Capital Empresarial Horizonte Empresa Mexicana especialista en Recursos Humanos y Tecnologías de la Información solicita:
Gerente de Nómina
Inglés conversacional obligatorio
A laborar en oficinas en CDMX en sitio
Responsabilidades
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Liderar y desarrollar al equipo de Nómina.
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Gestionar el proceso completo de nómina (end-to-end payroll).
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Supervisar los procesos ordinarios y extraordinarios de nómina.
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Administrar correctamente el cálculo y pago de:
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PTU.
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Aguinaldo.
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Teletrabajo.
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Finiquitos y liquidaciones.
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Garantizar la correcta aplicación de salarios, deducciones, percepciones e incidencias.
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Supervisar cada corrida de nómina asegurando precisión y cumplimiento.
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Elaborar y presentar reportes de desempeño mediante indicadores (KPIs y SLAs).
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Identificar oportunidades de mejora y automatización de procesos de nómina.
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Implementar iniciativas de digitalización del proceso de nómina.
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Realizar conciliaciones entre el sistema de nómina, contabilidad (GL) y bases fiscales.
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Supervisar la emisión de recibos de nómina y el cumplimiento ante la autoridad fiscal.
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Administrar plataformas para la emisión de recibos de nómina.
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Calcular y administrar:
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ISN.
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Fonacot.
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Prima de Riesgo de Trabajo.
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SUA.
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Gestionar confrontas entre SUA e IDSE.
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Coordinar Dictámenes IMSS e INFONAVIT.
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Gestionar obligaciones relacionadas con ICSOE y SISUB.
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Atender auditorías internas y externas.
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Mantenerse actualizado respecto a cambios en la legislación laboral, fiscal y de seguridad social, asegurando su correcta implementación.
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Brindar un excelente nivel de servicio a clientes internos.
Requisitos
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Licenciatura en Contaduría Pública, Administración o carrera afín.
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Mínimo 6 años de experiencia como Payroll Manager (deseable 10 años).
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Experiencia liderando equipos de nómina.
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Experiencia administrando nóminas de gran volumen (Headcount alto), incluyendo personal expatriado.
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Amplio conocimiento en legislación laboral, fiscal y de seguridad social en México.
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Experiencia sólida en:
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IMSS.
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INFONAVIT.
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SUA.
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IDSE.
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ICSOE.
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SISUB.
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ISN.
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Fonacot.
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Experiencia realizando conciliaciones contables de nómina.
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Manejo de ERP de nómina (SAP u Oracle, deseable).
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Excel avanzado.
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Inglés avanzado.
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Enfoque en mejora continua, fortalecimiento de controles y optimización de procesos.
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Liderazgo, organización, pensamiento analítico y orientación a resultados
Ofrecemos:
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Horario de Oficina
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Esquema 100% nomina
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Sueldo abierto a negociación de acuerdo a experiencia
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Prestaciones de Ley
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Prestaciones superiores (SGMM familiar, SV 1 millón, Vales de despensa, 30 días de aguinaldo, PTU)
