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La gerente de producción no tiene conocimiento de nada, solo se la pasa inventando cosas y cuando salen mal culpa a los demás y siempre, cuando das opinión de algo te dice que si y al poco rato dice que no. Incumple con la norma 241, BPF. Y le explicas que está incumpliendo y dice que si en algún momento cuestionan en una auditoría va a ver que inventarles. Inventa excusas para no darle a los de producción los bonos por productividad mensual. En fin es una persona inepta para ese puesto. Y los productos hace que se hagan con materia prima caduca, si no que vean los pigmentos. Y también mucha contaminación, no se quita la bata para salir a la calle y con esa misma entra a las áreas de producción en dispositivos médicos.

Está empresa es de lo peor, no la recomiendo para nada, dense tiempo para buscar algo mejor aquí no hay promociones laborales, te cambian de lugar según las necesidades de la empresa, jefes poco capacitados y aparte de ser una empresa que hace dispositivos médicos tienen unas instalaciones tan insalubres y sucias, solo limpian cuando hay auditorías. Las gerencias con líderes poco preparados, malos tratos, departamento de RH que no te ayuda para nada como siempre del lado de la empresa para mantener su puesto, te ponen la mitad de tu sueldo como un bono y por llegar un minuto tarde te quieren quitar la mitad de tu sueldo, de lo peor, no lo recomiendo 


En si, la empresa es buena. Da prestaciones de ley. 
Sin embargo tiene un caos administrativo. Ideas de antaño, cuentan con un ERP de gran presupuesto pero nadie lo sabe utilizar ni dan permisos para usarlo. 
El trabajo en sí es apagar fuegos pero nadie lo ve ni lo agradece. Demasiados trámites burocráticos y candados sin sentido causando re trabajos en todas las áreas. 
Todo se maneja en exceles independientes por cada área.
Insisto, es buena empresa. Pero es una empresa cansada, en donde pesa más un apellido que tu capacidad laboral. 

Cuando me contrataron me ofrecieron algo y dieron un descriptivo de puesto etc; al realizar mi trabajo no se trataba de nada de lo que decian.

A La oferta económica que te dan te le reducen mas de la mitad, ya que todo es que bono, que dinero que hez a final, que vales (en el mismo sueldo) etc etx, solo buscan la lanera de robar.

El ambiente es toxico, la gerente de operaciones es una inepta , sus competencias son demasiado inferiores a las de una persona de ese puesto y tiene idea de los años 80’s, por si misma ella es un cuello de botella. 

Hay muchas empresas por la zona, mejor ve a ellas

La jefa de cobranza interfiere con la capacitación operativa, creando confusión en las tareas. Existe una clara mezcla de asuntos personales con los laborales y favoritismos marcados que afectan directamente la compensación económica. La empresa tiene un problema grave de rotación (6 bajas en un año en una sola área) porque Recursos Humanos ignora las quejas del personal. No hay oportunidades reales de crecimiento.

El trabajo es sencillo y no haces mucho esfuerzo, pero no hay aire acondicionado y no te dejan abrir las puertas y varias veces nos fuimos a quejar y nunca nos hicieron caso, la verdad es que no le dan importancia al obrero, solo les importa sacar las metas y cuando las sacas no te las quieren dar y te meten muchos pretextos.
las vacaciones te las dan en diciembre solamente y si te sobran días te las dan cuando ellos quieren.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
Horarios accesibles, buena comunicación, un hambiente laboral muy bueno


¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
Aveces las jefas directas, no son justas, tienen preferencias



¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
Muy buena, simpáticos, y contratan muy rapido

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Muy favorable, en lo personal te enseñan muy bien

Es una empresa con mucho conflicto de interés, no tienen buenas prestaciones, no son apegados a procesos ni un régimen adecuado para los colaboradores que realmente van a desempeñar un buen trabajo, no vale la pena, a menos que seas una persona muy conformista sin expectativas y desees estar en una zona de confort con el mínimo esfuerzo. Falsedad en salarios. 

ambiente tranquilo, aprendes nuevas cosas, la parte mas dificil del trabajo es entender rapido como trabaja la empresa. y lo que mas me gusto del trabajo fue el apoyo de quererte enseñar como se hacen las cosas y a utilizar las buenas practicas y metodologias del mercado.

Manejan productos químicos y no cuentan con el equipo de seguridad necesario, se almacena producto en racks sin tarima y no se cuenta con arnes de seguridad ni cuerda de vida, equipos de trabajo en mal estado y con falta de mantenimiento, no hay crecimiento, no respetan sus procedimientos

Empleos más populares	Salario promedio
Ejecutivo de ventas 4 salarios publicados	$14,500 per month
Operario producción 12 salarios publicados	$1,539 per week
Auxiliar de almacén 1 salario publicado	$1,700 per week
Técnico en mantenimiento 1 salario publicado	$14,500 per month
Ejecutivo de atención a clientes 1 salario publicado	$8,500 per month

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