REPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS
Requisitos:
Experiencia en el puesto y Reclutamiento de mínimo 3 años
Estudios de licenciatura en Administración, psicología o a fin a Recursos Humanos
Automóvil: Indispensable
ACTIVIDADES A DESEMPEÑAR:
- Gestionar el proceso de adquisición de talento, incluyendo reclutamiento evaluación, entrevistas, contratación e incorporación.
- Impartir Capacitación de Inducción a la empresa
- Mantiene las descripciones de puesto actualizadas, precisas y en conformidad con las leyes federales, estatales y locales pertinentes para todos los puestos.
- Mantener actualizada la asistencia de empleados
- Maneja la investigación y resolución de problemas, preocupaciones y conflictos de los empleados.
- Asegura que todas las practicas laborales cumplan con las regulaciones federales, estatales y locales.
- Planeación y organización de eventos de la empresa.
- Entre otras actividades referentes al area de recursos humanos y giro de la Empresa.
Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Estacionamiento de la empresa
- Horarios flexibles
- Vales de despensa
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Sueldo: $23,000.00 - $25,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
- Horarios flexibles
Lugar de trabajo: Empleo presencial
