Adient

Trabajar en Adient: descripción general y evaluaciones de la empresa

Adient
Adient
4.3
79 evaluaciones
Calificaciones de Adient
4.3
Calificación promedio de 79 evaluaciones en Indeed
3.9Equilibrio entre vida personal y laboral
3.9Salario y beneficios
3.7Estabilidad laboral y desarrollo profesional
3.9Gerencia
4.0Cultura
Oficina principal
Burscheid
Empleados
Más de 10.000
Ingresos
Más de USD 10 mil millones
Industria
Auto

Empleos populares en Adient

 Salario promedioRango salarial
2 salarios publicados
$9,125
por mes
$4,500-$14,000
7 salarios publicados
$7,307
por mes
$3,600-$12,000
5 salarios publicados
$6,000
por mes
$2,900-$9,000
1 salario publicado
$13,500
por mes
$6,700-$21,000
3 salarios publicados
$17,863
por mes
$8,900-$27,000
Satisfacción salarial
70%
de los empleados están satisfechos con su salario
Según 186 evaluaciones

Evaluaciones de Adient

Empleos popularesAssemblerProduction WorkerMachine OperatorOperario/a de producciónForklift OperatorWelderQuality Assurance InspectorOperatorPress OperatorProduction AssociateProduction SupervisorLine OperatorMaterial HandlerQuality EngineerAssembly TechnicianFactory WorkerInspectorTeam MemberManagerQuality TechnicianAnalystMaterials SupervisorProduct EngineerTechnicianNutriologo/aProduction TechnicianQuality Control InspectorManufacturing SpecialistSupervisorAccount ManagerDesign EngineerDirectorLine TechnicianMaintenance TechnicianMontadorOperator (m/v)OperátorPracownik produkcji (m/k)Practicante ingenieria industrialProcess TechnicianProductionProduction OperatorSenior Quality TechnicianSupervisor/a de producciónDriverEngineerIT AnalystLaborerLead EngineerLine LeadPlaneador/a de materialesShipping CoordinatorShipping and Receiving ClerkTeam LeaderTécnico/a en mantenimientoWarehouse WorkerAprendiz AdministrativoAssembly OperatorAssociateBecario/a de producciónBecario/a ingeniería industrialBuilderContableEngineering ManagerExpeditorFacilities TechnicianFiscalGerente de operacionesIngeniero/a industrialLaborer/OperatorLine AssemblerLíder/a de producciónMIG WelderMaintenance PersonMinőségbiztosítási MunkatársMontörOperador de EmpilhadeiraOperador de MáquinaOperador de ProduçãoOperations TechnicianOperator (m/w/d)PackerPracticante de calidadProductiemedewerker (m/v)Production LeadQuality AuditorQuality ManagerRepair TechnicianSastreSenior TechnicianSpot WelderWarehouse Leadautomocion3rd Line Support EngineerAccount AnalystAccount managerAccountantAdientAdministrationAdministratorAgent (H/F)Agent de Production (H/F)Analista Financeiro PlenoAnalista de ContabilidadeAnalista de MateriaisAnalista de Recursos HumanosAnalista de Suporte de TIAnalista de relaciones laboralesApplication DeveloperArbeider bandwerkAsemblerAsesor/a financiero/aAssistantAssistant de Direction (H/F)AssmeblyAssociate EngineerAuditor de QualidadeAuditor/a de calidadAuxiliar AdministrativoAuxiliar FiscalAuxiliar administrativo/aAuxiliar de almacénAuxiliar de recursos humanosAuxiliar/a de calidadAyudante general de tiendaBOM AnalistBackframes BecarioBusiness ManagerBuyerCMM OperatorCentral Planning Regional LeadCertified TrainerCommodity ManagerConsultantContinuous Improvement ManagerContract WorkerContractorControlistaControlllerContrôleur Qualité (H/F)CoordinadorCoordinador BOSCoordinatorCost AnalystData Entry ClerkDatabase AnalystDeputy ManagerDirector of Information TechnologyDirector of OperationsDirector of Program ManagementDělníkElectrical EngineerElectrical TechnicianEmpleado/a generalEnergy ManagerEngineer technicianEngineering Program ManagerEnvironmental Health and Safety SpecialistEspecialistaEstagiárioExecutive Administrative AssistantField EngineerFinance AssistantFinisseuseFoam workerForkliftFront Desk AgentGerente de producciónGestionnaire Paie (H/F)Gestionnaire de Stock (H/F)Gp12GépbeállítóHegesztöHuman Resources GeneralistHuman Resources ManagerHuman Resources SpecialistHuman Resources SupervisorITIT HeadIT ManagerIT Project ManagerIdentity ManagerInformation Technology InternIngeniero/a de diseñoIngeniero/a de productoInspector/PackerInspector/a de calidadInventory Control SpecialistInżynier procesu (m/k)Jefe de almacénJefe de equipoJovem AprendizKitterKonsultKontroler jakości (m/k)Kvalitní kontrolérka potahůLaboratoristaLaser OperatorLaser TechnicianLaunch ManagerLeaf lineLiaisonLimpieza y mantenimiento/aLogistic CoordinatorLogistics AnalystLogistics Management SpecialistLíder de LogísticaLíder de ProduçãoMC SupportMachine TechnicianMailroom ClerkMaintenance CoordinatorMaintenance SupervisorManufacturing AssociateManufacturing EngineerManufacturing OperatorManufacturing engineer/aMaschinen- und Anlagenführer (m/w/d)MaskinoperatörMaster SchedulerMaster/a scheduler/aMaterial CoordinatorMaterialsMedarbetareMinőség EllenőrMotor Transport OperatorMozo/a de almacénMs companiesMtmMédico/aOffice AdministratorOffice SpecialistOffline supportOperador de LogísticaOperador/a de montacargasOperario/a automociónOperations AssociateOperator maszyn (m/k)Order PickerOtherPackaging EngineerPeónPlanner/aPlant ControllerPlant ManagerPracticante de comprasPracticante de mantenimientoPracticante de manufacturaProcurement ManagerProduction AssemblerProduction AssistantProduction ControllerProduction CoordinatorProduction SpecialistProduction SuperintendentProduktionsmitarbeiter (m/w/d)Project ManagerPsicólogo/aPurchasing SpecialistPurple line memberQA engineerQuailty ControlQuality AnalystQuality Control SupervisorQuality ControllerQuality CoordinatorQuality Engineer (m/w/d)Quality manager/aReceiverReceptionistRecruitment ResourcerResponsable HSE (H/F)RevisorReworkSAP LeadSafety CoordinatorSelecionadoraSenior AccountantSenior Automation EngineerSenior Design EngineerSenior Engineering ManagerSenior Financial AnalystSenior Maintenance EngineerSenior Program ManagerSenior Project ManagerSenior Quality EngineerServicio al clienteSewerShipping SupervisorSite SupervisorSpezialist (m/w/d)Subject Matter ExpertSuperintendent of ProductionSupervisor/aSupervisor/a de control de calidadSupervisor/a de mantenimientoSupplier ManagerSupply Chain ManagerSystems Project ManagerTkadlenaTool MakerTool and Die MakerTrener (m/k)Truck DriverWarehouse SupervisorWater SpiderWire hangautomotrizna produkcisewing a leather car seatswerehouse workerŠička

Evaluaciones generales en Adient

3.0
Supervisor/a de producción | Lerma, Camp. | 8 ago 2018
buen prestigio de la empresa preocupada por el bienestar de sus empleados, en resumen un lugar ideal para trabajar
empresa reconocida a nivel mundial con buenas oprtunidades de crecimiento laboral, muy buenas prestaciones con eventos de factor humano, da oportunidad de crecimiento internamente, lo que mas me gusto es su etica, con buena remuneracion, cultura laboral excelente y estabilidad laboral, preocupada por satisfacer los requerimintos del cliente, en tiempo y calidad, aqui aprendi varios aspectos como laborales manejo de emociones etc, la direccion general es muy buena y con conocimiento
Ventajasseguro medico de gastos mayores
Desventajastoma de desiciones
5.0
Analista de relaciones laborales | Ciudad Juárez, Chih. | 20 dic 2021
Gran ambiente de trabajo, la empresa hace ver que cada departamento es un engranaje de un todo.
Un día típico en Adient si bien no es estresante si presenta retos a superar y eso es bueno, aprendí mucho sobre costura y la gerencia suele ser acertada en sus decisiones, la cultura de la empresa es muy familiar y el comedor excelente, la parte mas difícil del trabajo es aprender ciertos procesos que se deben seguir pero lo que mas me gusto es que todos te apoyan para lograr los objetivos, realmente se hace equipo.
VentajasEl comedor es excelente
DesventajasLa carga de trabajo es alta, aunque tampoco exagerada
4.0
Controlista | Saltillo, Coah. | 14 nov 2019
Es un buen lugar para trabajar
Tiene un buen ambiente. El trabajo es dinamico, es una empresa con sistemas desarrollados que ayudan a realizar tu trabajo. Es una empresa que esta atenta a los cambios. Es una empresa de clase mundial. Lo mas dificil es la variedad de clientes que contaba la Planta donde trabaje. Es una empresa donde aprendes mucho y dan oportunidades de crecimiento.
VentajasLas prestaciones son de acuerdo al Mercado
DesventajasAhorita esta sufriendo un cambio de administracion fuerte
2.0
Coordinador | Puebla, Pue. | 20 abr 2020
Una empresa que no está comprometida con sus valores
La empresa está manejada por un grupo de amigos a los que les interesa únicamente disfrazar la información para quedar bien con el corporativo, sin embargo no están comprometidos con la mejora continúa, con el desarrollo de los empleados no con cumplir con los valores que se suponen rigen su vida interna, al momento de que ocurre un problema se van por lo más fácil correr al empleado y decir que el era la causa del problema
5.0
Ingeniero/a industrial | Saltillo, Coah. | 14 feb 2018
Excelente
Muy buen ambiente de trabajo, la cultura laboral es excelente, la empresa es atenta a las necesidades de las personas que trbajan ahí, la mayoría por lo que he escuchado se siente agusto en sus puesto, yo así lo estuve, para los prácticantes es una excelente empresa para comenzar, aprender e iniciar con los retos laborales.
VentajasFondo de ahorro, comedor, horario (los viernes la salida es más temprano)
DesventajasDebido a los ahorros se carece de algunas cosas.
5.0
Médico/a | Saltillo, Coah. | 29 oct 2018
Excelente ambiente laboral
Excelente ambiente laboral, entre departamentos y desarrollo de proyectos. Se ha desarrollado el área de ergonomía a pasos agigantados, con una buena perspectiva del futuro en la empresa. La gerencia, fomenta el compañerismo y el buen ambiente laboral sin descuidar la competitividad y el desempeño de la actividad laboral. Lo complicado es el equilibrio con la vida privada por extensos horarios laborales.
5.0
Becario | Toluca, Méx. | 23 sept 2019
Excelente lugar para becarios
Mi tiempo como becario en Adient fue excelente. Tuve la oportunidad de aplicar muchos conocimientos de la universidad y crear contactos en el ámbito laboral. El ambiente es muy bueno entre departamentos, la empresa va creciendo y existe una ambiente muy positivo. En todo momento me sentí apoyado por mis jefes e hicieron saber que aunque era un becario, mi trabajo era importante para la organización.
3.0
Engineer technician | Ciudad Juárez, Chih. | 22 feb 2020
Lugar de trabajo con personas mayores.
Resalto este título porque el hecho de que haya gente mayor carece de ideas frescas y todo lo quieren hacer a la antigua. Es difícil crecer en la empresa, prefieren traer gente de otras plantas (misma compañía), acomodando a los conocidos y/o amigos. Respecto al trato de los operadores de producción, suelen ser groseros y prepotentes, incitando malas conductas y faltas de respeto.
4.0
Líder/a de producción | Ciudad Juárez, Chih. | 3 ago 2017
buen ambiente laboral comodo y tranquilo
es una buena empresa para trabajar ya que cuenta con muchos beneficios, ayudas escolares, rembolso de colegiaturas a estudiantes, buenas utilidades,un buen nivel de trabajo y entendimiento hacia los empleados del area de produccion
Ventajasseguro medico, rembolso de colegiatura, escolaridad desde primaria hasta preparatoria, ayuda escolar para compra de útiles escolares
5.0
Auxiliar de recursos humanos | Ciudad Juárez, Chih. | 8 nov 2017
Buen ambiente laboral y crecimiento
Una gran empresa, estoy satisfecha con la oportunidad de trabajo que se me presento en Adient, grandes compañeros que hacen un muy buen ambiente laboral, ademas de oportunidad de experiencia y crecimineto no solo en el area que te desempeñas si no en otras mas, los eventos muy agradables tambien. el trabajo se hace ameno con la buena vibra de la planta.
4.0
Pracownik produkcji (m/k) | Siemianowice Śląskie, śląskie | 4 ago 2017
Stawka godzinowa! Po kilku latach pracy mam taką samą stawke jak nowy pracownik po pierwszym miesiącu.
Pare zdań dopowiedzenia do tych najnizej ocenionych. Kultura pracy Temperatury latem na hali produkcyjnej przekraczaja 35°C, a na "cieplejszym" wydziale nawet 42°C, bezpośrednio przy maszynie moze nawet wiecej. Nie ma mowy o jakiejkolwiek kulturze pracy w takich warunkach. Wtedy kultura pracy zmienia się w survival. Kadra zarządzajaca Zdarza się że wdrażane są pomysły totalnie nieprzemyślane a czasem wręcz utrudniające prace a dobre pomysły są odrzucane. Wszystko zależy na jakim szczeblu jest pomysłodawca. Potrzebne czy nie te z najwyzszych szczebli są od ręki realizowane. Miałem osobiście przypadek odrzucenia pomysłu bo nie został zrozumiany ponadto, mialem sytuacje trzykrotnego odwolywania się po odrzuceniu za kazdym razem slyszałem inny powód. Oczywiście żaden racjonalny tak żebym mogł powiedzieć: "Racja, to niezadziała" zamiast tego nasuwało mi się:"A co ma piernik do wiatraka?" (W tej sytuacji chciałbym zwrocić uwagę najbardziej na brak profesjonalizmu osoby zajmującej ważne stanowisko) Wiele stanowisk jest obsadzonych przez osoby które poprostu pracują w fabryce najdłużej, a wiele przez osoby niewykształcone odpowiednio(chodź w tym drugim przypadku ostatni rok, spory progress) a to doprowadzało do błędów logicznych w instrukcjach, nazewnictnie(co juz jest dla mnie wogole fenomenem bo dopasowanie nazw to poziom 3 klasy szkoły podstawowej) oraz niejasne treści, treści mało precyzyjne(przykład: działania zastępcze-instrukcja ustna) błędy są niezauwazane a wskazane
VentajasStabilność zatrudnienia, Wysokie wsparcie socjalne
DesventajasZarobki na minimalnym poziomie
1.0
Production Worker | Murfreesboro, TN | 10 ago 2021
Poor management.
Don't expect much from the management here. Promotions are not awarded based on abilities to do a job, yet rewarded based on who's the favorite. Managers come and go faster than production employees. Pay needs to be improved for the area. Inflation is killing Middle Tennessee and this job hasn't kept up. Many jobs in the area offer better pay with better benefits and they are always hiring. Due to that, we are always understaffed, yet are constantly jumped on top keep production high. If you're one of the favorites got can get away with anything here. Management does not enforce the rules and regulations equally. A few random surprise inspections from TOSHA needs to happen. Nothing they can prepare for. They care nothing about safety until it's time for inspection. Honestly, this place needs an overhaul from top to bottom when it comes to management, especially ANYONE that works in the offices. Oh, least I forget, production line balancing is a joke. I don't know who designed and setup the layout for the new rogue, but they need to rethink a ton. You have some jobs that are so easy you can complete in 10 seconds and others that are so hard you struggle to even get close to tact time. Oh, but don't worry about the easy jobs, that's where they stick all the halfwit uneducated warm body temps they can get for the week. Most all new people leave within their first week. I've only stuck to it because I've been there for over 10 years. I'm topped out on pay. I hate starting over
VentajasNone currently!
DesventajasMicromanaged, bad management, favoritism, pay for the area, safety
5.0
Analista de Recursos Humanos | Pouso Alegre, MG | 30 nov 2019
Dinamismo e motivacional é como vejo o ambiente de trabalho da Adient
A empresa é dinâmica, e responsável com diversos processos implantados. O que estimula o colaborador a desempenhar melhor o seu papel e ter oportunidade de implantar melhorias. O ambiente de trabalho é amistoso e gerar produtividade. Acima de qualquer coisa, a empresa disponibiliza de forma periódica uma avaliação para que você possa ter a chance de acompanhar o seu desenvolvimento e também possa ser avaliado, caso uma melhor oportunidade apareça. Tive um bom relacionamento com os gestores da ocasião e também trabalhei bastante o meu relacionamento interpessoal com meus colegas de trabalho que por sinal se tornaram bons amigos, sempre nos respeitando e nos ajudando a superar nossos limites profissionais em prol da organização. As vezes o que se tornava difícil era quando os gestores se viam obrigados a realizarem manobras enérgicas para controlar a saúde financeira da empresa devido alguma situação inesperada, isso ocasionava desligamentos em massa o que para minha área se tornava um período de alta demanda, junto das coletivas que também eram utilizadas como manobras alternativas. O período que permaneci na Adient me fez amadurecer mais como pessoa e profissional, atualmente tenho outra visão das coisas e uma ciência maior do quanto é complicado uma tomada de decisão e cada procedimento realizado após este, e sou grato pela oportunidade. Com certeza retomaria a empresa caso tivesse a chance..
VentajasRefeiçao na empresa, Transporte, plano de saude
DesventajasNao tenho contras a apresentar
5.0
Production Worker | Holland, MI | 23 ago 2020
Good job, good pay
● Work-life balance In Holland on 3rd we are mostly scheduled for 10's but generally end up working 9's. I've only actually worked one Saturday and that was due to a short holiday week(New Years). ● Pay & benefits Pay is slightly better than some local Holland factories. On 3rd shift you get 75 cent shift premium. ● Job security and advancement Not many additional training options besides cross training to learn new positions within your specific line, such as in an assembly position you may have the option to learn the Mig or robotic welder. ● Management My original night shift manager was very helpful. Now we have a new night shift manager but I have not even met him yet. ● Culture Just like at any factory, you will have nice people that are helpful but you will also have the jerks who will do anything to make themselves look better than you. Mind your own business and you will be fine. You're there for a paycheck, not to make friends. ● Overall Not a bad job. Some lines are easier than others which is normal in any job. Decent pay, benefits on day one. Learn your job, work hard and just do your thing. One HR lady at the Holland plant, Sue, has been very helpful. Good vacation package. If you work 3rd shift to start with and have hopes to go to days eventually, keep on wishing! Many 3rd shift workers have 10+ years on 3rd because people on days dont leave.
2.0
Materials Supervisor | Warren, MI | 21 ene 2019
Materials Supervisor trim and foam
The worst place I've ever worked. On my first day I was taken to the floor and left after being introduced to one person. They claim it was by design to see if I would sink or swim. That works, but I was never formally trained by any of my peers. Everything I learned was on my own. I had to come up with my own system. Contractors are treated very poorly from hourly and salaried personnel. Constant changes in upper management. No clear path. One of the most cut throat back stabbing environments Ive ever seen. Everyones terrified for their jobs and walking on eggshells. I was contacted by two companies before starting. Even while working there I continued to receive calls form agencies looking for people for Adient. I trained four supervisors in the 8 months there because of the high turnover rates. Lots of running outside and diving through trailers for parts before the plant shuts down. Your running through urine and mudd all day to keep a plant running. No one knows you do it or cares. I went to Hr about how a new Materials Manager talked to me and nothing was done. I turned in sensative information to HR with my Social Security number on it and it was lost three times. Do yourself a favor. Don't do it.
VentajasGood pay
DesventajasAtmosphere, dirty plant, no support from peers, upper management lost
3.0
Senior Quality Technician | Clanton, AL | 27 dic 2018
The Adient Environment
Overall it is a good environment but a lot of the managers there don't acknowledge you as a worker. Some will walk right by you like you don't exist on the face of the earth. There is also a lot of unfair favoritism. They pick and choose who they want to succeed and the rest just stay in the same spot and don't move up. A lot of people don't want to show you how to do new things in fear of you taking their job. I learned a lot of the jobs on my own by reading the work instructions and performing them alone. Overall the company is good to work for they have great benefits and the other employees are a great group of people that make you look forward to coming to work. One of the hardest parts of the job is getting used to being on a shift and never getting to change. I'm stuck on 2nd shift and would like 1st shift but I cant get on 1st because I keep hearing that there isn't any openings. I'm thankful for the job but id like to spend more time with my family. The most enjoyable part of the job is helping my other coworkers and solving issues together if they have a problem they cant solve.
VentajasPaid holidays, 401k, Health Coverage
DesventajasTo hard to move up and only certain people get to move to the next level.
2.0
Operátor | Mór | 1 feb 2020
Haverok, buli, Adient
Mint minden gyárban, itt is vannak könnyebb és nehezebb munkallomások, de amúgy tapasztalataim alapján nem mondható, hogy olyan nehéz feladatokat kapnánk, hereveréről ennek ellenére szó sincs, durván elfáradunk a nap végére. A fizetés elmarad a többi móri gyárhoz képest, hiszen az egyikben már tavaly is többet kerestek, mint mi idén. Régebben a túlórák és az éjszakai pótlék azért kompenzációt jelentett, de mivel egyik sincs már, vagy alig, ehhez hozzáadva, hogy sorok és műszakok szűntek meg, elég sötétnek tűnik a gyáregység jövője. Ehhez jön még, hogy az úgynevezett supervisor, nulla gyártósori tapasztalatával a fűtött irodából grafikonokat nézve meg van győződve arról, hogy mi bizony csak a fenekünket vakarjuk, ezzel megpróbálva kisajtolni belőlünk még többet, egyre kevesebb bérért, a bónuszok elvonásával fenyegetve azokat, akik az ő pénzét keresik. Grat! Az előrelépésről annyit, hogy operátorként felejtsd el, hacsak nem vagy haver, vagy nem szeretnél egyéb módszerekkel előnyre szert tenni. mint pl. a nyelveddel ;) Illetve minél több mindent végzel el, minél becsületesebben, annál jobban kizsákmányolnak, úgyhogy csak óvatosan :)
3.0
Operator | Holland, MI | 29 oct 2018
Poor management
The hierarchy was terrible. Line operators were treated poorly by management. Team leaders were lazy and butt kissers to upper management to keep their jobs. Employees sleep with supervisors for better positions/treatment and pull around the office. Supervisors walked around like they owned the building and bragged/talked down to employees. Complaints were made to HR multiple times by numerous employees for racism, mistreatment, termination threats and inappropriate behavior. Upper office management never did anything and only ever talked to supervisors about situations and never communicated with unhappy employees. Unbelievable amounts of drama between supervisors and operators. Absolutely no gratitude towards employees. You’ll never hear a good job or nice work. No opportunity for advancement beyond a simple team leader position without a degree, but good luck because management feels threatened and will come up with reasons to fire people to keep their job security.
VentajasBenefits were ok, 3 weeks paid vacation and 65 hours of unpaid personal time off
DesventajasPoor/weak management
1.0
Manager | Plymouth, MI | 7 dic 2017
Great people to work with, but horrible management
When we were Johnson Controls I felt like the company appreciated the employees and cared about being good at what we did. There were challenges like any place, but overall great coworkers and culture made it a great place to work. After the spin-off to Adient the culture has gone downhill fast. It's all about "hitting the numbers" and the headcount reductions mean that those of us who are still there are miserable trying to keep our heads above water. It's turning into a culture of blame when things go wrong, when the executive management is truly to blame for not staffing properly. Some of the managers are great, but there are some who are incompetent or abusive and HR seems to have no interest in addressing the complaints. The company talks about ethics and integrity but it's all talk. At the end of the day it's all about the stock price with little regard for work/life balance. I'm well paid, but it's not worth it. I'll leave when I find the right place.
VentajasGreat coworkers
DesventajasHorrible work/life balance, no job security, toxic work environment
1.0
Assembler | Murfreesboro, TN | 10 may 2022
Over all, if they can get their heads out of their (brown eye) the place would do well.
They will tell you anything you want in order to get you in. Once you are there they treat you with no respect. The seats have priority above anything. We were all cramped into a confined space in the event of a hurricane. Instead of making sure everyone one is safe and accounted for, our line leader was still trying to get seats out. Adient is so woefully understaffed that they do not have anyone to train. Then they get frustrated with the new hire for not keeping up. The new hire is untrained and has no support but they still belittle and badger. Management is equally under staffed. Some long term and tenured management who was highly respected by employees walked out due to mistreatment. Managment has no organisation. There is no since of unity. There is no general sense of goal. Management makes decisions without information and understanding. They under appreciate efforts of the employees on the floor and give ro regard to their input.

Preguntas y respuestas sobre Adient

¿Cuál es el código de vestimenta de Adient?
Preguntada el 8 ago 2018
GMM Vales de despensa Vales de restaurant Gastos Funerarios
Respondida el 22 jun 2021
EPP completo
Respondida el 19 dic 2019
¿Qué le aconsejarías a los candidatos que tienen entrevista en Adient?
Preguntada el 31 ago 2018
Aplicar sin duda ya que es una empresa muy sólida
Respondida el 19 ene 2021
Tener mucho conocimiento sobre el tema y disposición de horario
Respondida el 31 jul 2020
¿Qué consejo le darías al presidente de Adient para poder mejorar la compañía?
Preguntada el 14 feb 2018
Que las jornadas fueran flexibles para poder tener un equilibrio familiar.
Respondida el 21 feb 2020
Que puedan contratar regresos ya que ellos también tienen mucha experiencia y pueden facilitar el trabajo arduo y en equipo
Respondida el 30 ene 2020
¿Cómo es el proceso de entrevista en Adient?
Preguntada el 11 ago 2018
Son muy tardado te tienen todo el día ahí sin comer el día q yo fui llegue a las 9:00am. Y salí asta las 4:30pm.no les importa si no has comido . peto ellos di se van a comer y tu
Respondida el 19 may 2019
Directamente con RH, posteriormente pasan a planta u oficinas para una segunda entrevista
Respondida el 21 ago 2018
¿Cómo es el ambiente laboral y la cultura en Adient?
Preguntada el 12 may 2018
En Adient Lerma es muy pobre, pues la mayoría del personal son personas mayores con una manera de pensar cavernicola, cuando ya no les sirves te hartan para que renuncies.
Respondida el 15 mar 2022
Buen ambiente laboral
Respondida el 31 jul 2020