tramitador aduanal

ejecutivo de importaciones

data entry

gestor de cuentas

pedimentador

Oñate Willy y CIA. S.C

Existe una organización de las funciones, es planear el día priorizando las actividades por la importancia de las mismas, sin descuidar los asuntos que surgen de manera inesperada, estar pendiente de los clientes internos a través del e-mail, manejo del skype y vía telefónica. 
Trabajar en equipo para los procesos del Area de Recursos Humanos que se enlazan con las demás áreas, cuidando los tiempos de cada quien, negociar, organizar con los Gerentes, es la parte mas difícil, llegar a acuerdos. Cubrir ciertos puestos en la empresa o el contacto con Instituciones externas como STPS. 
Lo que mas me gusta, es el respeto que existe hacia cada uno de los compañeros y sus tareas, el reconocimiento del desempeño y la dinámica de trabajo en equipo.

Es una empresda con excelente potencial, las prestaciones son muy buenas, el problema son los jefes, no saben liderar, Un buen jefe debe poseer la capacidad de motivar e inspirar a sus empleados, además de fomentar su entusiasmo por los proyectos que se están realizando. Un empleado motivado es un empleado productivo. Cuando un empleado destaca, su responsable debe alentarlo para que siga motivado y pueda seguir desarrollando su talento. sin embargo eso no sucede con los jefes actuales.

La verdad mala organizacion, cambios de coordinadores sin conocimiento ni experiencia, según ellos si la tienen pero nada de eso. La gerente nefasta y sus modos de trabajar peores, y para que final te diga " ASI NO ME SIRVES MIJITO" , falta de profesionalismo, falta de muchas cosas aunque el sueldo sea bueno no paga la sobrecarga de trabajo que manejan con su personal.  Es una lástima que el agente aduanal tenga gente de ese tipo en los puestos. 

Debido a la poca planificación dentro de áreas clave hay muchas urgencias lo que complica el trabajo administrativo, en la época en la que colabore se me dio la oportunidad de crecimiento y la facilidad para conocer todas las áreas administrativas y contables de la compañía el trabajar de la mano con el director fue una gran experiencia ya que fue una persona que me apoyo a llevar a cabo las tareas y objetivos señalados.

Hay personal como tramitadores con título técnico o licenciatura y no se les toma en cuenta para otros puestos, y salarial mente, no hay aumentos de sueldo, no hay orden por parte de gerencia. Los tramitadores son los que llevan la peor parte de la operación no tienen horario para salir ni para comer y son los peores pagados

el ambiente de trabajo es pesado los sueldos no competitivos con el trabajo desarrollado preferencias por los parentescos

Excelente ambiente laboral, atención y apoyo por parte de todos los colaboradores.

Se hace un trabajo menos pesado y ´´frustrante´´ debido al excelente manejo de documentos de la mayoria de los ejecutivos.

Existen oportunidades de crecimiento laboral siempre y cuando se cuente con las habilidades sociales suficentes.
Hace falta actualizacion  en cuanto a las formas de trabajar  y algunos gerentes les falta aprender a comunicarse asertivamente.

Un asco de jefes y mala organización de toda la agencia, no valoran al trabajador, ambiente laboral demasiado malo y nivel de estrés altísimo, les importa más sacar el trabajo que lo bien que esté realizado 

Me encantó esta empresa está completa ,tiene todo lo que un empleado busca ,recomendable

Empleos más populares	Salario promedio
Tramitador aduanal 10 salarios publicados	$11,079 per month
Ejecutivo de importaciones 9 salarios publicados	$12,750 per month
Data entry 2 salarios publicados	$10,313 per month
Gestor de cuentas 5 salarios publicados	$14,661 per month
Pedimentador 6 salarios publicados	$10,220 per month

Trabajar en Oñate Willy y CIA. S.C: descripción general y evaluaciones de la empresa

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