Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!
COCA COLA FEMSA CEDIS NORTE, SOLICITA:
Despachador Diésel
Actividades:
- Abastecer y controlar el consumo de combustibles Diésel, gas y gasolina en los autoconsumos.
- Supervisará el proceso de carga de combustible de Gas Lp.
- Conciliar las cargas de combustible diarias.
- Gestión de bitácoras de carga
- Orden y limpieza en estación de combustible
- Reporte de fallas
Requisitos:
- Bachillerato concluido (con certificado)
- Disponibilidad de horario (Vespertino y Nocturno)
- Experiencia en carga de combustible mínimo 6 meses
- Conocimiento mecánica básica
Ofrecemos:
- Sueldo mensual bruto
- Prestaciones Superiores a las de la Ley (Seguro de Gastos Médicos Mayores, Seguro de Vida, Vales de despensa mensuales, Caja de Ahorro, Fondo de Ahorro)
- Uniformes y equipo de seguridad.
- Desarrollo integral y crecimiento (eventos para tu familia).
- CONTRATACIÓN DIRECTA POR COCA-COLA FEMSA
- ZONA A LABORAR: VALLEJO, CDMX
Interesados postularse por este medio con CV actualizado.
¡Te esperamos!
En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.
Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.
Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.
Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.
