Coordinador de Recursos Humanos
Funciones
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Gestionar el reclutamiento y selección de personal.
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Coordinar las políticas de formación y desarrollo.
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Analizar las necesidades de personal y planificar las contrataciones.
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Colaborar con los departamentos para entender sus requerimientos de personal.
Requisitos
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Experiencia previa en gestión de recursos humanos.
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Conocimiento de las normativas laborales y de recursos humanos.
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Capacidad para gestionar y motivar equipos.
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Habilidades de comunicación y negociación.
Beneficios
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Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
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Contarás con oportunidades de desarrollo profesional.
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Acceso a programas de formación continua.
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Disponibilidad para viajar
El rol ofrece una oportunidad única para contribuir al crecimiento y éxito de la empresa
