Associate Sponsorship Marketing (Ciudad de México, Cuauhtémoc)
BBVA —Cuauhtémoc, CDMX
- Tiempo completo
- Trabajo híbrido
- Mercadotecnia
- Ingeniería
- Análisis de datos
2d
Behavioral AI (Ciudad de México, Cuauthémoc))
BBVA —Cuauhtémoc, CDMX
- Tiempo completo
- Análisis de datos
- Inglés
- Licenciatura
2d
Manager herramientas de productividad Salesforce BEI
BBVA —Cuauhtémoc, CDMX
- Tiempo completo
- Trabajo híbrido
- Salesforce
- Maestría
- Licenciatura
3d
Diferida - Banqueroa Junior (San Pedro Garza García Nuevo León)
BBVA —Cuauhtémoc, CDMX
- Tiempo completo
Portfolio Associate
BBVA —Miguel Hidalgo, CDMX
- Tiempo completo
- Trabajo al aire libre
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BBVA —Miguel Hidalgo, CDMX
- Tiempo completo
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Associate Sponsorship Marketing (Ciudad de México, Cuauhtémoc)

BBVA -
Cuauhtémoc, CDMX

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Información del empleo

Tiempo completo
Hace 2 días

Cualificaciones

Mercadotecnia
Administración de suministros
Ingeniería
Análisis de datos
Inglés
Ingeniería
Licenciatura
Marketing digital
Ingeniería industrial
Negociación

Descripción completa del empleo

Fecha límite para apuntarse:

2026-09-08

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¿Qué estamos buscando?

Uno de los puestos clave para el alcance de nuestras metas es el de Associate Sponsorship Marketing. Te contamos más sobre las actividades de esta vacante.

La vacante tiene un esquema laboral de asistencia híbrido, con sede en el Corporativo Torre BBVA.

Principales Responsabilidades

Evaluar propuestas para la atracción de alianzas y patrocinios mediante el cumplimiento de lineamientos y checklists establecidos .
Realizar el modelado financiero y análisis de casos de negocio para prospectos, determinando la viabilidad y el incremento de negocio esperado (regla tres a uno) .
Gestionar el alta de proveedores y formalizar contratos o anexos trabajando en conjunto con las áreas de Compras y Legal, tanto a nivel local como global .
Coordinar el otorgamiento y recepción de cartas de uso de marca en colaboración con el área legal de marcas .
Dar control y seguimiento puntual a los proyectos, interactuando con los negocios involucrados (Tarjetas de Crédito, Loyalty, etc.) .
Aplicar conocimientos de marketing para la generación de piezas de comunicación y difusión en canales tradicionales y digitales .
Llevar la relación del día a día con las marcas asociadas y ejecutar planes de acción basados en analítica de datos .

Retos del Puesto

El principal desafío de esta posición es ejecutar una analítica accionable y dominar conceptos financieros bajo un entorno de alta presión y rapidez, asegurando que las oportunidades de patrocinio se concreten de manera ágil y estratégica .

Requisitos

Conocimientos y Experiencia

Conocimientos Obligatorios:
- Manejo avanzado de números, modelado financiero y generación de casos de negocio .
- Visión analítica e implementación estratégica .
- Conocimiento básico en herramientas de Inteligencia Artificial (ej. Gemini) .
- Idioma Inglés a nivel B1 o B2.
Conocimientos Deseables:
- Conocimiento previo en gestión de patrocinios .
- Conocimientos de marketing digital y estrategias publicitarias .
Escolaridad:
- Licenciatura o Ingeniería concluida (preferentemente Ingeniería Industrial, Innovación, Marketing o afines) .
Experiencia:
- Experiencia comprobable en análisis de datos, negociación interdepartamental y gestión o control de proyectos estratégicos .

Competencias Clave

El cliente es lo primero
Visión estratégica
Foco en la ejecución

¿Cómo postularte?

Si te encuentras interesado/a, postúlate dando clic en “Solicitar”. No olvides adjuntar tu CV actualizado.

En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

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