En IMI, no solo estamos creando soluciones; estamos construyendo carreras. Por lo tanto, libere su potencial: haga el trabajo que importa, crezca con nosotros y sea parte de un equipo que da forma al mañana.
Aquí, puede marcar una diferencia real, resolviendo desafíos de ingeniería complejos que hacen que las industrias sean más inteligentes, seguras y sostenibles. Desde la energía que alimenta los hogares hasta los sistemas que mantienen el mundo en movimiento, ayudará a crear soluciones de las que el mundo depende.
Pero no se trata solo del trabajo, se trata de cómo creces. Fomentamos la curiosidad, hacemos que el aprendizaje sea parte de la vida cotidiana y le brindamos oportunidades reales para desarrollar nuevas habilidades y avanzar en su carrera.
También creemos en fomentar su bienestar, con beneficios sólidos y políticas flexibles que lo ayuden a tener éxito. En IMI, encontrará un entorno de apoyo, colaborativo e inclusivo donde realmente puede prosperar.
Descripción general de la función
El Coordinador de Moldes tiene como objetivo desarrollar la estrategia de operación y administrar de manera eficiente los recursos humanos y herramentales del área de Moldes para evitar desperdicios y mejorar la salida de partes con calidad, contribuyendo al logro de los objetivos de la compañía.
Ambiente laboral:
Posicion en sitio
Responsabilidades clave
- Establecer las estrategias de mantenimiento y control de moldes y troqueles internos y externosnecesarios para el cumplimiento de los objetivos de la compañía, tales como Seguridad, Calidad,Entregas a Tiempo, Costos y Eficiencia.
- Asegurar del cumplimiento a las políticas y programas de seguridad, higiene y medio ambiente, sistemasde calidad y corporativos (Estilo IMI).
- Administrar eficientemente los recursos humanos, maquinaria y equipos para satisfacer la demanda delos clientes, en tiempo y con la calidad requerida.
- Definir un presupuesto de reparación, modificación y reemplazo de herramentales, identificando lasposibilidades de mejora en diseños de moldes internos y externos para evitar y eliminar desperdicios.
- Identificar las necesidades de capacitación del personal a su cargo para mejorar los niveles decompetencia y se asegura de generar los planes de desarrollo en conjunto con los colaboradores a sucargo.
- Gestionar la validación de moldes nuevos o reparados en planta con los departamentos involucrados talescomo Compras, Calidad, Procesos y Producción.
- Gestiona los recursos para el reemplazo o reparación de moldes.
- Evalúar la condición de los moldes y troqueles de manera interna y externa para el reemplazo oreparación de los mismos.
- Auditar el sistema de Mantenimiento y control de moldes y troqueles en Planta y con los Proveedores,para identificar las oportunidades de mejorar en el sistema y define un plan de acción.
- Coordinar los análisis de causa raíz de los problemas relacionados con moldes y se asegura de darrespuesta en tiempo y forma a los clientes internos y externos, así como que se ejecuten los planes deacción correspondientes.
Competencias críticas para el éxito
- Escolaridad requerida: Ingeniería terminada, de preferencia con especialidad en metal-mecánica,metalúrgica.
- 7 años de experiencia en mantenimiento y control de moldes de inyección de plástico y fundición
- Conocimiento en maquina CNC, fresadoras, rectificadora y soldadora
- Proactivo
- Liderazgo
- Trabajo en equipo
- Servicio al cliente
- Pensamiento estratégico
- Capacidad de influencia
- Orientación a resultados
- Analítico
- Sentido de urgencia
- Promotor de SHyMA
- MS Office (Word, Excel, PowerPoint & Outlook) en un nivel: Intermedio
- Solidworks
Certificaciones (Preferibles)
- Diseño de moldes
- Herramientas de solución de problemas
- Cambios de modelo
- Interpretación de planos
- Análisis de tolerancias geométricas
- Core tools
Salud y seguridad
Las demandas físicas descritas en la sección Deberes y responsabilidades clave de esta descripción del trabajo son necesarias para realizar las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para personas con discapacidades. Comuníquese con su representante local de recursos humanos para analizar las condiciones de trabajo específicas y los requisitos físicos de este puesto.
Deberes de salud, seguridad y medio ambiente: en IMI todos estamos personalmente comprometidos con la protección de nuestra gente, minimizando nuestro impacto en el medio ambiente, las comunidades en las que operamos y nuestra empresa. Todos los miembros de nuestra fuerza laboral tienen el deber de garantizar la salud, la seguridad y el bienestar de ellos mismos, de los demás y del medio ambiente. Se espera que todos los empleados sigan todos los procedimientos operativos de HSE, también para desafiar cualquier comportamiento observado o actos inseguros.
Código de ética
IMI espera los más altos estándares éticos en todas las relaciones comerciales, con clientes, proveedores, asesores, empleados y autoridades, de acuerdo con nuestro Código de
Conducta.
IMI puede modificar esta descripción de trabajo en su totalidad o en parte en cualquier momento.
