cajero

vendedor de piso

seguridad

jefe de tienda

asesor de ventas

Promoda Outlet

Las exigencias siempre serán altas, piden que el trabajo se haga al 100% cuando no te dan las herramientas para lograrlo, en conclusion siempre habrá peros y quejas acerca de tu trabajo, a pesar de que un empleado tiene que cubrir varias areas, no solo en piso de venta, si no que también en bodega.

Horarios poco flexibles, tu horario no es tu horario, te piden que estés antes de que la tienda abra y después de que cierra, y en ese lapso que te tienes que quedar a fuerzas tienes que trabajar para que se vea que "no está haciendo nada" cuando quizá tú hora de saludo paso hace 30 minutos o 1 hora. Las horas extras no las pagan, y si lo llegan a hacer es con tiempo, jamás te darán efectivo.

Lo más probable es que te pidan que te vayas de apollo a otras tiendas, incluso fuera de tu ciudad o estado y cabe aclarar que los gatos de traslado muchas veces correrán por tu cuenta.

Las condiciones de trabajo son precarias, ninguna tienda cuenta con aire acondicionado, lo que significa estar trabajando 8 hrs con el calor de una tienda que por norma supera los 37 grados. Los comedores suelen estar infestado de insectos lo cual muchas veces contaminó el agua que se bebía, obligando a tener que comprar por fuera y eso sí te daban permiso para salir ya que eso también está limitado.

Crecimiento nulo, te prometen contemplarte para subir de puestos y crecer en la empresa, pero a la primera de cambio preferirán contratará a alguien para el puesto vacante y entrenarlo.

En general una experiencia muy lamentable, lo único a rescatar sería los descuentos de empleado, del resto deja mucho que desear tanto en ambiente laboral, cómo salarios, labores desempeñadas y comunicación.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
Me gustaba estar en probadores por qué las personas me pedían consejos de moda y así
Obviamente los descuentos y alcanzar alguna prenda linda y de mi talla 

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
Bueno lo más estresante para mí era cuando abia mucha gente y teníamos que andar dando muchos rondines por qué si no se intentaban robar las prendas , porque descuida ba mi area

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
Me gustaba que se aplicarán los valore de la tienda , abia respeto entre colaboradores
El ambien era bueno , solo aveces se ponía muy pesado , avía alguien que siempre era como grosera con todos y literal aveces nos llamaba inútiles  
Pero el trabajo era bueno , y siempre e pensado que dónde quiera va aver gente así , solo hay que enfocarse en uno mismo

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Era llegar , ir Ami loker, ponerme mi chaleco y salir a peinar mi área , revisar si tenía mercancía , preguntarle a las personas si querían una talla , saludarlos decirles las promociones que avía y de que marcas , limpiar vestidores 
Y listo  mopear guardar mi uniforme y marcar mi salida

Pagan lo mismo desde hace 15 años. 
Trabajas navidad y año nuevo hasta las 10 o 12 de la noche sin goze de horas extra. ( Se suspenden los descansos dos semanas antes de Navidad y año nuevo y te descansan hasta enero o febrero, cero horas extra) 
Utilidades: 350 pesos a 850 pesos. Siendo una empresa que vende 120 Millones en un día. 
Rotación de personal: mucha. 
Trabajo: tienes que cubrir todas las áreas por el sueldo mínimo. 
Descansos: aveces, si la plantilla está completa descansas de lo contrario el trabajo de duplica y no hay descanso.
Ventas corporativas: trabajas 4 días desde las 8 AM hasta las 8 pm y no hay comisión, siendo que se venden 300 millones en dos días. 
Trabaje 2 años y el finiquito fue de 3 mil pesos. 
La gente trabaja por necesidad, pero está empresa aprovecha esta necesidad.
El dueño preferia despedir a los empleados y no darles lo justo hasta que las demandas le vaciaron el bolsillo. 
Resumen: Empresa con cero calidad moral, lo único que interesa es hacer dinero a costa de tu tiempo y tu esfuerzo mal pagado. 
No me cres? Los inversionistas son el dueño de Televisa.

No es una buena empresa para trabajar, en especial la sucursal estaba saturada de mercancía incluso los clientes se quejaban de eso no se podía pasar sin tirar algo, algunos de los materiales habían sido comprados por los mismos trabajadores. El sueldo era poco para las horas que se trabajan, al principio dijeron que eran ocho pero luego resultaron 9 y media porque te dejaban salir hasta que la tienda estuviera lista para el siguiente día. Las horas extra de juntas, inventarios y "apoyo" (perder tu tiempo de comida para cuidar la mercancía o retrasar tu salida), etc. no las pagan y te retrasan los días de vacaciones más si no hay personal. La supervisora es muy grosera con todos, también algunas personas de seguridad a veces el demás personal estaba más preocupado por estar al pendiente de la mercancía para evitar robos que ellos. Lo único que me agrado fue que mi gerente era amable y siempre mostró disponibilidad para enseñarme las actividades.

El trabajo es poco pesado, muy agradable y divertido (depende de la sucursal)
Aprendí el funcionamiento casi completo de esta empresa al involucrarme en casi todas las áreas de la sucursal, así como también a mejorar mi facilidad de palabra y comunicación
La dirección es buena, pero la gerencia no tanto (también depende de la sucursal) exigen demasiado, prometen demasiado y al final no llegan esas cosas o solo las ponen ahí para que hagas trabajo extra gratis, las horas extras laborales solo se pagan por tiempo y a veces el mismo kronos (checador) quita o no registra esas horas. 
La parte más difícil es encontrar la paciencia para clientes con mal genio o malos tratos. El tratar siempre de buena manera pero aún así tratando de respetar las normas y leyes del trabajo.
Y lo más agradable del trabajo es el ambiente laboral (excepto gerencia), así como también tener la satisfacción después de una buena venta o un buen cliente que está siendo justo y comprensible. 

Me trataron pésimo las gerentes, no solo yo recibí ese trato a otro compañero le gritan adelante de la gente que está comprando, y lo hacen ver menos cada que tienen la oportunidad, a mí me trataron como si el tiempo que malgasté en esa tienducha no fuera nada, me compararon con una señora loca, y me dijeron de cosas como que no servía para nada aprovechandose de mi condición de ansiedad, ¿Por qué? Me equivoqué en un precio por que el scanner que dan tiene pésima iluminación, cosa que no se puede subir ni bajar el brillo, las personas que tenemos problemas de vista se nos hace imposible usar el scanner sin cansarnos de la vista, aparte tenía en mi resposabilidad 5 áreas, cosa que es imposible no equivocarse en algo con tanta carga, tienen pésimo ambiente, pésimo salario, no respetan los contratos me obligaron a renunciar, pésimos gerentes no pagan las horas extras.


un día entre semana es relajado, los días pesados son fin de semana y en temporadas altas (fin de año, vacaciones, días festivos.) Aprendí mucho en piso de venta, bodega, protección de activos, caja, administración, y gerencia.
La gerencia con la que trabaje alentaba mucho el trabajo en equipo, en su mayoría era muy bueno, pero también tenia sus fallas, pues le faltaba a veces un poco de empatía, hice amistades con mas de un compañero.
Lo mas difícil en mi opinión seria alcanzar las metas de ventas, y lo mas fácil seria el acomodo en piso de ventas y la atención a cliente

Entré en área de cajas y al principio todo era tranquilo, pero después todo se puso muy pesado. Tienes que hacerte cargo de que no se roben la mercancía cuando ese no es tu trabajo, también te toca tener todo limpio y ordenado porque no hay personal de intendencia sin que tus jefes consideren que en realidad tu trabajo es atender las cajas. Hay mucha rotación de personal, no respetan tu hora de salida pero si debes respetar la hora de entrada, no pagan los días festivos como corresponde, sólo lo pagan al doble, aprendí a estresarme demasiado y a terminar con muchísimo dolor de cabeza varios días, no tienen baños propios ni para los empleados y el comedor era muy chico, ahí tenías que comer junto con un bote de basura y todo lo de la limpieza.
Además te amenazan con que si se roban la mercancía y tu estabas cerca y no te diste cuenta te van a dar de baja, mucho estrés para el salario mínimo 

Mi rutina diaria consistía en acomodar la ropa, que está estuviera bien perfilada, revisar que las prendas dentro de mi zona estuvieran bien censuradas, acomodar la mercancía nueva en caso de que hubiera y atender al cliente para finalmente dejar bien acomodada las prendas para la hora del cierre. 
Las cosas que aprendí fueron a darle un buen trato al cliente y ayudarlo con las cosas que busca o brindarle opciones en caso de que no encontrará lo que buscará.
Quizás los más difícil es estar pardo tanto tiempo pero si lo sabes disfrutar con el paso del tiempo te acostumbras. 
Lo que más me gustó fue la relación con mis compañeros que siempre estuvieron para orientarme o brindarme apoyo cuando lo necesitaba al igual que el área de gerencia.

En general es bueno si eres una persona tolerante, las comisiones no son por tu nivel de ventas, sino que se suman la de todos los empleados y todos comisionan por igual.
Hay faltas de respeto por parte de jefas de piso y la gerente tiene un complejo de superioridad, no sabe lo que es humanismo ni sabe hablar de frente ante alguna queja por lo que hay mucha rotación de personal, puntuales con los pagos tu quincena siempre estará segura, desde que te contratan te dicen las horas a trabajar, pero si es temporada empiezas desde la apertura hasta el cierre, trabajas todo el día de pie, una hora de comida, un día de descanso rolado. Si aguantas todo eso el crecimiento es rápido ya que muchos se salen y la oportunidad de subir de puesto es más fácil. Solo gana un poco de experiencia y muévete a otro lado porque es mucho tiempo a laborar, eso sí las prestaciones de ley desde el primer día.

Empleos más populares	Salario promedio
Cajero 1 salario publicado	$4,000 per month
Vendedor de piso 1 salario publicado	$4,000 per month
Seguridad 4 salarios publicados	$7,924 per month
Jefe de tienda 1 salario publicado	$8,750 per month
Asesor de ventas 2 salarios publicados	$6,000 per month

Trabajar en Promoda Outlet: descripción general y evaluaciones de la empresa

Promoda Outlet

Calificaciones de Promoda Outlet

Empleos populares en Promoda Outlet

Satisfacción salarial

Herramientas para candidatos

Herramientas para empresas

Explorar

Mantente conectado