Kodak alaris

... Por parte de rh tienes un nulo apoyo a la hora de querer tratar problemas con "upper management" además de que minimizan los casos de conflictos y las situaciones que atentan contra la política de ética. 
Existe un problema muy marcado de nepotismo a la hora de contratar supervisores sin experiencia manejando equipos y sin liderazgo. Los "global managers" se encargan de monitorear con lupa a los empleados de bajo nivel nulificando por completo a los supervisores. 

Las prestaciones y los sueldos son muy buenos, un poco superiores a los del mercado cercano. Pero no son nada del otro mundo y otras empresas fácilmente las pueden mejorar.

Te renuevan contrato cada año para no hacer antigüedad , y a mitad de año para no pagarte completo aguinaldo,tus jefes te tratan mal , tienes más apoyo de farmacias Guadalajara que de la misma empresa, te dan un celular pichurriento que si se desgasta por el uso te lo andan cobrando como su tuvieras la culpa, no agradecen tu esfuerzo y cuidado aunque seas el mejor te corren sin previo aviso. Y no te explican porque.

Este surgia por una inexperta persona en el area de RH por lo cual se tenia un alto nivel de rotacion a nivel nacional en la empresa asi como contrataciones mal aplicadas que no servian en funcion del crecimiento de los empleados nulas promociones a puestos entre otras cosas

Me gusto trabajar para Kodak ya que me dieron la oportunidad de adquirir experiencia y crecimiento a nivel personal y profesional 

Siempre puntuales con sus pagos y atentos al personal su cultura laboral es muy colaborativa y te hacen sentir en casa

Obviamente regresaria con ellos espero tengan proyectos muy pronto y aun puedan tomarme en cuenta

Excelente ambiente, gente muy profesional que sabe hacer su trabajo, la empres ate da todo la herramienta para poder realizar tu trabajo.
Lo malo es que usan outsourcing, paga poco y es muy difícil conseguir planta.

Es buena empresa para trabajar, la capacitación no es muy buena y las oportunidades de crecer dentro de la empresa pocas, ya que están disminuyendo las áreas laborales y solo cargan mas trabajo a las areas o puestos que ya existen 

Siempre hay peleas entre departamentos para ver cuál es mejor, hay tensión siempre y envidias, suelen ser groseras las personas de los altos puestos, son fríos siempre contigo y asumen siempre que todo sabes ya. 

Buenos beneficios, poca oportunidad de crecer.
Las promociones muy limitadas..
Los compañeros son amigables y dispuestos a ayudar. 
Nula capacitación fuera del GSSC.

- Fue donde me desarrolle Laboralmente y aprendi muchas cosas, pero llego el momento de seguir aprendiendo mas

Kodak Alaris 
 es una gran empresa con  bastante estabilidad llaborar y buen ambiente de trabbajo ,

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