cajero

vigilante

carnicero

surtidor de frutas y verduras

seguridad

CASA LEY

El ambiente entre los trabajadores es cordial, agradable. No se aprovecha como debiera el captital humano por las politicas de la empresa.
Un dia tipico: llegar a la entrada del personal hacer mi chequeo de entrada,dirigirme al guardia encargado de la puerta para ver si hay documentos para mi trabajo del dia, checar faltas,marcajes omitidos, horas extras y faltas del dia anterior,dirigirme a piso para imformarme con el jefe inmediato de la persona que falto para saber el motivo de la falta, pasar estos reportes a gerencia, suministrar de material y equipo al personal cuando sea necesario, atender las necesidades de los empleados como la caja de ahorro y prestamos, atender a personas que soliciten empleo,captura de datos de personas que se van a contratar,alta en el IMSS de las mismas, darle la bienvenida al personal nuevo dandole una induccion sobre politicas,reglas y riesgos de trabajo, firma de papeleria, enrolarlos al sistema de chequeo,dotarlos de equipo y posteriormente presentarlo a su jefe inmediato. entrega de comprobantes cuando es dia de nomina.
Buen trato de mi jefe inmediato y a nivel gerencial.
En general me gusto el trabajo, solo algunas politicas que no las creia tan justas eran las que hacian un poco dificil desempeñarme.

ala hora de entrada te reportas en caseta despoes pasas a reportarte con gerente para despoes enpesar tu dia enpesando al menos enlo personal revisar mi unidad fluidos bandas combustible ect,continuando con el dolly a tu dispocicion,al estar seguro q todo esta en buenas condiciones tienes el tiempo de pasar a el dormitorio d operadores en lo personal aprovecho para engrasar o lavar la unidad,los guardias de caseta son los encargados de buscarte en patio i decirte las indicaciones de las cajas q tienes q enganchar.en ec momento empiesa loa labor mas ceria del trabajo una vez armado el doble remolque pasas a gerencia por gastos para el viaje i algunas indicaciones en caso d aber despoes pasas ala linea de salida por documentacion i destinos dela mercancia ahi es donde se examina q todo este en regla desde hoja de viaje asta sellos una bes otorgada la salida el tiempo enpiesa a contar para la hora dela cita d descarga lo mas dificil enlo personal es cuando sales tarde de cedis por q lo mas ideal es terminar d descargar las dos cajas en ec mismo dia en el caso d ir a tijuana loq mas m gusto es q cuentan con unidades muy recientes i en perfectos estados

es una empresa seria con visión muy bien cimentada para servir al cliente, usuarios, trabajadores, diariamente hay trabajo y oportunidades por solucionar, en las cuales se aprende algo nuevo día a día, lo cual nos sirve como trabajador, y crecer de manera profesional y personal, aunado con las capacitaciones que nos imparten cuando hay implementaciones nuevas, por parte de gerente de área y director siempre han sido pieza importante  para llevar  acabo la solución de la oportunidades presentadas..
respecto a los colegas el ambiente de trabajo es equitativo y se trabaja en grupos de manera coordinada para obtener   mejores resultados.
lo que mas me gusto de este trabajo es que se aprende muchas cosas diariamente, además de que me ha servido de manera profesional, laboral y personal y ser un elemento importante en la compañía..
en base a los horarios flexibles o rotativos me ha permitido terminar mi carrera de Lic. en Arquitectura, y actualmente trabajo en área de informática, pero busco ejercer mi carrera afín (Arquitectura).

entrara  las 10:00 am checar, prepararme para bajar a piso de venta, saludar atentamente, lavarme las manos como el sistema de sanidad lo requiere, checar el los productos que tanto desorden había del dia anterior dentro de las vitrinas, tomar mi atomizador y papel para ir a limpia los paleteros de cajas, regresar acomodar los productos y limpiar los vidrios de las vitrinas... al rededor de la 1:00 pm ir a cajas a recoger los productos que ahi dejaban para ir  a acomodar a cada uno de los departamentos, al rededor de las 3:00 pm me disponía a ir a comer...
regresaba  a las 4:00 a continuar con mis labores, si estaba todo en orden con mis productos, entraba a la barra de lácteos a despachar quesos, atender a los clientes, darles lo que me pedían siempre y cuando estuviera dentro de mi alcance, para que esté se fuera conforme con la compra que estaba asiendo... a las 7:00pm me despedía de mis compañeros y jefa de departamento y me disponía a regresar a mi casa

los dias de quincena son muy rapidos para mi porque teng much trabaj, s aprenden muchas cosas como lka tolerancia, la pasiencia, el ser servicial t ayuda por por lo regular hay personas k siempre t regalan una sonrisa y aprend a k hay que tratar a vtodos por igual no hacer diferncias ni comparaciones.
En la gerencia a mi parecer no hay gran cosa, es una persona condecendiente pero lo k es el area de recursos humanos ahi si no podria decir lo mismo.
Con mis compañeros es muy buena la relacio, trato d ayudarlos cuand no entienden algo, como soy la que tiene mas experiencia apesar de que tengo poco en la empresa. diria que lka convivencia con ellos es buena, en ocasiones despues del trabajo nos reunimos para comernos un pastel, una taza de cafe y para plkaticar. eso es lo k mas me gusta de mis compañereos k no hay hipocreciuas, al menos no con los que yo m llevo
No creo que hay una parte muy difici9l porque cuando tienes tolerancia y paciencia con eso basta.
lo que mas m gusta de este trabajo es que conoces gente de todo tipo de temperamento.

checar mi entrada ir por los fondos a caj general asignar cajas que todo este en regla en orden hacer shopeers de cajas organizar la papeleria de un dia anterior que cuanto vendio la tienda cuantas faltas hubo de personal de cajas comoestubo el servicio checar las graficas hacer el rol para que salgan a comer los cajeros aprendi que se tiene que tener mucha responsailidad por la confianza que te da la empresa de direccion que tenian mucho criterio antes de tomar deciciones mis colegas siempre hicimos buena mancuerna para sacar adelante el trabajo  la parte dificil cuando  no teniamos cajeros y se llegaba la hora de salida de los demas porque ahi a cada media hora tomaban fotos para ver como estaba el servicio que no hubiera mucha fila en las cajas para dar un buen servicio al cliente porque nos monitoriaban desde oficinas el area de cajas y nosotra las supervisoras  eramos las responsables d dar un buen servicio lo que mas me gusto fue que aprendi muchas cosas acerca de la responsabilidad y de las consecuencia de tus actos

Compañeros platicando  y pasandola bien sin importar el trabajo, aprendi que no importa lo que haga el que esta a tu lafo siempre tienes que esforzarte por dar lo mejor de ti.La  direccion, son varios directivos pero no todos sienten el compromiso por la empresa primero estan sus necesidades y no motivan o exortan al personal a trabajar. la parte mas dificil fue , ejemplo: cuando no estaba programada una oferta y algun encargado de algun departamento ponia algo en especia y lo publicaba en la tienda  y no me lo notificaba, y el cliente al pagar le salia el producto a precio normal, el cliente se molestaba con justa  razon.Lo que mas me gusto es que apredi  cosas nuevas, aprendi a tratar con personal nocivo y no permitirme que me afecte emocionalmente, por que yo decido ser mejor y diferente.

Un día típico es hacer todo  el manejo de una farmacia sin equipo funcional,  sin equipo de empleados,  y trabajar segundo turno  por falta de empleados sin pago de horas extras. 
Aprendí a trabajar sin apoyo de nadie,  a sacar todo el trabajo porque era mi responsabilidad,  y planear estrategias para sacar el trabajo y cumplir con las metas que  me ponian de ventas aunque no tuviera las  herramientas necesarias. 
Cultura de la empresa métete al ruedo y has lo que se te pide con o sin herramientas. 
La parte más difícil fue trabajar hasta 18 hrs  diarias sin pago extra por falta de empleados.
Lo que  me  gustó fue que  aprendí mucho y no volveré a permitir ése abuso.
Actualmente estoy desempleado. 

Como primer trabajo es muy bueno ya que te enseñas a trabajar bajo presion, a manejar efectivo y todo tipo de valores, aprendes como funcionan los puntos de venta y hasta aprendes a reconocer las diferentes frutas y verduras por lo que memorizas mucho. Los compañeros eran muy agradables y te apoyaban cuando tenias algun problema. Lo malo es que no te capacitan mucho, te ponen a observar como cobran tus compañeros y ellos mismos te explican como va todo, pero hacia falta que te pusieran a practicar en una caja a ti solo para aprender el sistema. Otro punto negativo era el gerente que era muy pesado y la jefa de cajas, quien usualmente andaba de malas y te apoyaba de mala gana. En general diria que esta bien para agarrar experiencia pero los altos mandos eran pesados, incluida la persona de RH. Obvio habia clientes pesados pero creo que lo verdaderamente malo es no sentirse apoyado por tus superiores.

Empresa con crecimiento laboral el cual permite que el profesionista se desenvuelva en el ambiente, logrando obtener experiencia en diferentes ámbitos de la vida laboral.
Aprendí que la gente trabaja mejor cuando se forma un equipo con un líder democrático, funciona mejor y logra retención del personal ya que un líder autocrata ocasiona rotación  frecuente y desequilibrio laboral.
Lo que más me gusto fue que hay mucho trabajo en equipo el cual permite que la empresa camine con excelentes resultados obteniendo con ello recompensa (bonos por productividad), el cual motiva a la gente a seguir caminando responsablemente.
Lo mas difícil de la empresa es aprender a trabajar sin voltear a ver afuera ya que este empleo te absorbe la mayor parte del tiempo del día.

Empleos más populares	Salario promedio
Cajero 6 salarios publicados	$9,797 per month
Vigilante 4 salarios publicados	$9,805 per month
Carnicero 2 salarios publicados	$12,000 per month
Surtidor de frutas y verduras 2 salarios publicados	$10,250 per month
Seguridad 1 salario publicado	$13,410 per month

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