coordinador de operaciones

instructor de capacitacion

analista de atracción de talento

operador nodrizas

mecánico automotriz

Grupo-Settepi

Carga de trabajo excesiva, no se valoran los esfuerzos del personal y se piensa que los sistemas que se implementan son mejores que los desarrollados con anterioridad, falta atención a necesidades básicas, riesgos de accidentes, fue un cambio radical en la administración y se perdieron muchos controles que se implementaban.

aprendi a conocer mas gente y mas sobre mi trabajo, la parte mas difícil fue que prácticamente aprendi sola porque no lleve acabo un curso del proceso en facturación y las compras y aun asi saque adelante mi trabajo sin quejas...lo que me gusto de ahí es que trate con mucha gente fuera de mi trabajo en custion de compras...

en general me gusto trabajar en esta empresa, ya que me brindo la oportunidad de combinar mis estudios con el trabajo y me daban la oportunidad de hacer mis tareas. recibí apoyo de la administración.

En general el trabajo no era difícil ya que consistía en capturar los reportes de las reparaciones de los camiones de la empresa así como de las auto partes que salen de almacén.

Mucha presion de los jefes, no se respetan horarios laborales, la culpa siempre sera tuya y los logros de ellos, gritan y exigen que hagas actividades mas alla de lo que dice el contrato.

El trabajo en equipo que se logra para dar servicio a nuevos clientes y a los actuales es sin duda la acción que permite el crecimiento.

El Trabajo en equipo es lo que me agrado de Grupo Settepi, ademas de un ambiente muy agradable. 
mucha comunicacion y sobre todo apoyo en todos los sentidos, me agrado que desde el primer momento te hablen de posibilidades de crecimiento profesional.

El personal de seguridad cuenta con el apoyo de comunicacion directa y abierta.con el personal administrativo.operativo.y recursos humanos.antes de ingresar se respetan los protocolos.ante covit. Y seguridad interna...

No tienes vida fuera del trabajo, los gerentes no ayudan a su equipo, la cultura organizacional es nula y los procesos anticuados. Tampoco hay prestaciones, no valoran al trabajador y no hay apertura al cambio. 

Empresa que necesita cambio y mucha planeacion, con ideas nuevas e inovadoras

No tienes vida personal, no respetan los horarios de contrato que se extienden por mucho a casi 24/7. Las prestaciones son superiores pero la carga de trabajo también . 


Empleos más populares	Salario promedio
Coordinador de operaciones 9 salarios publicados	$16,089 per month
Instructor de capacitacion 7 salarios publicados	$17,571 per month
Analista de atracción de talento 4 salarios publicados	$20,250 per month
Operador nodrizas 3 salarios publicados	$12,500 per month
Mecánico automotriz 1 salario publicado	$25,500 per month

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