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Restaurante Loma Linda

Excelentes oportunidades para crecer y aprender lo básico en un capo laboral, literal un lugar elegante y sofisticado.
El personal de atención directa a el comensal con muchas variaciones: se encuentra uno a gente con aura, actitud, educada y apropiada para esa relación cliente- empleado, que dejan ganas y deseo al comensal de regresar tan agradecidos por estas valiosas personas, sin embargo se tiene la misma suerte para parate frente a empleados del mismo sin un poco de educación, nefastamente envidiosa y ambiciosa, como en todo ambiente de debe tener supervivencia y fuerza dado a que el verdadero compromiso es con los dueños que como cualquier familia quiere lo mejor para su empresa. 

Otra opinión que desearía fuera realidad es valorar más el trabajo de la gente de cocina, runners, meseros, recepcionista, intendencia que en realidad llevan el trabajo más responsable y cansado

Excelentes recuerdos y experiencias en especial cuando desprendía esta empresa un local hermano y vecino dedicado a la comida Italiana, hasta que apareció un anfitrión de la misma nacionalidad de el extinto Cavallino acompañado posteriormente de un nuevo gerente.

Tipico en el trabajo que siempre hay diferencias familiares , Aprendi que  todo en la vida tiene un Precio , Nada es Facil y Para obtener algo hay que demostrar dedicacion , responsabilidad ,pasion ,y vocacion .

En los trabajos me queda claro k no existen los amigos sino companeros . y la paste mas dificil es cuando tienes que escuchar diferentes opiniones ya que no siempre son a favor , lo que mas me agrada de ese lugar fue la experiencia de compartir aprendisaje  para con los demas ..

Si es verdad que aprendes bastante y te puedes cambiar de áreas si lo solicitas para aprender por ejemplo tablajeria, pero el ambiente laboral no era bueno, los jefes a veces reprenden solo para que los demás "aprendan", a veces se desaparecían las propinas que nos correspondían, los jefes no se expresan con propiedad y se dejan llevar por su enojo, el sueldo es el mínimo y se nota el interés de los dueños en recortar gastos tanto en material como en prohibir horas extras o descontar por retardos.

Ambiente y forma de trabajo de la vieja escuela. En mandos medios para arriba hace falta que se tomen cursos y/o lean sobre liderazgo y calidad.
Por parte de recursos humanos pésima administración en el capital humano. Al final no pagan lo que uno ha trabajado.

Una empresa donde vale más tener amistades que saber de cocina. No contratan a personas que tengan conocimiento de las áreas y por lo tanto no quieren hacer nada.

El nivel de exigencia es alto ya que se da un servicio de excelencia y de alta calida por lo cual hay que estar bien atentos a los que nuestros supervisores piden y hacer las tareas lo mas rapido posble y con un margen de respuesta inmediata.

Es una muy buena empresa donde lo primordial es la limpieza ,la venta, y el servicio con estandares muy altos de los mismos con horarios de 12 a  15 horas diarias

Reamente se aprende cada dia, y me es agradable resolver cualquier situacion que se me encomiende porque me desmuestro que soy una persona capaz de realizar las actividades que se me pidan.

Es un buen Ambiente laboral, el tipo de restaurante te exige mucho, debes ser excelente y proactiva, pero eso ayuda a tu crecimiento profesional. 


Siempre dar más de sí para sobre salir y dejar huella así como compartir para hacer un mejor grupo y la retroalimentación Como base de todo

Empleos más populares	Salario promedio
Asistente de cocina 2 salarios publicados	$4,000 per month
Diseño de interiores 2 salarios publicados	$4,000 per month
Restaurador 1 salario publicado	$8,000 per month
Repartidor 1 salario publicado	$10,476 per month
Personal para almacén 1 salario publicado	$10,726 per month

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