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Universidad Iberoamericana Puebla

Trabajar en la Ibero Puebla puede parecer atractivo por su enfoque en los derechos humanos, la inclusión y el cuidado, pero en la práctica muchas de esas promesas no se reflejan en el entorno laboral. El ambiente académico tiende a ser jerárquico y poco receptivo a la crítica, con decisiones que a veces se basan en rumores o relaciones personales más que en criterios profesionales. La autonomía docente se ve limitada y existen presiones institucionales que pueden afectar la toma de decisiones en el aula. Aunque hay instancias como la Defensoría de Derechos Universitarios, su funcionamiento real deja dudas sobre su imparcialidad y eficacia. En cuanto al salario, no es tan competitivo frente a otras universidades. Las contrataciones suelen ser por asignatura, lo que reduce la estabilidad y las oportunidades de desarrollo profesional. En resumen, es una institución con buena imagen pública, pero con fallas estructurales que impactan negativamente en la experiencia docente.

Institución respetable, con valores firmes, muestra su interés y respeto a alumnos, empleados y profesores por lo que se genera un ambiente sano y afectuoso. Impulsa la libertad de expresión, el desarrollo intelectual y espiritual. Respeto a la diversidad de creencias, preferencias sexuales y políticas. Proporciona elementos que apoyan un desarrollo psicológico, académico y espiritual. Se mantiene a la vanguardia en el desarrollo de planes de estudio, tiene tecnología de punta que apoyan los trabajos de alumnos, profesores y personal administrativo y académico. Estimula el desarrollo de habilidades físicas y culturales.

Empresa que antepone el negocio en la educación sobre sus propios principios ideológicos y de orden jesuita.
Compañeros de trabajo estresados y ubicados en un alto nivel de competitividad y de agresión.
Me gustó ser el director de la carrera de arquitectura por 5 años consecutivos, logro nunca hecho por mis antecesores.
Además de las metas y objetivos cumplidos y bhaber incrementado la matricula en 200%

Aprendí mucho sobre el ambiente académico universitarios y lo que significa dar clases frente a grupo. Saber como evaluar los resultados y motivar a los alumnos. Técnicamente aprendía muchas cosas durante la impartición de las asignaturas. 

Horario fijo. Descansos fines de semana y puentes. Calendario escolarizado. Ideología Jesuita. Ayuda al prójimo. Consciencia ambiental. Aprendí a conocerme más. Capacitación constante. Actualizaciones por área. Fue un placer trabajar ahí.

Los errores de áreas no se solucionan se maquillan, no KPI´s o metricas reales, personal de años en seguridad pero por lambisconería no por conocimientos, coordinadores por antigüedad no por conocimientos o experiencia, debes caerles bien a los jefes de las áreas o te harán la vida imposible.

Es un buen lugar de trabajo donde ofrecen capacitación constante y los coordinadores son bastante accesibles y cuidan de sus profesores 

Áreas de oportunidad:
Al inicio, cómo profesor de asignatura solo recibe uno el sueldo, lo ideal sería recibir desde el inicio prestaciones.

Si trabajas en un puesto como intendente,jardinero,vigilancia sufres de prepotencia por los jefes y  discriminaciónón.
Considero una buena empresa en la forma de salarios pero los jefes muy inhumanos.

Visión humanista y con valores que hoy en dia hacen falta en la sociedad, personal muy capacitado, enseñanza con buen criterio, gran ambiente tanto estudiantil, humano y profesional

Excelente lugar de trabajo para aprender nuevas técnicas de trabajo y procesos de desarrollo tecnológico, incubadora de empresas y formación académica de forma completa y competente

Empleos más populares	Salario promedio
Intendente 1 salario publicado	$6,500 per month
Albañil 1 salario publicado	$7,500 per month

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