Forma parte de una marca internacional referente en el mundo del maquillaje, cuidado de la piel y fragancias. Este rol es clave para inspirar a nuestro equipo de atención en tienda, maximizar los resultados comerciales y brindar experiencias memorables a cada cliente en su visita.
Oferta laboral:
-
Sueldo base: $16,000 brutos mensuales
-
Contrato indeterminado a tiempo completo
-
Modalidad de trabajo: Presencial
-
Seguro de Gastos Médicos Mayores y Menores
-
Seguro de Vida y Seguro Dental
-
Vales de despensa y Fondo de Ahorro
-
Apoyo de transporte
-
Descuento de empleado y en gimnasios afiliados
Requisitos:
-
Escolaridad: Bachillerato trunco o superior.
-
Experiencia laboral: Mínimo 2 años en puestos de liderazgo, atención al cliente o supervisión en piso de venta.
-
Manejo de personal: Experiencia comprobable liderando equipos de más de 8 personas en retail.
-
Conocimientos técnicos: Dominio de KPIs comerciales y gestión de ventas en punto de venta (PDV).
-
Intereses: Gusto por la industria cosmética, skincare y perfumería.
-
Presentación: Excelente imagen y presentación ejecutiva.
Funciones principales:
-
Asegurar el cumplimiento de los objetivos financieros mediante la ejecución de estrategias basadas en KPIs.
-
Coordinar la apertura y cierre de la sucursal siguiendo políticas y procesos operativos.
-
Llevar a cabo el touchbase diario con el equipo para presentar métricas, zonificación y metas del día.
-
Gestionar, capacitar y dar onboarding a nuevos integrantes del equipo comercial.
-
Brindar retroalimentación continua sobre el desempeño e impulso de liderazgo del personal.
Si tu perfil se alinea a los requisitos de la posición, postúlate directamente por este medio adjuntando tu información actualizada para iniciar el proceso de selección.
