desarrollador de software

ingeniero de software

cuidador

software engineer

becario ingeniería industrial

Robert-Bosch-Corporation

Día típico:
Inicio de actividades a las 7 hrs.
Programación diaria de trabajo (actividades y juntas) de las 7:00 a las 7:30 hrs, basada en los objetivos y metas del departamento.
Realización de actividades de las 7:30 a las 19 hrs.
una hora de comida de las 13:00 a las 14:00 hrs.

Lo que aprendí:
Trabaje en Bosch por nueva años, en diferentes área, en este tiempo adquirí conocimientos técnicos, administrativos, y habilidades personales. (ver C.V.)

Dirección o Gerencia:
Siempre enfocados en conseguir las metas y objetivos planeados, personas con una gran capacidad analítica y facilidad de palabra.

Mis colegas.
Muy buena relación laboral con mis compañeros (alguna que otra excepción) todos comprometidos con generar un trabajo de calidad y tener un nivel productivo optimo.

La parte mas difícil de mi trabajo:
Coordinar todas las actividades para poder cumplir la planificación y evitar retrasos, (sobre carga de trabajo)

Lo que mas me gusto de mi trabajo.
No había día que no aprendieras algo nuevo, amistades hechas en la planta.

Se realizaban juntas de 5 minutos antes de entrar a turno así teníamos conocimiento de los por menores durante el turno, realizaba auditorías a proceso de manera aleatoria, pruebas de laboratorio para cambios de modelo o liberación de líneas, llevaba piezas a medir si se requiriese, reportaba producto terminado al almacén, se llevaba un estadístico de ciertas estaciones de trabajo (críticas) logrando de éste modo la menor variabilidad del producto, se reportaba a ingeniería.
Aprendí demasiado en el área de calidad con respecto a las normatividad ISO 9000, manejo de SAP, uso de ciertas herramientas de calidad como Jidoka, 5´S, Ishikawa, CEP, también conocí otros departamentos.
Con respecto a la Dirección se te permitía trabajar libremente, siendo objetivo en todo momento.
Con mis colegas siempre hubo un excelente ambiente de trabajo.
Lo más complicado es interpretar o deliberar sobre ciertas fallas que se te presentaban durante el turno y siempre se hacía con la ayuda de nuestro jefe directo.
Lo que más me gusto fue todo lo que aprendí en ésta empresa.

Aprendí mucho en el área donde realice mis practicas ya que todos los compañeros de ahí están abiertos a enseñar y por supuesto que tu puedas aprender lo suficiente para desarrollar actividades que ellos mismo realizan.

Los colegas son personas comprometidas con la empresa y en general el grupo de trabajo es muy bueno ya que colaboran en conjunto para cumplir con las expectativas que les pide el gerente.

La parte mas difícil es al inicio ya que la adaptación a nuevas cosas que aprender y maneras de trabajar son muy distintas a lo que tienes pero poco a poco con la colaboración del grupo fue haciéndose mas sencillo.

No me gusto que en ocasiones el jefe (gerente) dejaba solos a los colegas en resolver problemas de mucha importancia puesto que es un equipo y seria mejor buscar soluciones entre los involucrados

Un día normal, es llegar y ver personal ausente, completar líneas de producción en la que falte personal, chacar que líneas están trabajandony vervla necesidades de la mismas, realizar junta de la metas del día y por que no se completo la producción, 
Ir almacén checar materia prima que va de salida para el ensamble de las líneas de producción . Realizar localización de materi y verificar material y dar salida para clientes con su respectiva factura 
Aprendí muchas cosas por que soy una 
persona competitiva y me gusta la superación, no me agradan algunos aspectos de la cultura de la empresa, la parte más difícil que fue para mi fue aprender cada uno de los materiales que se tiene que dar salida a líneas de producción, me gusta el ambiente laboral que hay entre nosotros y el apoyo de equipo

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
Es una empresa muy estructurada y limpia.

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
El ambiente laboral es muy malo, los compañeros de trabajo son muy injustos y en situaciones de acoso no investigan correctamente.

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
El ambiente es muy feo
La cultura es muy competitiva, todos suelen ser egoístas por querer ser los mejores y pocos están dispuestos a brindar ayuda

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Ocupado y dinámico. Me gustaban las responsabilidades que tenía, considero que, si aprendí bastante, mi desacuerdo está en el ambiente laboral y la forma en como manejan situaciones de acoso.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
Es un ambiente de trabajo sano, tienes tu propio espacio, su higiene,Robert bosch tiene unas estrategias claras y precisas para trabajar cómodamente con sus empleados las oportunidades que habra al mundo para terminar una carrera. 

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
Que de repente salga unas fallas de noche y tengas que dejar lo que estas haciendo para atender el problema esto muy raro. 

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
El ambiente es tranquilo, armonia, paz, alegre, expresivo. 

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Alegre, un lugar tranquilo para trabajar cómodamente.

dentro del área laboral en la empresa aprendes a darle prioridad a tu puesto de trabajo, te enfocas en tu entrenamiento para evitar algún problema en la maquina.
aprendí a reaccionar rápidamente ante una falla, tomas habilidades que no creías tener ademas obtienes respuesta rápida ante un problema.
la gerencia es muy poco comunicativa con el obrero.
la parte mas difícil es cuando rolaba fines de semana 12 horas con 30 minutos de comida y 15 de descanso.
lo que mas me gusto de la empresa, es que tiene compañeros que te ayudan a superarte, su comedor es limpio, ademas de que tienen un sindicato accesible y unos cajeros dentro de la empresa.

Un día típico en Robert Bosch, es de que de trabajar jornadas de 8 horas y algunas de 7 horas y media, se rolan tres turnos, si eres operados de producción, se aprenden varias cuestiones, tanto en las máquinas como la elaboración del producto, la fábrica se encuentren entre la purisima y san José agua azul, en la carretera Celaya- Villa Apaseo el Alto, en el Parque Industrial Amistad Chuy Maria, la parte más difícil es el crecimiento laboral, es una empresa selectiva, solo los que hacen la barba o los queda bien, son los que crecen, ya que prefieren explotar al trabajador y el mismo sindicato lo ha mencionado en juntas, y también son los primeros en ser comprados.

Cultura a base de "ver quién puede más", los directores y VP's toman decisiones desesperadas irracionales que terminan afectando a toda la planta de forma MUY negativa. Hay una cultura de trabajo basada en ser "workaholic" y nunca dejar de trabajar. Pésimo ambiente y relación con otras áreas. Piden que vayas 100% presencial (aunque te digan que te darán Home Office) y los lugares para sentarte están rotos, las sillas no funcionan, son incómodas, hay demasiado ruido, huele feo todo el tiempo y nunca puedes concentrarte. 

La jornada Laboral   es proporcional a los sueldos. 
En Planta Toluca aprendí a improvisar y tomar decisiones bajo presión. 
La dirección  mantiene un liderazgo muy sano,  sin embargo por  falta de capacidad el acceso a  la dirección es  lento. 
Los  colegas  trabajan en equipo fácilmente. 
Lo mas difícil en este puesto  fue organizar a  3   áreas diferentes (140 personas)  con el fin de estandarizar el cierre de pago a proveedores. 
Lo que mas me gustó de este puesto, fue  establecer  relaciones  eficaces de  trabajo, y   facilitar los procesos de Emisión de PO para todas las áreas.

Empleos más populares	Salario promedio
Desarrollador de software 2 salarios publicados	$8,000 per month
Ingeniero de software 4 salarios publicados	$13,500 per month
Cuidador 9 salarios publicados	$7,611 per month
Software engineer 3 salarios publicados	$21,000 per month
Becario ingeniería industrial 4 salarios publicados	$8,000 per month

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