Buscamos profesional con amplia experiencia en el sector retail, en específico abarrotes, que a través de su gestión pueda garantizar disponibilidad continua de productos y materiales en sucursales, mayoreo y e-commerce, optimizando costo total, rotación de inventario y margen bruto mediante negociación con proveedores, planeación de compras basada en demanda y disciplina de capital de trabajo.
Indispensable al menos cinco años de experiencia gerencial y cinco años de experiencia en el sector abarrotero.
Funciones y responsabilidades (priorizadas)
· Definir y ejecutar el plan anual de compras alineado a metas de ventas, margen, rotación y disponibilidad por canal.
· Negociar precios, rebates, condiciones de pago, plazos, exclusividades y acuerdos de servicio (OTIF) con proveedores clave.
· Implantar políticas de compras y control: alta de proveedores, autorizaciones, compliance, trazabilidad y auditoría.
· Gestionar indicadores de inventario: DOH/cobertura, obsolescencia, fill rate, faltantes y sobreinventario; ejecutar correctivos.
· Coordinar pronósticos con Comercial/CatMan y Logística para compras por temporada, estacionalidad y promociones.
· Gestionar costos integrales: flete, almacenaje, devoluciones, importaciones (cuando aplique) y costo financiero del inventario.
· Desarrollar cartera de proveedores y alternativas (riesgo, continuidad, calidad) con evaluaciones y scorecards.
· Liderar al equipo de compras: metas, productividad, formación, seguimiento de desempeño y mejora continua.
· Colaborar en el diseño del surtido por categoría y en decisiones make/buy, sustitución y descontinuación.
· Asegurar cumplimiento de estándares de calidad, seguridad e inocuidad aplicables (según familia de productos).
Requisitos del perfil (candidato)
· Formación: Lic. en Administración, Comercio, Ingeniería Industrial, Negocios o afín. Deseable: Especialidad/maestría en Supply Chain.
· Experiencia: 5-8 años en compras (retail/distribución); 2-3 años liderando equipo; deseable experiencia en negociación y control de inventarios.
· Conocimientos técnicos: ABC, EOQ, cobertura, DOH, fill rate, OTIF, evaluación de proveedores, cost-to-serve, incoterms (si hay importación).
· Herramientas: ERP (SAP/Oracle/Odoo o similar), Excel avanzado, Power BI, plataformas de e-procurement (deseable).
Sueldo: $35,000.00 - $50,000.00 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- Cuantos años tienes de experiencia en el rubro de los abarrotes?
Cuantos años tienes de experiencia como gerente?
Lugar de trabajo: Empleo presencial
