Reconocida empresa de retail con presencia nacional busca Gerente de Tienda / Encargado de Sucursal para sumarse al equipo de la sucursal Palacios. Orientamos la búsqueda a profesionales con perfil comercial, capacidad de liderazgo y disponibilidad para la gestión operativa del punto de venta.
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo: A partir de $12,500 MXN mensuales (ajustable al alza de acuerdo con el volumen de ventas).
- Esquema de comisiones: Comisiones asociadas a la venta global de la tienda + Bonos por logro de KPIs y métricas clave.
- Jornada laboral: Horario operativo de 07:00 a 17:00 hrs (requiere disponibilidad para turnos rotativos conforme a la operativa del negocio).
- Prestaciones de ley y superiores desde el ingreso:
- Registro e inscripción ante IMSS e INFONAVIT.
- Seguro de Gastos Médicos Menores y Seguro Médico.
- Capacitación remunerada.
- Convenios, descuentos comerciales y beneficios corporativos en entretenimiento (cines, eventos, obras de teatro).
Funciones del puesto (Manejo integral de sucursal):
- Operación y Liderazgo: Liderazgo, supervisión y coordinación del equipo de trabajo; garantía del cumplimiento de los estándares de atención al cliente.
- Administración y Control de Efectivo: Ejecución de cortes de caja, arqueos, cierres de turno, traslado de valores y conciliación de caja.
- Gestión de Inventarios: Control de existencias, reducción de mermas, recepción de proveedores y auditorías de stock.
- Mantenimiento e Imagen: Cuidado de la exhibición visual, estándares de limpieza, apego a planogramas e implementación de normas de seguridad e higiene.
- Estrategia y Métricas (KPIs): Seguimiento a métricas comerciales, desarrollo de reportes operativos, cumplimiento de alineamientos corporativos y detección de oportunidades de venta en la zona.
Requisitos del perfil:
- Escolaridad: Bachillerato o Preparatoria terminada (indispensable presentar certificado).
- Experiencia: Mínimo 2 años en roles como Gerente de Tienda, Subgerente de Retail, Encargado de Sucursal, Supervisor de Ventas o Líder en tiendas de conveniencia o autoservicio.
- Habilidades clave: Liderazgo de personal, orientación a resultados, gestión de métricas comerciales (KPIs), apego a normativa administrativa y resolución de conflictos.
- Disponibilidad de horario: Flexibilidad para adaptar turnos y responder a los requerimientos operativos del establecimiento.
Sueldo: $12,500.00 - $16,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato indefinido
- Servicio de comedor
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial
