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GOMSA LOGISTICA

Los directores (casi todos) tienen muchos problemas de desarrollo organizacional y comunicación a lo largo de los años esto no ha cambiado y se sigue solapando su actitud por parte de RH.

Contratan gente nueva (muchos por amistad o conocidos ) de fuera, ingresan gerentes o puestos superiores que no tienen ni idea de lo que hacen en la empresa ( en lugar de dar la oportunidad a alguien interno) y vienen con las soluciones "mágicas" que terminan haciendo que los puestos de abajo terminen corrigiendo todas sus decisiones o componiendo sus soluciones "mágicas" y terminan siendo los héroes de sus propios problemas que generan...
Esa percepción es general en la empresa aunque RH aunque RH anda buscando cambiar esto..

El ambiente de trabajo en general es bueno  , RH da muchos cursos de capacitación y de crecimiento organizacional sin embargo no se reflejan en la practica.

Algunos puestos de trabajo a veces terminan muy tarde debido a la cantidad de trabajo y no se le da una gratificación.

Excelente ambiente de trabajo, están dispuestos a innovar buscando mejorar las practicas de trabajo. Aprendí la importancia del trabajo en equipo y detectar posibles riesgos. La directiva tiene buena visión de a donde quiere llevar la empresa, su organigrama ofrece distintas alternativas para apoyo con gerentes responsables y que escuchan a sus empleados y personal en general bastante capacitado en su área. lo mas difícil fue la parte de búsqueda de nuevos clientes. Lo que mas me gusto es que no reparan en gastos cuando es necesario, con métodos bastante sencillos y un sistema informático bastante avanzado.

Los credcimientos de la empresa solo se dan si vienes de fuera, puedes crecer dentro pero deben de tener patrocinador. Faltan manos que trabajen, ven un problema y crean una jefatura o gerencia, pero el problema son las manos para trabajar. Hay demasiados puestos de pantalon largo a la hora de los problemas bajan a buscar al trabajaror real.

Fue una oportunidad de desarrollar un proyecto por tiempo determinado y actualizar en el sistema los activos fijos de  sus 13 agencias aduanales en su mobiliario, equipo de computo y parque vehicular (motos y autos utilitarios) e ingresar en el sistema toda la programación de sus activos para el análisis de sus cédulas contables, disminuyendo el gasto de mantenimiento de su parque vehicular.

aprendí muchas cosas importantes en la empresa como especializarme en el tema de refrigeración electricidad ver temas de coordinación perfección y aprendí a tomar muchas decisiones que me llevaron al éxito en el ambiente de trabajo es muy bueno todos son unidos no hay diferencias ni in iguales todos son parejos es una empresa que te aprecia y respaldada en muchos estados de la república mexicana.

la empresa en general es buena pero ha creció al punto en que no se da abasto para atender todo lo que tiene constantemente hay rotación de personal por que no se logra nunca un equilibrio entre lo laboral y la vida. 
Aprendes mucho pero también te desvives. y los compañeros no todos son muy amables por las pocas veces que puede socializar. 

Tiene buenas prestaciones, lamentablemente tienes que realizar trabajos de alto riesgo sin el equipo de seguridad adecuado, tienes que arriesgar tu visa, revisar bien las actividades a realizar antes de entrar a laborar y firmar contrato, eso es muy importante . La seguridad ante todo es mejor.

Gomsa es una empresa con mucha calidad humana, desgraciadamente es demasiado el trabajo que no hay vida personal es estrés es bastante alto , y por eso hay mucha rotación de personal , una sola persona acapara demasiadas actividades al grado de no poder cumplir con todas o traer problemas a la salud

agradable ambiente de trabajo, respetando horario de salida, haciendo que el personal de la empresa contribuya en eventos culturales y de ayuda a la comunidad, cursos de capacitación con despachos de reconocimiento nacional, café todos los días, excelentes prestaciones.

Gomsa me ha apoyado a desarrollar mucha disciplina y trabajo bajo presión por el ritmo de trabajo.  Buscamos empatizar con los clientes para crear un ambiente de confianza y lealtad en las tareas diarias.

Empleos más populares	Salario promedio
Archivista y capturista 10 salarios publicados	$12,850 per month
Gestor de cuentas 4 salarios publicados	$19,000 per month
Encargado de embarques 8 salarios publicados	$11,400 per month
Comercio exterior 3 salarios publicados	$7,570 per month
Gestor comercial 2 salarios publicados	$17,500 per month

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