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COMERCIALIZADORA DE FRUTAS FINAS TARAHUMARA

Otro problema grave es la falta de pago de horas extras. A pesar de que los empleados frecuentemente trabajan horas adicionales para cumplir con las demandas del trabajo, la empresa no compensa estas horas extra ni siquiera de acuerdo con las leyes laborales. Este incumplimiento no solo es injusto, sino que también contribuye a una alta rotación de personal y una moral baja

Con gusto comento que me toco ver la transformación de una empresa líder aunque del tipo de organización familiar, convertirse en una empresa con procesos y certificaciones.

Considero que el ambiente de trabajo de tipo hermandad hace un lugar muy agradable en el cual trabajar.

En este lugar tuve la oportunidad de ejercer mis conocimientos, para mejorar las condiciones de trabajo, además de traerle beneficios a la empresa.

Sería una buena empresa para laborar si no mezclaran lo personal con el trabajo ya que muchos de los conflictos que pasan dentro de esta empresa es por temas laborales que toman personal, la nueva administración de logística no tiene idea de lo que se hace y lejos de hacer un cambio para bien se guía por los procesos que ya no son los adecuados para el crecimiento de la empresa

Me encantó, muy agradecido con todos los conocimientos y experiencias adquiridas en la compañía, grandes compañeros de trabajo, facilidad para desempeñar tus labores gracias a las herramientas proporcionadas.

Fue una grata experiencia el tiempo que estuve trabajando con ellos. Me ayudó mucho a conocer como es una organización en esta caso líder es su ramo de la comercialización de frutas finas y conseguir experiencia para desarrollarme profesionalmente

Tienen una importante rotación de personal por culpa de los directores de recursos humanos y de administración y finanzas, tienen Métodos de trabajar arcaicos y miedo al cambio organizacional. Es una tristeza que naveguen con bandera de empresa “Socialmente Responsable” y con sus propios colaboradores sean así. Además trabajan días festivos y los pagan normal. 

Esta empresa ha tenido un crecimiento sostenido desde ya varios años, actualmente se encuentra en una etapa de burocracia, donde le falta aprender a ser mas independiente para poder funcionar mejor

Jornadas de hasta 14 hrs diarias, te obligan a cubrir tiempo extra hasta 6 horas diarias, falta de organización no te permiten expresar nuevas ideas, gerencia de operaciones parece dictadura. 

La empresa es buena, el salario es acorde al mercado laboral, las actividades no son complicadas pero los procesos son obsoletos y desequilibrados. Hay mucha presión innecesaria por parte de las jefaturas.

Buena empresa, mala organización, lamentablemente ascienden por cuestiones que no tienen nada que ver con conocimientos, sus estrategias son buenas en beneficio de la empresa, sin tomar en cuenta al empleado, la paga es buena pero los horarios muy extensos.

Empleos más populares	Salario promedio
Verificador 8 salarios publicados	$12,125 per month
Auxiliar de inventario 10 salarios publicados	$12,682 per month
Auxiliar operativo 13 salarios publicados	$12,508 per month
Personal para almacén 6 salarios publicados	$12,500 per month
Cajero 6 salarios publicados	$11,000 per month

Trabajar en COMERCIALIZADORA DE FRUTAS FINAS TARAHUMARA: descripción general y evaluaciones de la empresa

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