Objetivo del puesto
Diseñar y ejecutar la estrategia comercial de la organización, asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas, la expansión de mercado, el fortalecimiento de la marca y el desarrollo de equipos comerciales de alto rendimiento.
Responsabilidades principales
- Definir y asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas
- Diseñar e implementar estrategias comerciales orientadas al crecimiento y rentabilidad
- Desarrollar nuevos canales de negocio, alianzas estratégicas y oportunidades comerciales
- Impulsar la prospección y expansión de la cartera de clientes
- Fortalecer el posicionamiento de marca en el mercado asegurador
- Administrar el presupuesto de marketing y desarrollo comercial
- Liderar, desarrollar y evaluar equipos comerciales de gran tamaño
- Monitorear indicadores de desempeño, productividad y crecimiento
- Gestionar relaciones con clientes clave y socios estratégicos
- Presentar resultados, proyecciones y estrategias a Dirección General
Perfil requerido
- Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Finanzas, Negocios o afín
- Experiencia de 8 a 12 años en áreas comerciales
- Mínimo 4 a 6 años en posiciones directivas o de liderazgo comercial
- Experiencia indispensable en el sector seguros
- Experiencia liderando equipos comerciales de 25 personas o más
- Experiencia en desarrollo de canales, alianzas estratégicas y expansión de mercado
- Excel intermedio-avanzado
- Disponibilidad para viajar el 50% del tiempo
Deseable
- MBA o Maestría en Dirección Comercial
- Certificaciones en seguros
Ofrecemos
- Sueldo de $100,000 mensuales
- Prestaciones de ley
- Participación estratégica en la toma de decisiones del negocio
- Oportunidad de liderar el crecimiento comercial de una organización en expansión
Horario
Lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:00 p.m.
Si cuentas con trayectoria exitosa liderando equipos comerciales en el sector asegurador y buscas un reto de alto impacto, postúlate por este medio.
Sueldo: $100,759.44 - $110,591.41 al mes
Beneficios:
Lugar de trabajo: Empleo presencial
