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chófer vendedor

operario producción

ayudante general de mantenimiento

ayudante de chófer

BARCEL

Creo que cree un ambiente laboral estable, donde llegue y colaboradores que tenían  diferencias logre unirlos más, logramos metas de ventas que no se habían logrado en la historia de Maravatío, logramos mejorar el Mercado posicionarnos mas, lograr un mercado con plaqueo, mantas, nuevos exhibidores, mejora de contacto con el cliente.
Cuando llegaban mis colaboradores siempre con una sonrisa entusiastas buscando la venta, con comunicación, risas etc. nunca llamando la atención frente a todo mundo, siempre con respeto hacía ellos.
Me gustaba estar en el mercado, interactuar con el cliente, mover las manos, limpiar los exhibidores, demostrarle al colaborador y al cliente que el supervisor no iba con las manos y la tablita en la bolsa como veía a muchos colegas de otras empresas hacerlo, siempre llevaba mi trapo, mi limpiador mi material punto de venta placas clavos martillos exhibidores y le demostraba que Barcel estaba ahí que el Supervisor no iba con las manos limpias siempre ensucie la camisa por demostrar que amaba mi empresa y siempre demostré al cliente que no era un Supervisor, era un vendedor más todo con respeto a ellos

Trabajé como técnico de mantenimiento en BARCEL OCCIDENTE GUADALAJARA y la administración es asquerosa, seguido cometen errores en la nómina y no te pagan dias completos, las máquinas están en pésimas condiciones no compran refacciones y exigen que repares todo al 100% si no lo haces te ven como inútil y bueno para nada. Hay mucho favoritismo de parte de los supervisores de mantenimiento hacia otros técnicos siempre y cuando seas un arrastrado lamebotas, cuando entras te venden la idea de que el sindicato esta para ayudarte pero no es así, el sindicato solo ve por los intereses de la empresa, te tratan de despedir de cualquier cosa, La paga realmente es muy poca pero los vales de despensa si son buenos, no hay capacitación, te la tienes que ganar son palabras de Sergio González el supervisor de mantenimiento actual. Mucho cuidado con pedir cambios de turno o si tienes una emergencia personal no te respetan y te quitan los vales de despensa, te recomiendo trabajar ahí si vives por el rumbo, no hay tiene otra cosa que ofrecer.

checar los indicadores de abances y efectividades promociones y planes a seguir ,checar carga de producto a base de la ruta diaria segun su desplasamiento y marca a impulsar.jalar informcion en la han jel de ventas y salir a ruta con tu plan a seguir para lograr los objetivos.aprendi la forma de vender utilisando los tres pasos. antes de la tienda ,en la tienda y despues de la tienda.utilisando la herramientas de mercadeo ,para lograrlo es identificar tus objetivos antes de entrar ala tienda en la tienda inicio un coordial saludo y bisualizar las areas de oportunidades como checar exibidores exiviciones secundarias material punto de ventas y acerle el sugerido al cliente ya que se efectuo se le ofrece si hay un promocion paquete o producto que genere otra venta adicional,ya concluido un despido y informarle de la siguiente visita,checando el siguiente abance siguiendo corectamente el libro de ruta.esto se checa diario al finalizar para ver como bamos diario para el cierre de mes .los numeros son fundamentales y hablan de nuestro trabajo.

llegada 5:45 a.m. a preparar junta o minuta con vendedores, informar la meta diaria por vendedor y por grupo y cuanto nos falta, salida a vendedores con los dispositivos y recomendaciones de seguridad, supervision electronica y abordo, regreso al centro de ventas, recibir a todo el personal, y revisar objetivos por vendedor, cierre del dia, aprendi, a utilizar las palabras adecuadas para no revasar la linea de la persona, pero con la misma firmeza que se necesita para lograr la meta fianl, la direccion excelente, pero a nivel division, no hay respeto a la persona, con mis colegas es muy armonioso el trabajo, y siempre se trrabajaba en equipo, lo que mas me gusto de trabajar en Barcel, fue lo aprendido es como una universidad de la venta, no e conocido aun a un supervisor de otra empresa tan completo como en grupo BIMBO, con el respeto que me merecen las demas marcas, solo trato de ser cincero con lo que pienso.

Muy  buen trabajo ,aprendí a usar la hand  held,como tratar al clientes,tuve cursos del vendedor profesional, de manejo ala defensiva,como aprovechar el lugar donde ahí mas trafico de personas.Lo de la empresa es muy buena no lo puedo negar lamentablemente ahí esta un divisional en el área de conveniencia ,en tijuana bc terrazas ,que no valora al personal es muy déspota y te liquida nomas por que le cais mal o ahí un chisme hacia ati en vez de platicarlo le toma mucha importancia deberían de no tener a jefes así me lleve un mala experiencia ,Liquidan alas personas trabajadoras y honradas solo por chismes y eso no es ser un buen divisional su nombre es Ricardo y es divisional en terrazas tijuana, debería de valorar mas al personal, haber si así le da vergüenza y cambie su manera de trabajar ya que la empresa pierde tiempo,dinero en volver a contratar al personal y se atrasan en el trabajo.

fue maravilloso trabajar en Barcel mi vida cambio aprendi mucho,era muy grato llegar a la empresa y saludar a mis jefes y compañeros, hacer alguna broma y ponernos a cargar nuestras unidades, las juntas generales o grupales siempre tenian alguna ensenanza algo ke compartir, de mis jefes siempre recibi el apoyo ke necesite y sin dudarlo hoy creo que puedo decir que aun cuento con mis amigos y familia barcel, lo mas complicado pero no imposible eran los tiempos en que la venta secomplicaba pero siempre gracias a Dios habia una nueva oportunidad de lograr algo,creo k deje una buena huella al salir por voluntad propia, lo mejor fue la oportunidad de pertenecer a esa familia, conocer muchas personas y aprender lo ke debe ser un vendedor y conductor profesional

lo tipico e el trabajo es larutina diaria llegar checar cotar producto cargarlo al camion salir llegar con los clientes vender relacionarse con ellos y llevar venta ala empresa. aprendi a tener actitud pasiensia; tolerancia tratar bien alos clientes, separar lo laboral con lo familiar y siempre actitud positiva. los colegas: hay de todo enojones felices tistes los serios los bromistas es buen ambiente de trabajo, la parte mas dificil es los jefes siempre la presion sobre nosotros pero es su trabajo y tanto como ellos como nosotrs debemos cumplr ordenes. lo que mas me gusto o me gusta es llegar con la familia despues del trabajo por que por ellos es que uno se motiva para echarle ganas al trabajo y estemos todos felices.

Un dia normal de labor pues como en todo de venta a detalle es llegar con lo cliente saludar y ofrecer la variedad de productos en sus diferentes linea. Yo creo que todos los dias aprendemos algo nuevo como convivir con los clientes convivir con los compañeros siempre con respeto. sobre mis jefes siempre y como siempre en todo lugar existe la precion el cual nos lleva a generar mas ventas. no creo que exista esa parte de dificil yo creo que complicado si lo es para convencer al cliente de nuestros productos novedosos. lo que mas me gusto es de conocer mas personas que es lo que el cliente espera de uno y hasta donde podemos tener a nuestros clientes y siempre ganandole a la competencia.

LLEGAR A LAS 6.15 REVISAR MIMPEDIDO CARGAR MI CAMIONETA ASISTIR A UNA PEQUEÑA JUNTA Y SALIR A RUTA , ATENDER A MIS CLIENTES HACER SUS PEDIDOS DARLE ROTACION A MIS PRODUCTOS COBRAR REGRESAR A MI AGENCIA HACER MI INVENTARIO Y LIQUIDAR HACER MI RUTA HACER MI PEDIDO PARA EL DIA SIGUIENTE
APRENDI LA IMPORTANCIA DE LAS VENTAS AL DETALLE Y EL TRABAJO EN EQUIPO.
MI JEFE INMEDIATO UNA PERSONA RESPONSABLE Y MUY DEDICADA SIEMPRE MOTIVANDONOS Y CAPACITANDONOS PARA UN MEJOR DESEMPEÑO.
NO TENGO ALGO DIFICIL DE ESTE TRABAJO FUE MUY SATISFACTORIO TRABAJAR PARA UNA EMPRESA EN ALTO DESARROLLO, PREOCUPADA POR EL DESARROLLO PERSONAL Y PROFECIONAL

un día laboral consistía en : la entrada era a las 10 pm , comenzar a laborar surtiendo o descargando los camionetas de la empresa , aprendí a llevar la distribución de los productos y almacenamiento del producto , trato respetuoso con los jefes , ambiente social y amigable entre los compañeros que laboramos en dicha empresa , lo mas difícil de mi trabajo era el retardo de la mercancía o problemas con el sistema , lo que mas me gustaba de mi trabajo eran la prestaciones que se nos daban y el sueldo ofrecido .

Empleos más populares	Salario promedio
Vendedor 2 salarios publicados	$9,705 per month
Chófer vendedor 1 salario publicado	$2,930 per week
Operario producción 1 salario publicado	$9,583 per month
Ayudante general de mantenimiento 1 salario publicado	$9,583 per month
Ayudante de chófer 1 salario publicado	$12,000 per month

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