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Entre a trabajar con una información sobre el puesto de subgerente. En la entrevista me dieron un horario, días de descanso y sueldo; al llegar a la sucursal el sueldo, el horario y el descanso eran otros los cuales no me convenían y generaron desconfianza por su mal reclutamiento.
Durante la semana llegó un huracán a mi ciudad el gobierno del estado nos dio 2 días por el desastre al tercer día regresamos a nuestras labores y pregunté si se modificaron los horarios y resulta que les quitaron descansos a los vendedores que por qué nos regalaron 2 días de descanso a consideración de la empresa; esto rompió toda confianza con ella y su personal. Decidí quitarme avisando que lo haría; me piden firmar mi renuncia y finiquito sin siquiera haberme pagado los días trabajados. En fin llevo 1 mes esperando a que me paguen mi sueldo pero como me obligaron a firmar una hoja donde dice que me lo pagaron no se que hacer; Un conocido me comentó que los empleados de esta empresa generan fraude pero no creia al parecer es así. Es una empresa poco responsable y que me está generando fraude.

Fue una empresa que me apoyó como madre soltera en ocasiones, el sueldo me permitió establecer mejor mi hogar, podia compartir tiempo laboral con mi hijo, en cierta parte la poca supervisión de mi área relajaba el trabajo pero por otro lado era causa de grandes conflictos de pequeños detalles, ambiente laboral difícil y pesado, no toman en serio a un profesionista si no tiene "padrino" dentro de la empresa porque los avances laborales les dan más que hacer y optan por dejar eso de lado y enfocarse en solo resultados que no les causen tanto trámite, supervisión y/o trabajo.
Fue la empresa en la que más duré, que llegó en el momento en que necesitaba algo estable y "bien remunerado" para mi y mi hijo, pero el costo fue muy alto porque me terminaron echando por pedir copia de mi contrato laboral.

Si piensas entrar a esta empresa vete acostumbrando a jornadas largas sin pago de horas extras, cero apoyo de R.H ni de la gerencia, también te piden que firmes una hoja en blanco para despedirte en cualquier momento y hay muchas jugadas de ese tipo que aplica la empresa.
Lo que me pareció mas degradante es que hay mucho robo y te cobran todo a pesar de estar  asegurados con precio de etiqueta así que casi nunca recibirás tu sueldo base completo.
También uno de sus puntos negativos son el exceso de horas ya que consume todo tu día y no hay crecimiento laboral, nadie te apoya y por parte de la gerencia no te toma en serio.

La capacitación de Thyphoon es bastante buena y constantemente se está retroalimentando la información, para generar experiencia en ventas es muy bueno pero para ganar comisión es bastante complicado y no tienes mucho tiempo libre prácticamente estás todo el día 6 días a las semana.
Aprendes bastante sobre indicadores Kps y lavor de venta aprendes mucho, algunas veces ganas bien y otras veces no porque está muy condicionada la comisión.
Tiempo libre despidete de el.

los días son bastante movidos pero gratificantes, con retroalimentación constante, pude desarrollarme en el ámbito profesional rápidamente puesto que tienen mucha oportunidad de crecimiento. todos los colaboradores trabajan increíble, una expereincia gratificante. 

Crecer en la empresa es difícil la capacitación es bastante desgastan te incluso no es nada seguro, las capacitaciones son fuera del horario laboral por lo tanto consume parte de tu  poca vida familiar y social el sueldo es insuficiente y ensima de eso te descuentan uniforme inventarios y si por algún motivo no asistes a alguna capacitación te descuentan 500 pesos
Como tal el empleo te consume por completo y la paga es mala  

Lo mejor que puedo decirles es, no entren a cualquier tienda de esta empresa, salario base, comisiones de risa. Te descuentan lo de inventario que hay grandes sospechas que gerencia se roba mercancía.

No entren por ningún motivo si quieren un trabajo estable, respetable y sobre todo que valoren tu esfuerzo.

No lo recomiendo nada, con que no alcances un día tu meta se va a ml caño todo tu trabajo

Te da crecimiento por las certificaciones pero los distritales te ponen el pie 


Cuando pides apoyo al RH y supervisor te corren injustamente además que no pagan los descansos de día y medio jamás los dan.
No hay crecimiento y muchos peetextos

Empleos más populares	Salario promedio
Asesor de ventas 49 salarios publicados	$8,966 per month
Jefe de tienda 2 salarios publicados	$7,275 per month
Asesor tienda 4 salarios publicados	$5,275 per month
Ejecutivo de atención a clientes 15 salarios publicados	$5,259 per month
Vendedor 1 salario publicado	$6,058 per month

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