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asesor de ventas

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ejecutivo de ventas

Teknei

Considero que es una empresa que puede ser una buena opción para quienes desean adquirir experiencia y dar sus primeros pasos en el área de reclutamiento.

Sin embargo, también encontré varios aspectos que podrían mejorar. En mi experiencia existía cierto favoritismo por parte de la jefatura, y con frecuencia se responsabilizaba al equipo por situaciones fuera de su control. Aunque se exigían resultados constantes, la capacitación era limitada y, cuando se solicitaban herramientas o apoyo para mejorar el desempeño, generalmente no se proporcionaban.

Otro punto a considerar es que el pago de comisiones no siempre era claro, ya que no se entregaba un desglose que permitiera verificar cómo se calculaban. Además, percibí una cultura donde salir a la hora establecida no era bien visto, lo que podía generar presión para permanecer más tiempo.

En general, la recomendaría principalmente para personas que buscan iniciar su carrera en reclutamiento y obtener experiencia, pero considero que aún tiene áreas de oportunidad importantes en temas de liderazgo, capacitación, transparencia y equilibrio entre la vida laboral y personal.

El sueldo está por encima del promedio, y en ese aspecto no tengo ninguna queja. Sin embargo, el problema principal radica en la gestión. Tanto el coordinador como el gerente imponen las fechas de vacaciones según su conveniencia, y, si tienes suerte, apenas te permiten tomar cinco días consecutivos. La posibilidad de enfermarse parece no existir, ya que no hay flexibilidad ni comprensión en estas situaciones.

Además, si estás buscando un equilibrio entre trabajo y vida personal, olvídalo: la salida depende de que la tienda esté cerrada, incluso si tu horario marca otro. Tampoco respetan el tiempo ni el horario de comida, lo cual afecta el rendimiento y el bienestar de los empleados.

Por si fuera poco, si detectas algún problema en los pagos, como incumplimientos, estos jamás son ajustados, incluso cuando cumples con todas tus responsabilidades. La gerencia y los líderes no brindan apoyo para aclarar o resolver estas situaciones.

En resumen, el ambiente laboral es pésimo y carece de empatía y profesionalismo.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
No tiene nada de bueno 
Los clientes llegan engañados y te hacen pasar mal dia a ti 
Te dicen que te van a pagar un monto y al firmar contrato es otro

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
Que si no llegas a las ventas no te pagan nada de los bonos 
Ni siquiera el gerente de sucursal sabe cono realizar su trabajo

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
Los compañeros son buenas personas y ayudan a aprender pero es un trabajo muy estresante

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
ESTRESANTE todo el tiempo vives con personas que van molestas con justas razon porque llegan engañados

Atención a clientes, manejo de conflictos así como dar soluciones mas adaptables a los clientes. Transmitir confianza y empatía. 
Manejo de créditos, así como generar comisiones e iva en las cuentas con atrasos vencidos. 
Conocimientos en nóminas como domiciliaciones, cambio de fechas de corte, generación de prorrogas y portabilidades.
La parte mas difícil son las diferentes personalidades que tiene cada uno de los clientes saber que preguntas son las mas adecuadas para que te proporcione información sobre el motivo de su atraso.

Un día típico es llegar a organizar la planeación del trabajo que se llevará acabo para poder llegar al objetivo requerido, con constante comunicación y estrategia, hay desarrollo organizacional y eso es un extra que se agradece mucho, pero cuando hay problemaas parece que se acabara el mundo y a menos de que sea como el jefe dice entonces nosé aceptan propuestas 

El lugar es horrible para trabajar, te dan de baja cada determinado tiempo sin que tú te des cuenta para que no generes antigüedad y cuando renuncias te dan una porquería de finiquito. Hay demasiado nepotismo, familiares, amigos, esposos, son los que llevan los altos mandos. Recursos humanos y desarrollo organizacional no se preocupa por nadie más que no sean sus áreas. El moobing es lo que se ve a diario (y esto lo practican más las mujeres), si los líderes se ven amenazados por alguien que destaque más que ellos. 

Aprendí los funcionamientos generales de transacciones bancarias electrónicas, adema de tener un mejor desarrollo laboral y personal.
No considero que aya tenido algún momento difícil en el trabajo, siempre había una alternativa para el cliente.
Me gusto mucho trabajar con santander y bueno me gusto siempre atender al cliente y poder darle una solución a sus problemas o dudas.

Exigen demasiado, pagan muy poco para las responsabilidades que tienes, no pagan horas extras, no les importa si te enfermas, y si les dices que ya no vas a trabajar con ellos la supervisora se enoja y empieza hablar mal de ti con las institución bancaria, cuando lo único que uno hace es ponerse la camiseta, no conviene trabajar para teknei es mejor entrar directo en Banamex por los salarios y prestaciones .

Es una empresa que no se maneja bien por la gerente la cual no sabe qué sus supervisores no saben hacer cruces de información misma que los Sp hacen las cosas mal y jamás se involucran en el clima laboral mucho menos en las actividades a las que sus trabajadores llevan día a día. La paga llega después de las 6 de la tarde, su argumento es “la banca tiene problemas” . Los supervisores son un asco de persona, te dejan salir hasta las 11:00 de la noche y no te dan el apoyo para un taxi o Uber

El trabajo no esta mal, pero la presión de ventas diarias es muy estresante por los jefes, no te resuelven nada que no tenga que ver con ventas, presionan todo el tiempo, a cada hora, te obligan a realizar malas practicas y hacer fraudes a clientes con tal de lograr las ventas

Empleos más populares	Salario promedio
Ejecutivo de atención a clientes 122 salarios publicados	$9,367 per month
Promotor de telefonía 76 salarios publicados	$12,261 per month
Asesor de ventas 30 salarios publicados	$11,915 per month
Promotor de crédito 97 salarios publicados	$11,741 per month
Ejecutivo de ventas 77 salarios publicados	$9,572 per month

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