DIF GUADALAJARA

Durante mis dos años que labore dentro del DIF Guadalajara tuve una experiencia bastante favorable, aprendí actividades de secretaria. Llevaba la agenda del Contralor Interno, me encargaba de la contestar de memorandums, llevar una relación de los escritos recibidos y atender personalmente aquellos asuntos que tenían ingerencia en materia jurìdica.
En algunas ocasiones me enviaban a apoyar a los auditores en las realizaciones de sus auditorias y apoyarlos en los reportes que se desprendían de las mismas.
Eventualmente me hicieron encargada del área de atención a quejas, así que dentro de mis actividades diarias estaba la atención personalizada de las quejas que tenían los usuarios o beneficiarios de los diversos programas sobre los servidores públicos, trabajo que realice con buen desempeño.
El motivo por el que renuncie fue por buscar un crecimiento laboral.

Pues mi dia comenzaba a las 9 de la mañana llegaba checaba la tarjeta y si tenia paciente entraba enseguida a darles terapia, un dia bueno era todas las horas con pacientes, en las horas que no tenía pacientes adelantaba los expedientes de cada uno, en la computadora personal. Aprendí mucho, ya que puse a prueba mis capacidades, empezando con la humildad y a tener que escuchar y orientar, en la institución yo estaba en el departamento de Psicología pero mi jefe inmediato era la directora del C.D.C 27, mis colegas los veía cada último viernes de cada mes, por las capacitaciones, ahí aprendí técnicas de relajación, y como dirigirte a un grupo de personas, lo más difícil fue que solo percibía salario si tenia pacientes si no, no percibía nada. Lo que me gusto fue el desarrollo y el crecimiento de mis pacientes, el darlos de alta a algunos y como fue su evolución e el proceso terapéutico.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
Una empresa con poca empatía y buscan siempre pretextos para no pagar lo justo. Es bonito por la asistencia social más sin embargo es desgastante y existe mucha envidia.

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
Las diré tiras de los centros de trabajo siempre buscan la forma de osrigar al trabajador ya que son de confianza y los trabajadores de base.

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
Desgastante y muy demandante, ya que siempre o trabajas en exceso o no cumples los objetivos.

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Estresante y jugando al gato y al ratón. Muchas veces sin que te respeten la autoridad que tienes o tus tiempos de comida.

es una institución que tiene mucha capacidad de dar por aprender, a ellos se aprendió a realizar trabajos ajenos a mi carrera, fue muy agradable conocer a nuevas personas y aprender.

lo mas difícil del trabajo fue empezar a trabajar en algo nuevo mientras no se tenia ni como hacer las cosas, que pedías un poco a poyo y no te escuchaban pero cuando veían que realizabas tu trabajo, era muy agradable que te dieran las gracias por lo que estabas haciendo.

En mi experiencia en el centro donde estuve, desde el primer día viví violencia laboral por algunas compañeras que ya llevan laborando ahí hasta 20 años y cómo es lógico no aceptan ideas nuevas. Muchos chismes que no tratan como gente profesional.

LLEVAR COORDINACION DE PROGRAMAS FUE UN APRENZAJE BUENO, EXISTE BUEN EQUILIBRIO TANTO PROFESIONAL, LABORAL Y FAMILIAR Y TE HACE SENTIR PLENO EL PODER APOYAR A LAS PERSONAS QUE SE ENCUENTRA EN SITUACIONES DE VULNERABILIDAD

Divetida
Alegre con los niños
Aprendes mucho con ellos con las diferentes actividades que se realizan
Juegas con ellos y reafirmas su aprendizaje
Lo dificil es adaptarse los niños y uno como maestra

excelente, la mejor atención para cualquier duda, mejor disponibilidad, de horarios , buen ambiente de trabajo y excelencia por parte del personal

Es un lugar excelente para trabajar donde en lo personal, toca tu lado mas humano ayudando a personas, orientándolas y apoyándolas en todo lo que esta en tus manos. Una experiencia enorme y buena.

Es difícil que te contraten porque la mayoría entra por palancas.
No te dan los mismos beneficios ni sueldo que los que tienen base en el lugar, además hay mucho personal que no debería estar ahí.

Trabajar en DIF GUADALAJARA: descripción general y evaluaciones de la empresa

DIF GUADALAJARA

Calificaciones de DIF GUADALAJARA

Satisfacción salarial

Herramientas para candidatos

Herramientas para empresas

Explorar

Mantente conectado