operador de montacargas

Simec International

Una empresa sana financieramente con una cultura laboral enfocada a la reducción de costo; por lo tanto, el área de controlaría tiene que esperar la autorización del consejo de adiministración para la adquisición de refacciones y/o insumos y en ocasiones lo anterior complica a la gerencia y/o la dirección el logro de los resultados esperados.

En esta empresa tuve la oportunidad de aplicar mis conocimientos al desarrollar un modelo matematico para la solución de ecuaciones lineales y con ello garantizar el diseño de productos al minimo de costo. Asi mismo, aplique la metodología basada en la tecnología de flujo por demanda para la programación de la producción con una barrera de tiempo deslizable cada 2 semanas y con ello lograr entregar producto en menor tiempo y con inventarios reducidos.

llegando a al oficina se realiza la elaboración de los porveedores a clos cuales se les tiene considerado pagar de ahí se va a cuentas por pagar a buscar las facturas y si se les va a apagar anticipo se reliza uno orde aparte después e lleva a contraloría y de ahí se verifica las facturas después se pasan a tesorería de ahí se reliza las remisciones se sube en un sistema que son al rededor de 150 deues de caprutan y de ahí se hace la elebaracion de ordenes de copmras y las facuras que se van allevar a cuentas por pagar para que se guarde ahí mismo.

El ambiente de trabajo es ajetreado día a día, estresante mentalmente para los cargos más altos y físicamente para los cargos de producción. Te esclaviza en el sentido de que te quieren disponible 24/7, sin importar si tienes planes, familia o si ya cumpliste con tu horario, sumado a esto el hecho de que todo tiempo extra no es recompensado pero si obligado...

No te permite crecer, por miedo de los jefes que no obstentan ningún título, jefes que te quieren gritar si no haces las cosas que te dicen sabiendo que están mal, cultura laboral detestable

La operacion y fundición del acero es de alto riego ademas de ls riesgos en alturas y las emisiones no se pueden realizar adecuadamente los mantenimiento

La cultura laboral en SIMEC - Planta Guadalajara ha dejo en mi un gran aprendizaje debido a que ha desarrollado en mi la perseverancia y mi resilencia para solucionar problemas de todo tipo, sin duda es una gran institución para forjar la determinación de los trabajadores.

Un lugar ideal para formar experiencia laboral y aprender a trabajar bajo presión, la importancia de una eficiente producción y administración

es una empresa con un ambiente laboral en el que constantemente habrá retos que cumplir, se trabaja bajo presión, pero eso solo debe sacar lo mejor de ti.

Buena empresa para crecer y desarrollar nuevas habilidades, desarrollo profesional constante e intercambio de experiencias

Mala, los jefes te exigen demasiado, pagan muy poco, sin muchas prestaciones 

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