Objetivo del puesto
Administrar, evaluar y dar seguimiento a las solicitudes de crédito de los clientes, así como gestionar la recuperación oportuna de la cartera vencida, asegurando el cumplimiento de las políticas de crédito de la empresa y manteniendo una adecuada relación con los clientes para minimizar el riesgo financiero.
Funciones principales
- Analizar solicitudes de crédito de clientes nuevos y existentes.
- Verificar la información financiera y documental presentada por los solicitantes.
- Evaluar la capacidad de pago y el historial crediticio de los clientes.
- Autorizar o recomendar la aprobación, modificación o rechazo de créditos conforme a las políticas internas.
- Dar seguimiento a las cuentas por cobrar.
- Realizar llamadas, correos electrónicos y visitas para gestionar el cobro de pagos pendientes.
- Negociar convenios y planes de pago con clientes morosos.
- Elaborar reportes sobre la cartera vigente y vencida.
- Actualizar la información de clientes en los sistemas administrativos.
- Identificar posibles riesgos de incumplimiento en los pagos.
- Mantener comunicación constante con las áreas de ventas, contabilidad y finanzas.
- Cumplir con los indicadores de recuperación de cartera establecidos por la empresa.
- Atender y resolver dudas relacionadas con créditos, pagos y estados de cuenta.
Responsabilidades
- Mantener una cartera sana.
- Reducir los índices de morosidad.
- Recuperar cuentas vencidas dentro de los tiempos establecidos.
- Cumplir las políticas de otorgamiento de crédito.
- Resguardar la confidencialidad de la información financiera de los clientes.
- Elaborar expedientes completos y actualizados.
Sueldo: $13,000.00 - $14,000.00 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Descuentos y precios preferenciales
- Horarios flexibles
- Opción a contrato indefinido
- Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
