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COPEMSA

En la mañana era muy tranquilo ya que no habían carros, como a medio día había mas movimiento pero los compañeros que nos apoyaban se ponían en nuestros lugares para cobrar o para que nosotros saliéramos al sanitario.
Aprendí a ser mas sociable con la gente ya que ahí tenemos contacto con demasiada gente y aveces con gente de buen carácter o de muy mal carácter pero teníamos que tranquilizarnos por que hasta nos aventaban el dinero de lo enojados que llegaban a la caseta donde cobrábamos.
Mis compañeros eran al principio muy buenos y respetuosos pero conforme te iban conociendo ya te hacían a un lado o ni te hablaban yo me los sobrellevaba por que todo lo que hacías les molestaba y te acusaban de todo.
La parte difícil del trabajo fue que la gerente que teníamos no sabía escuchar y se dejaba llevar por todo el chisme que le decían  seguido teníamos problemas fue por eso que me salí de ahí.

dia tipico ; llegar a tu lugar de trabajo y te mandan de apoyo a otro lugar mas lejos sin apoyo para q te saquen al sanitario
aprendi: a resolver problemas solo ya q nadie te apoyaba en nada
la direccion : solamente se ocupa de presionar a supervicion segun para q no les roben
colegas :excelentes personas el problema q estan en otro turno
parte difici: ninguna conocia perfectamente el procedimiento lo dificil era conseguir quien te cubriera para ir al sanitario y estar siempre con la sosobra de a donde te iban a mandar despues sin importar la distancia o el tiempo
lo q mas m gusto : paradojicamente fue lo q aprendi resolucion de toda clase de problemas con clientes y gerentes

La ley silla brilla por su ausencia. Comida de 30 minutos. Según el proyecto, tendrás suerte que te toquen jefes de patio que están pendientes de tus necesidades (como ir al wc, o que te den impermeable para la lluvia -solamente, ya que debes compar tus botas de hule-). Trabajo muy aburrido, obligado a permanecer en el mismo punto que te asignen, no puedes usar el teléfono, eres mas bien un hibrido de guardia de seguridad y "viene viene", bajo el sol, lluvia, viento. Hay que soportar insultos y quejas de los clientes debido a situaciones ajenas a ti, como sus permanentes fallas en los equipos, cajeros, boleteras.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
Pues tiene uno su sueldo seguro, sus prestaciones que da, y que tiene uno trabajo hasta donde uno quiera o cometas alguna tontería, gracias por todo a esta empresa.

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
Pues que fallan mucho los relevos y luego hasta días té quedas en un servicio.

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
Muy buena y tienen lugares que té relaciones con mucha gente importante y brindarles mis servicios fue genial, obvio representado él logo que portaba. 

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Pues solo hacer lo que tiene uno que hacer y ser reconocido por los altos mandos que estan en la empresa.

No hay ética ni profesionalismo. Todo se fundamenta en relaciones amistosas o familiares. Muchas de las personas que tienen cargos de relevancia no tienen las cualidades de liderazgo para desempeñarse. Si no les cae bien la gente o están de lame suelas existe un ambiente hostil y de hostigamiento laboral excesivo. No capacitan al personal pero exigen resultados y, lo peor es que cuando no se encuentran presentes, se expresan terriblemente de su personal. Son cobardes. El clima laboral es terrible.

Para empezar a base de mentiras me metí a trabajar con ellos me habían dicho que era de supervisor, luego que de técnico, y al final de jefe de patio.
 Las horas de trabajo se extienden más de lo que de por si se debe trabajar, y no pagan horas extras según la ley de la constitución.
 pude haberlos demandado pero preferí salirme, no te quieren dar tu único día de descanso, se lavan las manos diciendo que los días que vas a firmar contrato y por tu tarjeta es tu día libre, y te dan de alta con el mínimo. Fue una pésima experiencia trabajar con COPEMSA no lo recomiendo en lo absoluto.

Los días en el trabajo son distintos todos debido a la variedad de clientela con la que se trata.
Todos los días aprendes algo nuevo de los clientes.
La dirección y gerencia necesita un poco mas de comunicación.
Los compañeros son entusiastas.
La parte mas difícil es cumplir con el trabajo por la alta afluencia de clientes que llegan en horas pico.
El trabajo es único por la variedad de clientes y el trato con ellos, porque somos las personas que les damos la bien venida a la plaza.

Este trabajo me enseño a desembolverme de manera personal en el manejo de lenguaje y comunicacion con usuarios la manera de tratarlos por que se presentaban diariamente diferentes personas y caracteres de estas, lo cual aprendi a manejar situaciones tanto conflictivas y pasivas, porque nosotros eramos el primer contacto con el usuario por lo tanto teniamos que resolver inmediatamente el problema en curso sin perder tiempo.

La monitorista de Gran sur es muy atenta, sin embargo los dos jefes de patio se comunican en secreto y con señas a tus espaldas cuando eres nuevo y eso es desagradable, los caché un par de veces haciéndolo y fué una experiencia no muy buena ya que te hacen sentir incómodo. Por problemas personales tuve que renunciar pero no volvería sinceramente al menos a gran sur. Añadiendo que su comedor está más que descuidado y sucio. 

Empleos más populares	Salario promedio
Auxiliar de estacionamiento 18 salarios publicados	$9,072 per month
Valet parking 1 salario publicado	$3,100 per month
Monitorista 12 salarios publicados	$8,258 per month
Encargado de estacionamiento 5 salarios publicados	$11,820 per month
Personal para estacionamiento 11 salarios publicados	$7,589 per month

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