11 publicaciones de empleo destacadas de recepcion en ferrocarrilera, coa (¡Están contratando!)

Gerente de Operaciones
AEES INC —Torreón, Coah.
- Tiempo completo
- Experiencia como mecánico
- Ingeniería
- Mantenimiento
Postulación rápida
Auxiliar de almacén
Servicios y Proyectos PROIN —La Merced, Coah.
- $2,500 a $2,600 por semana
- Tiempo completo
- Microsoft Excel
- Bachillerato
- Almacén
Postulación rápida
8d
Inspector De Calidad
MADERAS Y EMPAQUES FERMAR —Veredas de Santa Rita, Dgo.
- $10,000 a $11,500 por mes
- Tiempo completo
- Bachillerato
- Capacidad analítica
- Licenciatura
Postulación rápida
4d
AUXILIAR DE ALMACEN CHAPALA
Aemnsa Express —Fidel Velázquez, Dgo.
- $9,495 a $13,600 por mes
- Tiempo completo
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
- Bachillerato
Postulación rápida
2d
Auxiliar de Recibo
GREEN LINE CAPITAL —Torreón, Coah.
- $11,000 a $11,100 por mes
- Incluye fines de semana
- Experiencia en control de inventarios
- Gestión de inventario
- Microsoft Office
Postulación rápida
Auxiliar de almacén
VALMOR TORTILLA MEXICO —Torreón, Coah.
- Desde $2,400 por semana
- Carga de materiales pesados
- Almacén
Postulación rápida
Senior Analyst, Planning and Logistics - TTC
PKC Group —Torreón, Coah.
- Tiempo completo
- Microsoft Excel
- Gestión de inventario
- ERP systems
Promotor de Autoservicio
Gepp —Gómez Palacio, Dgo.
- Tiempo completo
Postulación rápida
Supervisor de Taller (Transporte pesado)
TRANSPORTES ARLEQUIN —Gómez Palacio, Dgo.
- $18,000 a $21,000 por mes
- Tiempo completo
- Administración de personal
- Ingeniería
- Licenciatura
- Estacionamiento gratuito
- Seguro de vida
Postulación rápida
Ayudantes Generales
GREENLINE CAPITAL —Torreón, Coah.
- Tiempo completo
- Herramientas manuales
3d
Operador/a de Montacargas
AGROQUIMICOS VERSA —Torreón, Coah.
- Tiempo completo
- Gestión de inventario
- Almacén
- Experiencia en almacén
5d

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asesor de ventas
Corporativo HERI —Residencial Cumbres, Coah.
Horario flexible de 9:00 am a 2:00 pm. Gusto por las ventas y atención al cliente. Disponibilidad para aprender y crecer profesionalmente.
$20,000 a $25,000 por mes
Postulación rápida
Practicante Recursos Humanos
Grupo GGSA —La Popular, Dgo.
PRACTICANTE, AREA RECURSOS HUMANOS O CONTABLE, ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS, 4 HORAS DIARIAS.
$60 por hora
Postulación rápida

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Gerente de Operaciones

AEES INC -
Torreón, Coah.

Postulación rápida

Información del empleo

Tiempo completo

Cualificaciones

Experiencia en manufactura
Administración de empresas
Experiencia como mecánico
Ingeniería
Mantenimiento
Ingenieria eléctrica
Microsoft Office
Maestría
Administración de recursos humanos
Recursos humanos
Habilidades de organización
Gestión de la producción
Soldadura
Experiencia en construcción
Experiencia en manufactura
OEM
Ingeniería eléctrica
Liderazgo
Habilidades de comunicación
Mantenimiento de instalaciones
Negociación

Descripción completa del empleo

Torreon Coahuila

Gerente de Operaciones

OBJETIVO

El Gerente de Operaciones es responsable de supervisar y dirigir las áreas de Producción, Calidad, Ingeniería, Mantenimiento y Embarques/Recibo para garantizar que todos los productos se fabriquen de acuerdo con el programa establecido, cumpliendo los requisitos y especificaciones de calidad del cliente, en tiempo y forma, de manera eficiente, productiva y segura.

Asimismo, evalúa los métodos de producción y planifica las necesidades futuras de la operación. Supervisa el mantenimiento de las instalaciones y equipos para asegurar el soporte adecuado a las áreas productivas. También es responsable de supervisar las áreas de embarques y recibo para garantizar el flujo eficiente y equilibrado de los pedidos, así como la recepción oportuna de materiales.

RESPONSABILIDADES

Preparar e implementar los programas de preparación y reparación de troqueles, así como los calendarios, políticas y procedimientos necesarios para mantener un proceso de producción equilibrado, eficiente y productivo.
Implementar las acciones necesarias para corregir cualquier desviación en la producción.
Buscar continuamente los métodos de manufactura más eficientes para cada proceso. Trabajar en conjunto con el Supervisor de Soporte a Producción, proporcionando liderazgo y orientación para alcanzar este objetivo.
Coordinar con Ingeniería la implementación de los métodos de herramentales más productivos y rentables para cada proyecto.
Trabajar con el Coordinador de Herramentales para mejorar y mantener el suministro de herramientas necesarias para la producción y el desarrollo de nuevos proyectos.
Mantener el historial de los troqueles e implementar programas de mantenimiento preventivo para cada herramienta, asegurando métodos de producción rentables y eficientes.
Colaborar con el departamento de Calidad para garantizar que todos los productos cumplan con los requisitos y especificaciones del cliente.
Trabajar con Recursos Humanos para asegurar una dotación adecuada de personal, la aplicación uniforme de las políticas y procedimientos de la empresa, la administración disciplinaria y las evaluaciones de desempeño.
Garantizar el cumplimiento consistente de todas las políticas, normas y reglamentos de seguridad.
Ser responsable de la administración y cumplimiento de las políticas y procedimientos administrativos aplicables, incluyendo la capacitación y disciplina del personal bajo su responsabilidad.
Trabajar con Recursos Humanos y demás áreas de apoyo para garantizar que los colaboradores bajo su responsabilidad utilicen todos los recursos disponibles para mantener un entorno laboral libre de incidentes en materia de Medio Ambiente, Salud y Seguridad, mediante la aplicación de los programas y procedimientos establecidos de EHS.
Participar en proyectos especiales asignados por el Director de EDS.
Cumplir y asegurar el cumplimiento de la Política de Medio Ambiente, Salud, Seguridad y Energía de PKC Group.
Cumplir con los requisitos legales federales, estatales y municipales aplicables en materia ambiental, salud, seguridad y energía, así como con los procedimientos del Sistema de Gestión de Energía, Medio Ambiente, Salud y Seguridad (SGEMASS).
Contribuir a la eficacia del Sistema de Gestión de Energía, Medio Ambiente, Salud y Seguridad, incluyendo el cumplimiento de sus objetivos y metas.

Educación y Experiencia:

Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica o experiencia equivalente en un área relacionada.
Mínimo 5 años de experiencia comprobable en liderazgo y gestión de equipos.
Mínimo 10 años de experiencia en manufactura relacionada directamente con prensas, taller de herramientas, maquinado, soldadura, preparación y reparación de troqueles y mantenimiento.
Deseable Maestría en Ingeniería, Administración de Empresas o equivalente.
Deseable experiencia previa con cuentas OEM o Tier 1 de la industria automotriz, vehículos comerciales o productos especializados relacionados con agricultura, construcción o deportes recreativos.

Habilidades y conocimientos requeridos:

Capacidad para proporcionar asesoría técnica y orientación al personal.
Excelentes habilidades de comunicación y organización, con capacidad para interactuar con todos los niveles de la organización.
Capacidad demostrada para administrar múltiples proyectos y asignaciones asegurando calidad y cumplimiento de tiempos.
Amplio conocimiento de disciplinas de ingeniería.
Conocimiento de normas y procedimientos IATF.
Conocimiento de estándares de ingeniería.
Administración de programas y gestión del tiempo.
Dominio de Microsoft Office.
Elaboración y análisis de reportes de costos.
Habilidades de negociación.

Condiciones de trabajo

Disponibilidad para viajar hasta un 25% del tiempo, tanto nacional como internacionalmente.
Actividad física moderada, incluyendo la capacidad para levantar hasta 25 libras (11 kg aproximadamente).
Alto nivel de iniciativa y capacidad para trabajar en equipo.
Capacidad para manejar situaciones de presión y fechas límite exigentes.
Capacidad para planear y ejecutar responsabilidades con mínima supervisión.

Competencias

Comunicación.
Liderazgo de equipos.
Planeación y organización.
Orientación a resultados.
Desarrollo de alianzas estratégicas.
Desarrollo de talento.
Ejecución

Autoridad:

Detener actividades, procesos, equipos o personal que incumplan o pongan en riesgo la Seguridad, Salud, Calidad o Medio Ambiente, así como cualquier requisito legal, la Política EHS, la Política Energética, la Política de Prohibición de Drogas y Alcohol en el trabajo o los procedimientos del Sistema de Gestión de Energía, Medio Ambiente, Salud y Seguridad (SGEMASS).

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