DESCRIPCION GENERAL:
Administra los contratos de arrendamiento de locales en plazas comerciales, coordina los procesos de cobranza y apoya en la defensa de litigios tanto comerciales como laborales.
Apoya al área jurídica en la redacción de contratos de compraventa y arrendamiento, el manejo de trámites notariales y registrales, y la organización de expedientes de propiedades, asegurando que las operaciones cumplan con las leyes vigentes
Da soporte a las diferentes citatorios por parte de los diferentes requerimientos en dependencias
FUNCIONES
· Redactar contratos: Preparar y revisar contratos de arrendamiento específicos para las plazas y locales comerciales, así como contratos comerciales, arrendamiento, laborales, fideicomiso o cualquier otro tipo de contrato
· Revisar clausulas: Controlar las penalizaciones, cuotas de mantenimiento y reglamentos internos de las plazas.
· Gestionar trámites: Coordinar con notarías públicas, registros de la propiedad y oficinas de catastro.
· Investigar títulos: Apoyar en la revisión de antecedentes legales y libertad de gravamen de los inmuebles.
· Controlar vigencias: Alertar sobre renovaciones de contratos, incrementos de renta y fecha de entrega.
· Organizar archivos: Mantener al día los expedientes físicos y digitales de clientes, propiedades, contratos y proveedores
· Atender requerimientos de todo tipo y tramitar permisos: Dar seguimiento a la obtención de licencias de funcionamiento, avisos legales, permisos de construcción o licencias municipales, protección civil, etc.
· Asegurar que las plazas cumplan con todos los requerimientos para el cumplimiento de todas las inspecciones, auditorias, revisiones, adicional de tener al día todas las regulaciones del sector comercial que pertenece.
HABILIDADES Y APTITUDES PARA EL PUESTO:
Formación: Licenciatura en Derecho (pasante o titulado con cédula profesional).
Experiencia: Mínimo 2 años combinando derecho inmobiliario, cobranza judicial y nociones de derecho laboral, fiscal, mercantil, civil, tecnológico, constitucional de amparo, de propiedad intelectual .
Conocimientos clave:
- Legislación civil y mercantil local (arrendamientos y contratos).
- Ley Federal del Trabajo vigente (procesos de rescisión y conciliación)
- Ley Antilavado
- Alta capacidad de negociación bajo presión.
- Rigor en el control de plazos legales y términos procesales.
- Trabajo en equipo, comunicación efectiva, gestión y administración del tiempo.
- Redacción clara, formal y persuasiva.
- Pensamiento Analítico y resolutivo
- Manejo de conflictos
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $20,000.00 - $22,000.00 al mes
Beneficios:
- Días por enfermedad
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
Lugar de trabajo: Empleo presencial
