-Licentiatura en turismo
-Experiencia 1 año minimo en el puesto
-Atencion a cliente
-facilidad de palabra
organizado (a)
proactivo ( a )
trabajo bajo presion
Responsabilidades :
- CONTROL INTERNO
- ARQUEOS DE CAJA
- LLENADO DE BITACORAS
- AUDITORIA NOCTURNA
- ARQUEO DE CUENTAS MAESTRAS
- CHECK LIST VAN DRIVER
- FACTURACION
- SISTEMA DE LLAVES ELECTRÓNICAS Y PROGRAMADOR PORTATIL
- GENERACION DE REPORTES
- VENTA DIRECTA
- ANALISIS DE PRESUPUESTO DE CUARTOS NOCHE MENSUAL,APLICAR PROMOCIONES
- GESTIONAR PROGRAMA DE LEALTAD
- TRATO A VIPS
- ASEGURAR LA CALIDAD DEL SERVICIO BRINDADO A LOS HUESPEDES EN RECEPCION
- SUPERVISION DE PERSONAL
- MANEJO Y SEGUIMIENTO DE QUEJAS
- COMPRAS DE DESAYUNADOR, VENDING MACHINE, PAPELERIA
- CUMPLIMIENTO DE ESTANDARES
- CONTROL DE OCUPACION Y MONITOREO DE LA PLAZA
- ADMINISTRACION DE PROVEEDORES
- RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
- ADMINISTRACION DEL PERSONAL
- JUNTAS DE SEGUIMIENTO
- CAPACITACION
- BIENESTAR LABORAL
- EVALUACION DEL DESEMPEÑO
- RELACIONES LABORALES
- SEGURIDAD E HIGIENE
- PROTOCOLOS DE SEGURIDAD
- REFACTURACION
- GUARDIAS EJECUTIVAS
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $14,000.00 al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia:
- Manejo de Personal: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
