En Grupo Antar buscamos integrar a nuestro equipo un/a Coordinador/a Jurídico/a con experiencia en derecho corporativo, contractual, laboral, mercantil y administrativo, capaz de asegurar que las operaciones del grupo se desarrollen dentro del marco legal aplicable, previniendo riesgos, contingencias, sanciones y afectaciones patrimoniales.
Esta posición tendrá un papel clave en la gestión legal corporativa, revisión contractual, seguimiento de asuntos jurídicos, relación con notarías, despachos externos, autoridades y áreas internas de la organización.
Objetivo del puesto
Asegurar el cumplimiento legal de las empresas del grupo mediante la gestión, revisión, control y seguimiento de asuntos corporativos, contractuales, laborales, mercantiles, civiles, administrativos y notariales, brindando asesoría jurídica oportuna a las áreas internas y contribuyendo a la prevención de riesgos legales, operativos y financieros.
Requisitos
Formación:
Licenciatura en Derecho, indispensable contar con título y cédula profesional.
Experiencia:
Mínimo 3 años de experiencia comprobable en:
- Derecho corporativo.
- Elaboración y revisión de contratos.
- Gestión contractual con clientes y proveedores.
- Derecho laboral.
- Asuntos civiles, mercantiles y administrativos.
- Seguimiento con notarías, despachos externos y autoridades.
- Administración de documentación legal corporativa.
Conocimientos técnicos:
- Derecho corporativo, civil, mercantil, laboral y administrativo.
- Elaboración, revisión y control de contratos, convenios, NDA’s, pagarés, fianzas y documentos legales diversos.
- Actas de asamblea ordinarias y extraordinarias.
- Libros corporativos.
- Otorgamiento, modificación y revocación de poderes.
- Trámites notariales y gubernamentales.
- Seguimiento de juicios civiles, mercantiles y laborales con abogados externos.
- Conocimiento general en sistemas de gestión integral, calidad, seguridad, salud y ambiente.
- Manejo de paquetería Office, especialmente Word y Excel.
Deseable:
- Experiencia en empresas de construcción, ingeniería, energía, hidrocarburos, infraestructura o servicios especializados.
- Inglés intermedio.
- Conocimiento en licitaciones, cumplimiento regulatorio y gestión documental legal.
Responsabilidades principales
- Elaborar, revisar y dar seguimiento a contratos de prestación de servicios, arrendamiento, compraventa, suministro, confidencialidad, convenios modificatorios y documentos legales diversos.
- Elaborar y dar seguimiento a actas de asamblea ordinarias y extraordinarias.
- Administrar y actualizar libros corporativos de las empresas del grupo.
- Gestionar trámites ante notarías, dependencias gubernamentales, juzgados, tribunales y autoridades competentes.
- Dar seguimiento a abogados externos en juicios civiles, mercantiles y laborales.
- Brindar asesoría jurídica a las áreas internas en materia corporativa, civil, laboral, mercantil, penal y administrativa.
- Revisar documentación legal de clientes, proveedores, socios comerciales y proyectos.
- Elaborar y gestionar poderes, revocaciones, protocolizaciones y documentos notariales.
- Apoyar en asuntos relacionados con fianzas, pagarés, garantías y obligaciones contractuales.
- Atender y dar seguimiento a requerimientos legales internos y externos.
- Ejecutar notificaciones legales, sanciones o comunicaciones formales dentro del marco legal aplicable.
- Identificar riesgos jurídicos y proponer acciones preventivas o correctivas.
- Mantener organizada, actualizada y disponible la documentación legal corporativa.
- Colaborar con las áreas de Administración y Finanzas, Recursos Humanos, Operaciones, Proyectos, Tesorería, Contabilidad, Calidad y SSAC.
Competencias requeridas
- Análisis jurídico y criterio preventivo.
- Redacción legal clara, precisa y ejecutiva.
- Organización y control documental.
- Capacidad de negociación.
- Comunicación efectiva con áreas internas y terceros.
- Ética, confidencialidad e integridad.
- Toma de decisiones.
- Seguimiento puntual a compromisos.
- Trabajo bajo presión.
- Orientación a resultados y prevención de riesgos.
Ofrecemos
- Participación en asuntos legales corporativos, contractuales y operativos de alto impacto.
- Desarrollo profesional en un entorno multidisciplinario.
- Prestaciones de ley.
Sueldo: $16,000.00 - $20,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
