COORDINADOR ADMINISTRATIVO COMERCIAL
Requisitos:
-
Formación Universitaria Licenciatura en contabilidad o Administración terminada. (Deseable estudios en la UNAM).
-
Conocimiento de paquetería office y CRM
-
Excel intermedio - Conocimiento de tablas dinámicas
Experiencia:
-
3 años de experiencia en puesto similar
-
Experiencia en empresas Retail
-
Experiencia en trato con Proveedores
Habilidades y Fortalezas Requeridas
-
Sentido de urgencia
-
Toma de decisiones
-
Análisis de información
-
Organizado
-
Facilidad de negociación
-
Autodidacta
Objetivo del puesto: Coordinar y administrar las tareas del área Comercial a través de la búsqueda, análisis de precios y calidad de los servicios y productos que se requieren, así como, revisar y comparar presupuestos de proyectos o remodelaciones para poder identificar variaciones e incrementos de precio. Revisar y validar facturas y seguimiento a proveedores, generar reportes de los diferentes sistemas para la elaboración de informes y presentaciones que sirven para toma de decisiones al equipo de operaciones.
Responsabilidades y Funciones:
-
Administrativas (Pago a proveedores, viáticos, validación de facturas): Contratación, negociación y pago a proveedores priorizando el mejor servicio al mejor precio.
-
Gestión de viáticos y comprobación de gastos
-
Solicitar recursos para gastos generados por la supervisión de sucursales, así como gestionar y comprobar los comprobantes fiscales requeridos de manera correcta de acuerdo con los lineamientos fiscales vigentes.
-
Gestión en reserva de vuelos y hoteles del equipo que requiere salir de la ciudad
-
Gestión, administración y control del presupuesto de gastos.
-
Administrar y controlar el presupuesto de Gastos
- Mantenimientos, remodelaciones y tiendas nuevas: Obras nuevas/Remodelaciones (seguimiento a presupuestos/ contratos/facturas desde inicio a terminó de obra).
-
Atender y resolver los requerimientos de las sucursales mediante tickets que generan los gerentes, se revisan, analizan clasifican y asignan de acuerdo con la zona e importancia del requerimiento en temas de mantenimiento.
-
Vigilar el estado actual de todos los locales y monitorear probables siniestros
-
Generación y elaboración de reportes comerciales. Seguimiento de reportes, altas, bajas y modificaciones de sucursales.
Ofrecemos:
-
Sueldo mensual bruto $17,500 + $3,300 en vales de despensa + prestaciones superiores de ley
- Fondo de Ahorro (3%)
- Vales de Despensa
- Aguinaldo pago de 30 días
- Prima Vacacional 25% (12 días)
- PTU (conforme a ley)
- Seguro de Vida - 24 meses de sueldo
- Crédito empleados y descuento con otras marcas
- Convenios de salud
- Convenios de Teatro y esparcimiento
- Cotización de sueldos y salarios al 100%
Canasta Anual navideña
-
Zona para laborar: Sur de la ciudad (Jardines de Pedregal)
Horario: 9 a 6 e lunes a viernes
