supervisor

MULTIMEDIOS REDES

El ambiente entre los compañeros es en general muy bueno y bastante jovial, pero  es una empresa que se hizo grande sin respaldo administrativo por lo que, para fines prácticos no hay procesos -ni cultura organizacional-, o están aún en vías de desarrollo, lo cual genera una desmedida burocracia y altos niveles de estrés hacia las áreas operativas. En muchos casos esta misma desorganización prolonga las jornadas laborales y como son gajes de oficio, jamás verás tu tiempo extra remunerado como tal, pero el trabajo tiene que hacerse (aunque sea en tu casa, noches o fines de semana). La operación usualmente rebasa la organización. Igualmente cuando el perfil del puesto te lleva a realizar actividades fuera del horario regular, hay que ponerse la camiseta, y tampoco esperar ninguna remuneración adicional, pero es posible gestiona la reposición de algunos viáticos cuando se está en el área metropolitana. Los movimientos suelen ser laterales y no ascendentes, por lo tanto no se refleja significativamente en el sueldo. Las vacantes para jefaturas, gerencias o direcciones se llenan con gente nueva,  salvo escasas excepciones. Al firmar contrato firmas una hoja en blanco o mejor no firmas nada. Las prestaciones de ley, consultorio médico en el corporativo, más un fondo de ahorro y descuentos con otras empresas del grupo Multimedios.

Durante el tiempo en la empresa me he desarrollado como persona, he aprendido un poco de todo lo que se necesita para hacer bien mi trabajo, pero los procesos que últimamente han estado implementando me hace empezar desde abajo dependiendo de alguien cuando ya soy independiente y puedo hacer las cosas por cuenta propia.

pues me gustaron varias cosas, los descuentos en tienda, la sala de juegos y el ambiente de trabajo

REALMENTE ES UNA EMPRESA MUY FAMILIAR  Y COMPLETA  ,TE DAN CURSOS DE SUPERACION PERSONAL Y LABORAL CONTINUAMENTE ,APRENDI MUCHAS COSAS EN ELLA Y LOS COMPAÑEROS SON MUY AMENOS Y AGRADABLES .LO QUE MAS ME GUSTO DE TRABAJAR  EN ELLA  FUE QUE ME SUPERE EN EL LADO LABORAR POR QUE APRENDI MUCHAS COSAS Y ME DIO FACILIDAD DE PALABRA .

Hacia revisión de contratos, predominando siempre los de intercambio y arrendamiento, aprendí ha ser muy organizada, mi jefe nos aplicaba examen por semana, mis compañeros eran excelentes, aprendi mucho de ellos, habia abogados en todas las ramas (penal, mercantil, civil, laboral)...

Elaboracion de telemarketing, desde la iniciación de la relación (cuenta nueva), Incrementar la oferta de servicio con los clientes para renovación de los contratos participación, seguimiento y cierre de ventas telefonicas.

Es muy bueno el ambiente de trabajo y los horarios que se manejan, tal véz los descansos no son los mejores pero se compensa con el horario, buena admistración y seguridad en los datos personales.

Ambiente de trabajo muy agradable, promoción a los empleados, desarrollo dentro de la empresa, cursos, experiencia, nuevas tecnologías.

Cuando era Multimedios Cablevisión fue en verdad “Familia Cablevision” un ambiente laboral de mucho crecimiento, amigable, competitivo pero respetuoso y sus líderes de gran calidad humana

UN DIA TIPICO EN EL TRABAJO. CLIENTES MOLESTOS
APRENDI MUCHAS COSAS COMO EN CUESTION DE TRABAJO EN MUY POCO TIEMPO.
LO QUE MAS ME GUSTO, ES TRABAJAR EN EQUIPO

Trabajar en MULTIMEDIOS REDES: descripción general y evaluaciones de la empresa

MULTIMEDIOS REDES

Calificaciones de MULTIMEDIOS REDES

Empleos populares en MULTIMEDIOS REDES

Satisfacción salarial

Herramientas para candidatos

Herramientas para empresas

Explorar

Mantente conectado