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operador de montacargas

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gerente de operaciones

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S. A. de C. V

Atención a cliente, incluyendo llamadas telefónicas y visitas, verificar existencias de materiales y seguimiento de entregas y cobro. (en su caso).
El cumplimiento y responsabilidad de lo que se solicita y ofrece.
Verificar el buen funcionamiento y coordinación de las áreas involucradas para la atención adecuada de los requerimientos de los clientes.
Lograr la convivencia y coordinación del personal para dar cumplimiento a los requerimientos del cliente en tiempo y forma.
Lograr el cumplimiento de las urgencias de los clientes.
El alcanzar las metas trazadas para el cumplimiento de objetivos que conllevan la satisfacción del cliente.

En esta empresa cuando yo ingrese se carecían de mecanismos para controlar literalmente a la empresa en sí, me toco implantar desde reportes para ingresar mercancía al almacén hasta reportes para saber cuánto nos debían los clientes, ingrese como auxiliar de crédito y cobranzas y termine como gerente de crédito y cobranzas, pero me toco regularizas este negocio ya que se lo estaban acabando y de hecho el patrón termino integrándolo a otra empresa.

Mi experiencia ha sido muy agradable inicie como ejecutivo de nomina y poco a poco fui tomando mas responsabilidades que me han hecho crecer profesionalmente. Sin duda alguna, mis actividades y el poder tener contacto con los empleados es lo que mas me gusta de mi trabajo.
El área de recursos humanos es muy variable, aunque se tienen actividades diarias establecidas, cada día te da la oportunidad de desarrollarte en nuevos temas y conocer otras áreas del departamento.

Mandar reportes de ventas y compras diariamente información muy importante, aprendí a ser arqueos, inventarios, visitar farmacias conocer las necesidades de los empleados, farmacias el Director toda la experiencia a nivel farmacéutico, siempre me ayudaban para los pagos de cheques, compra de medicamentos etc. la parte más difícil cuando los empleados no mandaban sus reportes a tiempo pero al final lo lograba, mi crecimiento dentro de la empresa

La empresa para que te otorgue un crecimiento económico evalúa la rotación del personal,  hay veces que eso no esta en las manos del jefe, supervisor y gerente, ejemplo si el auxiliar le ofrecen un sueldo mas elavado por ente lo va a  aceptar y ya se ocasiono una rotación para su jefe afectandolo como ya se dijo anteriormente

Incomo por falta de coperacion de los compañeros
A conocer sistema RP Intelisis, la gerencia fue amable conmigo, los 
colegas no se prestaban trabajar en equipo, la parte mas dificil  fue falta de interés de los demás

la parte complicada fue el atacar los frentes en la reparación de los ducto, debido a que se ubicaban en la sierra y la comunicación en esas zonas es mínima. Pero el trabajo en equipo del personal contratado siempre alcanzo las metas planteadas al inicio de la semana

Debido a que la empresa cuenta con obras en varias partes de la república, es viable el hecho de que terminando una obra puedas ser trasladado a otra

Es un ambiente muy bonito la hotelería, trabajar en una empresa de servicios me ayudo mucho a fomentar la comunicación y delegación en diferentes actividades, además el conocer a gente nueva amplia el horizonte de tolerancia, paciencia y empatia

Crecimiento laboral, paciencia de los superiores para explicar nuevos conocimientos si existen dudas en nuestras labores diarias. 
Te brindan la confianza para poder tomar decisiones dentro de problemas que surgen dentro de una obra.

Empleos más populares	Salario promedio
Reclutamiento y seleccion 1 salario publicado	$7,500 per month
Operador de montacargas 1 salario publicado	$1,500 per week
Key account manager 1 salario publicado	$21,552 per month
Gerente de operaciones 1 salario publicado	$15,500 per month
Etiquetador 1 salario publicado	$6,500 per month

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