SERVICIOS CORPORATIVOS AEF

Como auditor el inicio de la revisión de la sucursal era desconcertante para los integrantes por ser necesario validar que los distintos procesos indicados en las políticas se realizaran, por consiguiente las omisiones eran calificadas de acuerdo al manual de Auditoría. Al ser revisiones exhaustivas era poco el contacto con el personal. Como capacitador era necesario fortalecer desde el inicio del curso la importancia como ser humano de los trabajadores.
Como gerente de sucursal al inicio de labores era necesario detectar el estado de ánimo para motivar a los colaboradores al logro de metas del dia
Con respecto a la subdirección del área de Auditoría el responsable siempre se preocupo por el personal a su cargo. Con respecto a los colegas el trato siempre fue de respeto y apoyo en las actividades.
La parte más difícil era la entrega de resultado de la Auditoría.
La mejor parte fue haber logrado formarme como empleado integral, es decir, conocer la operación completa como gerente de sucursal, haber desarrollado la actividad de capacitador/facilitador porque aprendí a transmitir el conocimiento con la experiencia de haber gerenciado una sucursal y como auditor el aprender la interpretación de las políticas y procedimientos vistos con sentido crítico y evaluativo. Concluyo afirmando que haber desarrollado las 3 actividades me formo como empleado integral

LO POSITIVO (LO QUE APRENDI):
-EL EMPLEADO SE VUELVE MULTIFUNCIONAL, PASANDO POR TODAS LAS AREAS.
LO NEGATIVO (LA DIRECCION Y GERENCIA).
-NO HAY UN ORDEN LOGICO Y SISTEMATICO EN EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES. SE MONTA UNA ACTIVIDAD CON LA OTRA, LO QUE SE TRADUCE MUCHAS VECES EN UNA FALTA DE ATENCION RESPETUOSA AL CLIENTE.
-SE SACRIFICA LA CALIDAD POR LA CANTIDAD.
-NO HAY ETICA EN CUANTO A LA CONDUCCION VERBAL BIENSONANTE POR PARTE DE ALGUNOS EMPLEADOS Y GERENTES.
-AUNQUE EL BONO POR POLITICA SE PAGA POR ALCANCE DE META EN SUC.,CUANDO SE FASTIDIAN DE UN EMPLEADO DEJAN DE PAGARLE BONO Y EVALUAN ENTONCES DE MANERA INDIVIDUAL OCACIONANDO AFECTACION EN SUS FINANZAS Y COMPROMISOS PERSONALES Y FAMILIARES.
LO QUE ME GUSTO:
-LA AYUDA, ASESORIA Y ATENCION AL CLIENTE.
PARTE MAS DIFICIL:
-SACRIFICAR CANTIDAD POR CALIDAD.
MIS COLEGAS:
-SIEMPRE COOPERATIVOS EN RESOLVERME DUDAS.
UN DIA TIPICO EN EL TRABAJO:
-MUY AJETREADO, PERO DIVERTIDO. LOS MINUTOS PASAN SIN DARTE CUENTA POR LA CANTIDAD DE TRABAJO. SIEMPRE HAY ALGO QUE HACER Y ESO ES MUY BUENO.

Lo que he aprendido en mi trabajo pues es como llevar la contabilidad y administracion de una empresa financiera que es vigilada por al CNBV, la direccion y gerencias son tranquilas son personas que no esta sobre de ti ya que tienen personas diridigas a objetivos con fechas de entrega y nos enseñan a ser responsables de nuestro trabajo, mis compañeros de trabajo son tranquilos cuando alguien necesitan apoyo los demas estamos para ayudarlo y que el trabajo salga a tiempo y en forma, la parte mas dificil de mi trabajo es trabajar con un jefe que no sabe nada de lo que es el trabajo al inicio de su gerencia, lo que mas me gusto de mi trabajo es la libertad que te dan para trabajar, aqui no checamos tarjetas de entrada ni de salida y podemos llegar a la hora que uno llegue por cuestiones del trafico pero la empresa sabe que cuando uno llega saca el trabajo sin necesidad de que esten sobre uno viendo que nos falta, ademas el ambiente de trabajo es muy bueno la comunicacion que tengo con mis jefes es muy buena debido tambien a mi trabajo que trato de hacerlo cada dia mejor que el dia anterior.

es una empresa donde se aprende mucho ya que es la prestadora de personal para Apoyo Economico Familiar, S.A. DE C.V. SOFOM ENR, llebaba AEF, SCAEF, y AFI de USA, la diereccion general se prestaba mucho para atenderte y el trato del director es muy agradable, como de los demas directores de departamento, el ambiente en el area de contabilidad tambien es cordial y agradable, trabajabamos en equipo siempre sacando el trabajo adelante, me gustaba mucho porque son muy concientes de la distancia del trabajo y donde viven su personal, con la subdirectora de contraloria se llebaba una relacion agradable y ademas muy accesible para todo

APOYO ECONOMICO FUE LA PRIMERA EMPRESA QUE REALMENTE CREYO EN MI AL BRINDARME LA OPORTUNIDAD DE CRECIMIENTO.
PRIMERO COMO SUBGERENTE DE SUCURSAL  PUESTO EN EL CUAL ESTUVE 1 AÑO Y MESES.
POSTERIORMENTE TUVE OTRA OPOTUNIDAD COMO GERENTE DE SUCURSAL DONDE ESTUVE 10 MESES CON EL PUESTO.
CADA UNA DE ESTAS OPORTUNIDADES  GENERO EN MI EL GUSTO POR MI TRABAJO Y TRANSMITIRLO A MIS COMPAÑEROS.
ASI COMO EL GENERAR EN MI EL GUSTO POR DIFERENTES AREAS LABORALES  SOLO ES CUESTION DE TENER LA OPORTUNIDAD Y DEMOSTRAR CON TRABAJO Y  ACTITUD QUE TODO SE PUEDE CONSEGUIR.

Empresa que permite la libertad de ejercer el trato de la negociación con terceros, para lograr la cobranza solicitada; la constancia en reuniones imperativas para mejorar el texto de negociación y que ubican al personal en la zona mas cercana al domicilio.

El ambiente de trabajo era agradable, me gustaba lo que hacia que era atencion al cliente me gustaba mas la parte de cobranza, aunque cuando estaba en colocacion y administrativo hacia mi trabajo.

Aprendi a trabajar en equipo, a trabajar bajo presion y por metas grupales

es una empresa que aprendes mucho pero a al vez no cumple con los valores que tiene ni con lo que son las prestaciones que ofrecen.

en pocas palabras apoyo economico sirvio de conocimiento pero no para hecer un crecimiento.

Fue una buena experiencia trabajar para aef
Aprendi a ser mas disciplinado
El trato con el cliente ser mas humano
Ser mas atento con los compañeros de trabajo
Los horarios un poco excesivos 
Tener gente a cargo

Es una empresa que me ha brindado de pertenecer a su equipo de trabajo; sin embargo, tiene varias áreas de oportunidad en sus procesos, los cuales impactan principalmente en el resultado de la misma.

Trabajar en SERVICIOS CORPORATIVOS AEF: descripción general y evaluaciones de la empresa

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