asesor de ventas

vendedor de piso

jefe de tienda

ejecutivo de atención a clientes

promotor de crédito

DPORTENIS

Principalmente nuestro objetivo diario era la atención personalizada de cada cliente que entrara a la tienda y así lograr las metas establecidas por la empresa. mi trabajo era estar en caja y registrar las ventas que mis compañeros realizaban y brindar el mejor servicio al cliente al estar cobrando así como despedirlos amablemente e invitarlos a que regresaran, organizar a mis compañeros, realizar cortes de caja, depósitos.
Aprendí a trabajar en equipo, enfocarnos todos y cada uno de los integrantes en un mismo objetivo para así lograr los resultados de todos y de tienda.
Lo mas importante de una empresa es su líder, en tiendas es el gerente porque es el ejemplo para el equipo, para mi fueron muy buenos ejemplos, al igual que el líder de dportenis porque empezó con una sola tienda y ahora en la actualidad dportenis esta en casi todo el país, esto fue a base de disciplina, compromiso y todos los que integran esta empresa siempre trabajando bajo un mismo objetivo.
La parte mas difícil fue el tiempo que dejas de pasar y convivir con tus seres queridos, porque este trabajo requiere de todo el tiempo, de horarios que no se adaptan a tu ritmo de vida, las fechas importantes tienes que permanecer laborando.
Disfrute mucho el ambiente laboral entre todos mis compañeros, aprendí de gente muy importante y con mucha experiencia dentro de la empresa.

Mi día comenzaba en la apertura analizando las actividades que correspondían, dar una pequeña reunion con el equipo para delegar actividades y comentar sobre las metas individuales y generales, así mismo como las promociones vigentes; después me dedicaba a leer correos y contestarlos.
la mayor parte del tiempo estaba en piso de venta supervisando el trabajo de cada vendedor y sub-gerente, dentro de esta actividad realizaba check de servicio y operativos para encontrar areas de oportunidad en las cuales trabajar.
Ya al cierre de tienda comentaba las actividades a realizar para dividirlas y 15 minutos antes del cierre se realizaran con éxito; mientras asistir al sub-gerente con cualquier duda en el cierre de caja y archivando el corte del día.
Las actividades que mas llegue a valorar fue el trabajo en equipo, delegar actividades, liderazgo y retroalimentar a mi equipo.
Dentro de la Empresa se rigen con 4 valores los cuales son Honestidad, Compromiso, Innovación y Excelencia.
La parte mas difícil ha sido el trabajar con colaboradores que no tienen el interes de aprender o comienzan sin tenerlo y trabajar con sus areas de oportunidad. 
Y lo que mas me ha gustado es el apoyar a mis compañeros en todo lo que pueda aportarles ya sea en conocimiento, aptitudes o herramientas, siempre he pensado que un equipo motivado y capacitado llega a buenos resultados.

1-Un día típico en trabajo, me enfocaba en cumplir cada unas de mis actividades con responsabilidad y rapidez.                    2-Lo que creo que aprendí : a trabajar en equipo , comunicarme de manera efectiva, también desarrollé nuevos conocimientos en área que trabajaban.         3-La dirección y gerencia: la dirección se mostró accesible en general y abierta en recibir sugerencias.                                                    4_ la cultura de la empresa se caracterizaba  por un ambiente colectivo , competitivo, relajado, exigente y innovador 5- La parte más difícil del trabajo: lo más desafiante fue adaptarme al ritmo del trabajo , cumplir con los plazos, clientes exigentes ,aprender nuevos sistemas pero todo esto me ayudó crecer profesionalmente 6- lo que más te gustó del trabajo: el compañerismo , aprender nuevas áreas, la confianza que depositaron en mi.

Es bastante el trabajo, que se hace con gusto, sin embargo no reconocen el bien trabajo ni el resultado la mejor cobranza y venta de la región, Luis jhony el regionak tienen muy sesgado sus favoritismos con los gerentes de zona...
Al saber mi valía, capacidad  y los logros, es mejor migrar donde reconozcan el talento y no lo celen por haber obtener mejores resultados de los propio jefes que obtuvieron esa promoción por un resultado menor al que haz obtenido, se entiende tengan temor, empero al final el resultado es parte de lo que ellos hicieron jeje y no lo ven, es una pena!
Espero desarrollen cursos de trabajo en equipo, coaching e inteligencia emocional para los directivos por qué lo empresa es buena y esto los hará crecer.

inicias el dia checando la sucursal que todo tenga un orden, se vea limpia.
aprendes a trabajar en equipo, aporse entre compañeros, cuidar y mantener en orden tu sucursal.
son unas exelentes personas, las apoyas y ellos te apoyan en lo que se pueda.
lo pesado del trabajo son las temporadas fuertes por el gran flujo de gente qe se tiene y trabajas bajo mucha presion de las personas.
lo que mas me gusto es que conoses a mucha gente y puedes tener hacer amigos con los clientes brindandoles un buen servicio poque despues regresan y te buscan exclusivante a ti para que los atiendas. con tus esfuerzos puedes ir subiendo de puestos

Trabajar en dportenis me hizo tomarle el gustito a las ventas, te inculcan valores, te capacitan para ser un empleado mejor y lo consiguen, hay mucha motivación. Y todo lo que te enseñan es aplicable tanto para la vida laboral, como para la vida diaria.
Aprendí mucho sobre inteligencia emocional, ventas, metas.
Me gustó aprender todo eso y de todo lo que era capas de conseguir si me ponía perseverante con las metas. También me gustó mucho el liderazgo de mis jefes, desde el más bajo hasta el dueño fundador. 
Lo único difícil era balancear entre el tiempo laboral y el personal.
Pero fuera de eso el trabajo era perfecto.

un dia normal empezaba alas 9am que se abria la tienda y se cerraba a las 9pm aunque nosotros teniamos que estar desde las 8.30 ahi para que no se considerara retardo.
aprendi muchas cosas como realizar inventarios y lo que es el trabajo en equipo.
la gerencia en general era muy mala, muy poca compresion para con sus empleados.
la parte mas dificil era el horario porque eran mas de 10 horas corridas de trabajo y parada todo el dia sin poderte sentar por muy cansada que estuvieras.
lo que mas me gusto es el tratar con gente, jamas te aburrias y el tiempo se te iba rapido

-Todos cuentan con un área determinada de la cual nos encargábamos de mantener en buen estado y era prioridad atender al visitante o comprador.
-Aprendí como relacionarme con las personas así como a trabajar bajo presión pues trabajas por medio de metas.
-La comunicación con mi jefe inmediato era buena y trabajábamos muy bien.
-Una parte de conocer a las personas es que sabia como tratar también a mis compañeros difíciles y llevar una buena relación con todos.
-La parte mas difícil es adaptarte a trabajar por metas pero el secreto es el enfoque.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
La motivación para superarse grupal y individualmente 

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
La presión por llegar a una meta , pero eso es lo que hace lograr grandes resultados 

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
Dependiendo de cada compañero se hace el hambiente muy bueno, la empresa inculca los mejores valores y cultura a los empleados 

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Llegar hacer recorrido en tienda para identificar áreas de oportunidad , realizar limpieza y atención al clientes entre otros servicios

Trabajar Dportenis es  una tienda dedicada a artículos deportivos generalmente implica interactuar con clientes, conocer los productos y asistir en sus compras. Puedes esperar asesorar sobre equipo deportivo, gestionar transacciones y mantener la tienda ordenada. La experiencia puede ser dinámica y requerir conocimientos sobre productos deportivos para brindar un buen servicio al cliente. Además, la interacción con entusiastas del deporte puede hacer que el trabajo sea gratificante si disfrutas del ambiente deportivo.

Empleos más populares	Salario promedio
Asesor de ventas 12 salarios publicados	$10,000 per month
Vendedor de piso 9 salarios publicados	$9,233 per month
Jefe de tienda 11 salarios publicados	$17,565 per month
Ejecutivo de atención a clientes 6 salarios publicados	$7,300 per month
Promotor de crédito 6 salarios publicados	$10,867 per month

Trabajar en DPORTENIS: descripción general y evaluaciones de la empresa

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