BEBIDAS MUNDIALES

Mi hora de entrada era a las 7:00 am me trasladava hacia el patio hacia donde se encontrava la camioneta de trabajo la cual tenia asignado el numero economico 1143 ruta 703 checavamos q no le faltara aceite q los frenos y todo estubiera en orden en el interior de la misma asi como q estubiera limpia y con el producto en orden y checar si nos ivan a subir promociones para los hogares despues ya como a las 7:30 saliamos de la empresa hacia nuestra ruta asignada para ese dia lo primero q haciamos ya q la mayoria de la gente a esa hora se encuentra dormida pasavamos a calentar nuestra comida. Ya como a las 8:30 comensavamos el recorrirdo el cual era ruta hogar y se tenia q hacer lavor de venta por q teniamos cuota asignada de ''x''cantidad diaria semanal y mensual.Ya de ahi en adelante no paravamos la venta como hasta las 3 o 4 de la tarde ya despues de aver visitado todos los hogares y empresas asignados para ese dia ademas de cubrir las cuotas ya mensionadas ya por ultimo nos digiamos hacia la empresa para entregar la camioneta y liqidar el dinero de la venta.

Checar entrada a las 8:25 am encender computadora 8:27, entrar a correo para leer los correos recibidos y en el lapso de la mañana dar solución o contestar.

Aprendí a administrar el tiempo al día, ya  que trabajo con el sistema SAP, desde las 12 am entro a sistema SAP y no lo cierro hasta terminar con las solicitudes en el sistema.

No tenemos gerencia le rendo asistencia y aclaraciones a mi coordinar que se encuentra en GDL.

Trabajo mucho en equipo ya que estoy en un departamento de servicio, eso activa mi forma de trabajar y comunicarme mas.

Lo mas difícil de mi trabajo es que los proveedores poco familiarizados con la forma de pago lo entiendan o quieran seguir dándome crédito.

Lo que mas me gusta es que a fin de mes, mi jefe de zona exhibe los resultados de cada CEDIS  o Sucursal y es donde puedo ver que voy bien y es grató escuchar sus felicitaciones

Entrada puntual tal como lo marca el reglamento.
Ambiente de trabajo un poco tenso debido a la fucion de Grupo Continental y Grupo Arca.
Muchos cambios en la estructura de la Empresa.
Creación de puestos nuevos y eliminación de puestos.
Bebidas Mundiales nació de la fucion de ambos grupos.
Ambiente de trabajo intenso en todas las áreas.
Separación del segmento Vending y nacimiento de la empresa B.Box.
Jornadas largas de trabajo.
Concentración de la información Contable y Financiera en el Corporativo en Monterrey.
Homologacion de sueldos y prestaciones

Es una buena empresa para trabajar aquí se trabaja bajo mucha presión hay que saber sobrellevarla, en cuanto a prestaciones muy buenas, en lo que es cultura laboral pues si falta mucha ya que hay gente que no lo entiende y mientras no lo entiendan la empresa no la va a aplicar al 100%, en cuanto a la estabilidad laboral yo dure trabajando 14 años inicie en la planta revolución hasta que se cerro me transfirieron a la planta san agustín ay estuve un año y ocho meses hasta que salí .
en cuanto a administración  buena.
Equilibrio vida privada/ laboral, pues como entodos lados aqui se trabaja la mayor parte del año de domingo a domingo sin dias de descanso tus vacaciones aveces se atrasaban hasta el siguente año por exeso de trabajo.

En lo que fue mi participacion de la empresa tenia un día bastante ajetreado, siempre hay muchas cosas que hacer y la mayor ria tienen que ser llevadas a cabo en el momento. En calidad se tiene mucha responsabilidad de lo que libera por lo tanto se tiene que estar bien seguros de lo que se hace. Mis jefas y mis colegas de trabajo eran bastante amables conmigo y con la mayor disposición de enseñarme el proceso de la planta. La parte mas difícil del trabajo es que como parte de control de calidad se tienen mucha responsabilidad y la paga es mala con respecto a las responsabilidades que se tienen. Lo que a mi mas me gusto del trabajo es que realmente puedes ver como trabaja una empresa de clase mundial.

un dia de trabajo es llegar a junta para ver pendientes y salir a ruta, la cultura laboral es buena ya que hay constante capacitacion tanto en labor de ventas asi como sobre productos y manejo a la defensiva la parte mas dificil fue el acomodo en tienda de preoductos de baja rotacion lo que aprendi desarrollo y estratejia de ventas la direccion en sentido general administrativo bien pero laboral malo ya que es demasiada la exigencia aun con productos de baja rotacion y los ascensos son entre amigos y no por meritos me gusta la atencion al cliente y ver a esos cleintes contentos asi como gratificante que vean a uno en la calle y aun cuando ya no los atiende lo recuerden con agrado

En la mañana que llegaba preparaba mi camioneta de 3 1/2 con mi ruta para la entrega de enfriadores y equipo mi ayudante y yo, me trazaba la ruta a seguir incluyendo rancherias de varios municipios,alli aprendi a conocer lugares y a tomar las mejores rutas para poder realizar mi trabajo diario, los jefes estaban a gusto con mi trabajo de hecho tuve algunos reconocimientos los Directores son personas con valores, y habia ambiente agradable de trabajo.

charlas con los compañeros y plan de trabajo, a conducir camiones de 3.5 tons a 10 tons, nuestro coordinador y supervisores con mucha comunicación, con mis colegas mucha comunicación y muy buena relación laboral y personal, lo mas difícil fue la hora de entrega de rutas ya que los muchachos se querían ir todos los dias temprano habiendo trabajo por hacer, lo que mas me gusto fue el ambiente de trabajo en cordialidad.

es una empresa donde me forme aprendi muchas cosas tanto como el area de refrigeracion y despues lo referente a ventas donde logre el puesto de coordinador de ventas. el gerente de ventas muy amigable buena persona,los companeros todos buenos amigoss nunca tuve ningun problema con nadie en la compania.
lo mas dificil pudo a ver sido el tiempo que dedicaba pero no me importaba
y lo que mas me gusto fue mi preparacion dentro de la empresa hasta llegar al puesto de coordinador de ventas

a diario se realizan reportes de unidades dañadas, soy el encargado de que estos se solucionen, cuento con 13 personas a mi cargo.

aprendi a trabajar bajo presion, a controlar y manejar el personal depende a las caracteristicas de cada persona.

buena comunicacion con gerencia y superiores.

el equipo de colaboradores y el buen ambiente que conseguimos.

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