Coordinador de reclutamiento y selección en DECASA
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Publicar vacantes en los diferentes medios y plataformas autorizadas (portales de empleo, redes sociales, bolsas de trabajo, etc.).
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Recibir, organizar y filtrar currículums de acuerdo con los perfiles requeridos para cada vacante.
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Coordinar entrevistas con candidatos y apoyar en la logística de los procesos de evaluación y selección.
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Aplicar pruebas psicométricas o técnicas, y dar seguimiento a sus resultados.
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Elaborar y actualizar expedientes del personal seleccionado, asegurando que la documentación esté completa y conforme a los requisitos legales y de la empresa.
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Apoyar en la elaboración de contratos laborales, cartas oferta y demás documentos relacionados con la contratación.
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Dar seguimiento al proceso de inducción de nuevos colaboradores, colaborando en su integración al equipo en las áreas de distribución y posiciones administrativas
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Administrar la página oficial de Facebook de Atracción de Talento de DECASA, asegurando su actualización constante mediante la publicación oportuna de vacantes, eventos internos y contenidos relevantes que fortalezcan la marca empleadora. Esta responsabilidad incluye la gestión de mensajes, interacción con seguidores, monitoreo del alcance de las publicaciones y coordinación con las áreas involucradas, cuidando siempre la alineación con la imagen institucional y los objetivos de comunicación del área de Recursos Humanos.
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Ejecutar el plan anual de RRHH con la planeación, organización y logística de eventos de su sucursal así como la presentación mensual de las evidencias.
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Mantener actualizada la base de datos de candidatos y generar reportes de avances del proceso de reclutamiento.
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Brindar atención y orientación a los candidatos durante el proceso de selección.
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Apoyar en auditorías internas o externas relacionadas con el área de personal.
Requisitos
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Experiencia previa en reclutamiento y selección.
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Conocimiento de técnicas de evaluación de candidatos.
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Capacidad para coordinar y gestionar múltiples tareas.
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Buenas habilidades de comunicación y negociación.
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Orientación al detalle y capacidad analítica.
La oportunidad de contribuir al éxito de DECASA es única y promete un crecimiento profesional significativo.
