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¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
Proporcione servicio de Soporte Tecnico a Impresoras, el cliente (enlace), nos apoyaba en lo que estaba a su alcance, nos trato, siempre, muy bien, no tengo queja alguna por esta parte

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
LOS USUARIOS, la mayoría, son déspotas, te gritan, te tratan como si fueras su gato, enfrente de los demás usuarios, te culpan de Fallas ocasionadas por ellos mismos y por otras areas, no tienen respeto por los técnicos de las impresoras ni como ser humanos
LOS INGENIEROS DE MESA DE AYUDA, lo mismo, son déspotas, te gritan, te tratan como si fueras ignorante, no hay respeto hacia los técnicos de las impresoras

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
Ambiente: Estresante en exceso, te humillan los usuarios por ser el técnico de las impresoras, no hay respeto por tu persona, si hay fallas, ocasionadas por el usuario, la infraestructura y se relaciona en lo más mínimo con las impresoras, el técnico de las impresoras es el culpable y vienen los gritos, los malos tratos y la prepotencia
Lo mismo sucede con el área de mesa de ayuda
Sinteg en México, no te proporciona consumibles para las impresoras, en tiempo y forma, ni lo que necesitas para dar el servicio pero te exige un excelente servicio
Cultura: prepotencia, intolerancia, no respetar a los demas

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
¡Gracias Dios ya salí de ahí!
Revisar impresoras
Atender cambios de tóner, fallas reportadas
Realizar impresiones, escaneos en la oficina
Esto se realiza durante el transcurso del dia

Pasar a ver al personal a mi cargo, para enterarme de sus necesidades, choferes, seguridad, cocina, meseros, secretarias. Recibir la documentacion de la oficilaia de partes, turnar memorandas de trabajo a las Direcciones Adjuntas y dar seguimiento a los trabajos anteriores por Direccion. 
Aprendi que el resultado de una buena vida laboral depende de una adecuada recion con todos los involucrados. 
La gerencia que atendi era parte fundamental del funcionamiento del fondo, desde el mantenimiento, la seguridad, los choferes, la cocina, las secretarias, el trato con el Director General, hasta la administracion de la caja chica de la misma.
No existian partes dificiles, solo habia que dedicar el tiempo necesario y poner entusiasmo.
Lo mas agradable era despachar mis asuntos a tiempo y conocer la totalidad de las situaciones del fondo, desde su operacion hasta su administracion y relacion con todo el personal: emplados, subgerentes, gerentes, subdirectores, directores adjuntos, delegados, presidentes municipales, subsecretarios, secretarios, gobernadores y mi director general.

siempre con la mejor atencion con buen animo y amabilidad sonriendo, acomidiendome en todo lo mejor posible, aprendi las relaciones personales son importantes porque hace mejor el ambiente de trabajo, y llevadero. Los directores siempre estan al pendiente de nosotros y se preocupaban por nosotros lo malo que han habido cambios de directores y eso no descontrola, la parte dificil del trabajo fue cuando hubo un planton en las afuera de las oficinas pero todo conciliable, lo que mas me gusto fue que me la lleve bien con mis compañeros pues vienen a formar parte de la familia pues son 12 horas se convive con ellos

Es una buena empresa en el sector publico, ya que el ambiente laboral es muy agradable. Se aprende de varias áreas, ya que es necesario colaborar de manera multidisciplinaria. 
 En el área de desarrollo se sacrifica mucho el tiempo, ya que por ser un área técnica es sumamente absorbente la labor que realizamos.
 En general predomina el espíritu de compañerismo y empatía entre los colegas y compañeros de trabajo. 
 Lamentablemente debido al recorte presupuestal la mayoría de personas que prestábamos servicio (Honorarios) en la dependencia, fuimos despedidos.

*UN DÍA TÍPICO, LLEGAR PUNTUAL, REVISIÓN DE PENDIENTES Y EJECUTARLOS, MONITOREO DE NUEVOS ASUNTOS A DESEMPEÑAR Y CONCLUIR ACERTADAMENTE.
* APRENDÍ, QUE UNIENDO LA DISCIPLINA, RESPONSABILIDAD, ENTUSIASMO Y ENTREGA, SE OBTIENEN MUY BUENOS RESULTADOS.
*EL ÁREA ES MUY DINÁMICA, SUBDIRECCIÓN DE GESTIÓN DE RESERVAS Y PROYECTOS.
*UN EXCELENTE EQUIPO DE TRABAJO Y MUY BUENOS COMPAÑEROS Y SERES HUMANOS DE CALIDAD.
*LA PARTE MAS DIFÍCIL, LA SEPARACIÓN LABORAL.
*LO QUE MAS ME AGRADO, QUE EXISTE CRECIMIENTO LABORAL Y PERSONAL.

limpieza barriendo vialidades
hacer respiradero en el relleno sanitario ya cuidar mas el medio ambiente tirando menos basura cuidando la flora y la fauna 
Fontaur mantenimiento Huatulco sector k 
trabajo en equipo siempre existe es parte del trabajo para terminar el trabajo solo que si existe mucho el bullin y el favoritismo y preferencias aciertos trbajadores

pasar lista de los trabajadores revisar los materiales de salida para ejecución de trabajos revisar avances de obra realizar generadores y entrega de los mismos a supervisión.
a coordinar personal de obra y realizar generadores de avance de obra 
no se tenía acceso al área administrativa ni gerencial
armonía en el trabajo 
realización de generadores atrasados
tener la satisfacción de entregar una obra al presidente de la república

hacer  e trabajo   necesario  sin presiones darle mantenimiento  a  generadores de vapor canalizaciones de  u p s asi  como  también  hacer  cálculos  eléctricos  para la realización  de  canalizaciones  eléctricas  mucho apoyo  a los  trabajos  urgentes apoyo necesario que  se tenia  que  realizar  y trabajar  solamente  con una  persona sin  apoyo conocer  cosas  nuevas  

Se dedica a comprar y evaluar terrenos de establecimientos turísticos y a la vez arquitectónicos en general de estados nacionales y regionales de la república mexicana.

Mantenimiento turístico nacional y regional.

Proyectos turisticos y evaluaciones de patrimonio regional y nacional y mucho outsoursing en diferentes temas y toma de decisiones.

BUEN AMBIENTE DE TRABAJO, SOLO QUE HORARIOS MUY LARGOS, Y MUCHO TRAMITE BURICRATICO, SE HIZO UNA RESTRUCTURACION Y NO ESTABAN BIEN ASIGANADAS LAS TAREAS, DEMASIADA CARGA DE RESPONSABILIDADES EN QUIENES ESTABAMOS ABAJO EN RELACION DE LOS DIRECTIVOS. 

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