Buscamos un(a) líder estratégico apasionado(a) por el desarrollo del talento. Será responsable de dirigir los procesos de atracción, desarrollo, desempeño, relaciones laborales y cultura organizacional, impulsando equipos de alto desempeño y contribuyendo al crecimiento sostenible de la empresa.
+ 5 años en puestos de Capital Humano (Idealmente 3 años en posición de gerencia.)
- Experiencia deseable (no excluyente) en sector logística internacional, y/o comercio exterior, transporte.
- Ley Federal del Trabajo y normatividad laboral vigente
- Manejo de indicadores de Capital Humano
- Manejo de Microsoft Office/Excel intermedio-avanzado
- Experiencia comprobable en:
✓ Reclutamiento y selección (perfiles comerciales, operativos, administrativos, IT)
✓ Nómina y administración de personal
✓ Relaciones laborales / manejo de IMSS, Infonavit, contratos
✓ Capacitación y desarrollo
✓ Clima organizacional y cultura
✓ Diseño de planes de crecimiento y desarrollo
✓ Manejo de Compaqi-Nominas /SUA / IDSE/ SIPARE
Sueldo: A partir de $50,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
