Electrical Engineer
Bourns —Tijuana, B.C.
- Microsoft Excel
TECNICO CARROCERO
MECANICA TEK —Apodaca, N. L.
- $19,000 a $19,500 por mes
- Incluye fines de semana
- Mantenimiento
- Soldadura
- Experiencia en manufactura
Postulación rápida
13d
Personal de Limpieza
Once. Once Observatorio —San Andrés Cholula, Pue.
- $10,000 por mes
- Tiempo completo
- Recursos humanos
- Servicio de alimentos y bebidas
- Limpieza
Postulación rápida
11d
Lavador de Caja
Transportes Marva SA DE CV —Teoloyucan, Méx.
- $10,000 a $10,500 por mes
- Aplicaciones en linea
- Bachillerato
- Seguro de vida
Postulación rápida
1d

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Electrical Engineer

Bourns -
Tijuana, B.C.

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Información del empleo

Cualificaciones

Microsoft Excel

Descripción completa del empleo

Title: Electrical Engineer

Career at Bourns:

If working for an organization with a long history of technological innovation and high advancement potential in a supportive, collaborative, and positive work environment are top considerations for your next career move, then you need to look at the opportunities at Bourns.

Bourns was founded 75 years ago with the guiding principles of providing breakthrough technology solutions, high-quality products, responsive service, and exceptional value. Those principles still hold true today and have instilled a culture that is committed to excellence and ethical operations. As a leading provider of advanced components for power conversion, circuit protection, and motion control sensing solutions, Bourns employs more than 9,000 people in 21 countries and operates 17 manufacturing centers and 15 R&D facilities. Our customers and partners rely on Bourns to meet strict design requirements and satisfy international standards in a broad range of industries and applications. We achieve this stature because Bourns employees excel in the development of new products and continuous improvement processes that keep the company a global leader in delivering outstanding service.

Job Description:

I. DESCRIPCION DEL PUESTO:

Realiza todas aquellas tareas necesarias para el mantenimiento, Programación y reparación de equipo y puede realizar conceptos iniciales del diseño o bosquejo de sistemas electrónicos de nuevo equipo. Responsable de desarrollo conceptos electrónicos de equipo tanto mecanizado como automático y programas para “PLC” (controladores lógicos programables) y programas de prueba eléctrica, da soporte y entrena al personal en electrónica. Puede supervisar a uno o más técnicos y/o ingenieros en base a un proyecto.

II. REPONSABILIDADES DEL PUESTO:

Desarrollar los conceptos iniciales (bosquejos) de todos los sistemas electrónicos relacionados con nuevo equipo.
Responsable por el desenvolvimiento de conceptos para mecanizar y/o automatizar equipo de prueba eléctrica
Desarrollar e implementar programas para equipo de prueba eléctrica
Soporte en el desarrollo e implementación de equipo de ensamble semi y automático.
Iniciar las modificaciones o mejoras al equipo electrónico existente acompañado por los diseños apropiados o información de re-diseño.
Implementación de sistemas Poka Yokes, sistemas de visión, escaners, etc en equipo de prueba eléctrica y de ensamble.
Diagnosticar fallas o defectos del equipo. Coordinar la reparación, el mantenimiento y la reconstrucción como sea requerida.
Implementar cambios en el diseño del equipo para mejorar su rendimiento, ejecución y reducción de costos.
Revisar y evaluar el equipo nuevo/existente para que se desarrolle un plan de entrenamiento para personal nuevo así como reentrenamiento para personal existente.
Coordinar el entrenamiento para personal técnico sobre la programación de equipos de prueba electrica.
Hacer los dibujos requeridos así como los esquemas del equipo usando instrumentos adecuados y estándares eléctricos.
Requerir para la compra de materiales, componentes o unidades necesarias para equipo electrónico, iniciando las requisiciones de compra, y hacer el seguimiento para asegurar la entrega a tiempo.
Realizar todos aquellos trabajos que le sean asignados.
Aplicar diariamente la cultura de Manufactura Esbelta, 5’Ss.

Bourns is an equal opportunity employer. At Bourns, we are committed to treating all Applicants and Employees fairly based on their abilities, achievements, and experience without regard to race, national origin, sex, age, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or any other classification protected by law. Qualified candidates must be able to perform the essential functions of this position satisfactorily with or without reasonable accommodation. Disclaimer: this job post is not necessarily an exhaustive list of all essential responsibilities, skills, tasks, or requirements associated with this position. While this is intended to be an accurate reflection of the position posted, the Company reserves the right to modify or change the essential functions of the job based on business necessity.

Equal Opportunity Employer: Minority/Female/Disability/Veteran

If you are results-oriented, have the drive to find industry-leading ways to meet ongoing technological challenges, and go the extra mile to maximize customer relationships, then we invite you to apply to join the Bourns team.

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