LABINAL DE CHIHUAHUA

todos los días son diferentes ya que como trabajo en el área de producción y estoy a cargo de varias lineas con diferentes supervisores 7 para ser especifico cada una con problemas diferentes e tenido muchísima experiencia en el área de producción resolviendo cualquier tipo de problema que afecta a la linea
la dirección gerencia que he tenido atravez de los años que he estado en labinal me han ayudado a tener un perfil mas completo como administrador
la parte mas difícil es cuando trabajas bajo presión cuando tienes algún corto de material o alguna herramienta o maquina falla en estas situaciones tienes que sacar todo tu colmillo para avanzar lo mas que se pueda esperando a que llegue el material o que la maquina o herramienta se arregle para continuar con la producción
lo que mas me gusta del trabajo es que gracias a mi experiencia puedo tomar buenas decisiones que ayuden a mi empresa a lograr los resultados deseados

El ambiente de trabajo es agradable debido a que se sabe trabajar en equipo dentro de la oficina logrando los objetivos que tiene la empresa.

Como lo es el liberar cada semana o dos, diseños de arneses para cierta cantidad de aerolineas de las cuales pueden variar la cantidad de diseños a efectuar, en ocasiones se empalman los días de liberacion por lo que se debe saber el como trabajar en equipo y bajo presion para el distribuir adecuadamente el trabajo logrando el cumplir con las fechas indicadas.

La parte más dificil podria ser cuando el trabajo se completaba para su entrega a tiempo y el cliente pedia un cambio a ultima hora o alguien no cumplia a tiempo con su parte. Pero esto se solucionaba al redistribuir la parte que faltaba a los demás miembros del equipo que terminaban con sus diseños antes de tiempo y podian realizar otros.

Ver en el sistema que equipos les toca mantenimiento he imprimir los reportes, ver pendientes que dejan los compañeros del turno que sale y las principales fallas que tuvieron en el dia.
Atender lo mas rapido posible los reporte de fallas  en las maquinas de alta prioridad y tener el menos tiempo muerto posible en todos los equipos.
Realizar los mantenimientos preventivos de acuerdo a las fechas programadas.
Hacer una mejora por mes ya sea en un equipo o area.
Dar una retro a mis compañeros en las fallas ocurridas durante el turno.
Tolerar a las personas que no conocen el funcionamiento de las maquinas .
Terminar el trabajo a tiempo para pasar mis dias de descanso con mi familia

En la empresa en la cual hago mis practicas lo que mas me agrado fue el tener trato directo con el personal operativo de la empresa y poder ayudarles a que cumplan sus obligaciones y resolver sus dudas.

Aprendi a hacer reseciones de contratos, dar de altas a las personas, reclutar y seleccionar al personal operativo de la empresa, manejar el programa tress, retencion de personal, coordinacion de servicios al personal (comedor,tiempo extra, transporte), desarrollo de encuestas de clima, trabajo en equipo, manejo de 5s, encuestas de clima laboral.

Un dia tipico en esa empresa es activo desde el principio hasta el final de la jornada laboral, el ambiente laboral es bueno,se aprende continuamente, lo mas dificil del trabajo es su gente puesto que son un poco conflictivos, pero la calidad es muy buena y las prestaciones, y los momentos de recreacion estan muy bien atendidos.

un dia tipico llegar prender la compu comenzar con las actividades pendientes un dia anterior tomarte un café mienntras continuas trabajando salir a comer llegar y seguir trabajando
se aprenden diferentes cosas dia a dia sobre la operacion

excelente empresa para laborar, muy buen sueldo y prestaciones, facilidad de crecimiento laboral, buen ambiente de trabajo y diversas actvidades y festejos para los empleados.

llegabas,el jefe te asignaba trabajo para crear o corregir un diseño,
agarras orden de compra,y comienzas a ver el documento que decia donde tenias quue corregir el diseño.lo terminabas y lo mndabas a revisar

Trabajar en labinal es uno de los ambientes laborales bien enfocados a las necesidades del cliente y siempre buscando mejorar.

nulas oportunidades de crecimiento
jefes malos, sin respeto por horarios y vida personal

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