operador de planta

especialista en eliminación de plagas

ayudante de producción

técnico en control de plagas

operador ptar

Ecolab

Un dia tipico de trabajo: Visitar a los clientes asignados para ventas sobre servicio, buscar nuevos clientes. capacitar al personal del cliente sobre el uso y procedimientos de limpieza.

Aprendí: A administrar mi tiempo en el trabajo, familia y con los clientes. técnicas de ventas y manejo de personal. 

Dirección/ Gerencia: Siempre se mantenía comunicación con la gerencia de área y distrito para revisión de avances y negociaciones con los clientes, revisión de cartera y cobranza.

Compañeros: Mucha comunicación para apoyos en las cuentas nuevas o dudas sobre equipos.

La parte mas difícil para mi fue la de entrenamiento al personal nuevo que no tenia dominio o conocimiento de habilidades técnicas, tenia que hacer mucho apoyo en sus cuentas asignadas y después continuar con mi plan diario.


Cuando cobras tus comisiones con tu presupuesto superado y cuando se apoyaba a los compañeros realizando actividades que ellos no dominan y les enseñaba como proceder con estos eventos.
Al final el cliente te agradece por tus servicio brindado. Es muy agradable.

Es una empresa en donde no hay pausas y siempre hay nuevos objetivos que alcanzar, existe mucho movimiento y aprendizaje diario.  En esta empresa me forme desde cero y descubrí todas mis fortalezas trabajando constantemente con mis debilidades para hoy poder considerarme experta en mi área.  La gerencia es rígida y en ocasiones excesiva sin embargo implica un reto para ser mejor en cada paso. Cuenta con una excelente cultura de crecimiento, estabilidad laboral y respeto, el detalle es que no siempre se logra llevar acabo.  Lo más complicado en este trabajo fue el poco tiempo que se tiene para la vida personal, la familia en donde te lleva a hacerla a un lado para continuar.  Me encantó interactuar con mis pares y personas que fueron maestros en mi desarrollo profesional. El poder dar soluciones a los clientes, brindando a las diversas áreas comerciales información clave para aplicar estrategias que sigan demostrando que la empresa es líder en su giro, ha sido mi mayor satisfacción laboral.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
El crecimiento laboral, esto es, si te toca un Jefe que no tenga alianza comprometida por venir de otra empresa, cuando son personas que se conocen tiene interese creados, sin embargo si te toca un Jefe con liderazgo opinión propia y desarrolla a su personal, creces de forma exponencial, en general es una empresa en donde hay mucho que aprender y desarrollar proyectos laborales.

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
La cantidad de plataformas de seguimiento adicional a tu trabajo te absorben tiempo y llegas a tu casa a trabajar adicional a tu trabajo de campo, esto te lleva a trabajar con tiempos justos y se acumula el trabajo y se vuelve estresante el entorno laboral 

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
El ambiente de corporativo es armónico, la cultura organizacional es de. Las mejores que he conocido.

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Un día con agenda de campo y reuniones más de 6 así como intercomunicación todo el día y resultados por semana, mes y por proyecto eso se puede revisar también en un. Día común

en un día normal haces muchas cosas entretenidas y tienes la satisfacción de concluir bien tu jornada laboral lo malo es que a veces exijan tanto que no te sientes lo suficientemente capacitado para llevar a cabo las tareas en tu jornada de trabajo ,cuidan mucho que el personal femenino no se esfuerce ni se lastime y hay preferencias de horario,te exigen que llegues temprano pero no a los empleados que ya tienen tiempo en la empresa y estos mismos se consideran de mucha importancia al punto de no importarles si no llegas a tiempo para tomar tu camión de regreso a casa,otra cosa es que hay que exponer sobre temas de tu trabajo como si de escuela primaria se tratara.
a veces ni ellos mismos saben lo que están haciendo y solo te reportan por que ellos ya tienen tiempo en nalco,mas que nada para que te canses y te salgas de la chamba,aguas con acercarte al personal femenino por que sin ninguna razón te acusan de acoso si observan algo que no les gusta en ti.

Ambiente entre compañeros muy bueno, seriedad de la empresa excelente,  soluciones a problemas con respuesta rápida, cursos de apoyo constantes, empresa muy reconocida a nivel America del Norte y Centro America y en Europa también muy conocida   preocupada por sus clientes y sus colaboradores, con premios con incentivos muy interesantes, me gusto mucho colaborar con ellos.

En la empresa de tele operadora en Palma de Mallorca parecíamos una gran familia pues nuestra meta era conseguir el mayor numero de captación de clientes y cuando alguno no le salia ese día tan bien como esperaba todos se volcaban a dar ánimos y era algo muy gratificante poder ayudar, aprendí a que el trabajo con el publico es cada día diferente y todos los días aprendes algo, el mundo de las ventas y trato con los clientes es apasionante.

Te enganchan diciendo que te van a dar un carro de la empresa, tarjeta de crédito corporativa, gastos de viajes pagados (hoteles y transporte), 15 000 pesos mensuales, entre otras cosas. Pero todo es una mentira. Para empezar, tardan más de un mes en contratarte y mientras eso pasa, piden que renuncies a tu trabajo actual, lo cual es una estupidez porque, ¿Cómo vas a solventar tus gastos? Luego, no te dan tus herramientas de trabajo desde el primer día, tarden como otro mes en que te las manden; la comunicación con los jefes es super mala, no te dan toda la información para que puedas realizar tu trabajo, la van soltando en pedazos; el jefe, Edgar Mirando, es un pésimo patrón, es muy hipócrita, te dice que "cualquier duda, estoy al servicio", pero cuando tienes dudas o algún problema, se desaparece; luego, una tal Jazmín (después actualizo el nombre) de RH, se supone que te ayuda, también, con las dudas y problemas que tengas, y cuando surgen, se esfuma. No recomiendo, para nada, trabajar en esta empresa.

Como practicante de laboratorio, realmente la empresa se enfoca en trabaar con seguridad. No te dejan entrar a laboratorio hasta que hayas terminado un curso de seguridad y obtener tu equipo de protección personal, lo cual es algo muy positivo. El sueldo de practicante es muy bueno (8500), que es más del mínimo, y son muy flexibles con el horario. Lo único negativo es que las prácticas las inscribes por medio de "Probecarios" y no con ellos, por lo que no pueden ofrecer horas de servicio social. 

En cuanto a lo que escuché de producción, parece que han tenido problemas con la producción, llegando a trabajar en fines de semana. Sin embargo, realmente el ambiente es muy bueno. 

En laboratorio, lo malo podría ser que llega mucho trabajo por temrporadas, por lo que no te puedes relajar mucho, pero no suele ser muy pesado. Además de que, como practicante, aprendes a hacer los protocolos de las pruebas, lo que impulsa el perfil profesional.

Un dia normal, es preguntar que procesos se van aseguir y estar constante mente preguntando a tu manager cuales seran las actividades programadas para el día.
aprendi a ser autodidacta, para trabajar y destacar en mi labores y demostrar mi lugar en el grupo.
la matriz se encuentra en Monterrye 
La cultura laboral es muy desorganizada, nadie te avisa en que situacion te encunetra o te confirmas. de tu proceso de ingreso,  tienes que estar de manera constante preguntando para cuidar de tu nomina y tu alta en al imss .
Lo mas dificil de trabajar ahi es saber conquien te vas a encontrar ahi para llevar un seguimiento de entramiento y daptacion de trabajo.
me gusta que se el area de trabajo en donde estoy sea en cerca de la ciudad.

Un dia tipico es hacer servicio tecnico a los clientes, asi como proespeccion de nuievos clientes, hacer reportes de servicio.

Lo que aprendi en manejo de los tiempos en servicio, prospeccion, cierre de ventas, hacer propuestas para cerrar las ventas, administración de cuantas, cierre de ventas.

La direccion no se fijaba en el aspecto personal del trabajador el saber motivarlo, no saber hacer un buen equipo de trabajo.

Exelente ambiente de trabajo.

El manejo de situaciones con la frustación que no se haga la venta, y perder un cliente.

Manejo de tus tiempos, cierre de ventas, administración de las ventas, asi como el relacionamiento con diferentes tipos de clientes.

En Ecolab he desarrollado la mayor parte de mi vida laboral, apredí a optimizar recursos, tener una posición proactiva y propositiva ante cualquier circunstancia, a ser parte de un equipo de trabajo, a comprometerme con los valores y la cultura de la empresa, a tratar con clientes y ofrecer siempre el mejor servicio.
La parte mas difícil del trabajo era la gran demanda de tiempo de los clientes, por lo tanto la adecuada administración del tiempo era indispensable.
Lo que no me gustó fue que no había un plan de desarrollo para puestos similares al que yo tenía y era muy complicado moverse hacia otras divisiones.

Empleos más populares	Salario promedio
Operador de planta 5 salarios publicados	$10,050 per month
Especialista en eliminación de plagas 6 salarios publicados	$9,417 per month
Ayudante de producción 1 salario publicado	$2,058 per week
Técnico en control de plagas 10 salarios publicados	$9,750 per month
Operador ptar 21 salarios publicados	$12,190 per month

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