ingeniero de software

representante medico

product manager

AstraZeneca

Es salir a trabajar con una idea de clara de servir y hacer que el médico y/o profesional de la salud te vea como un recurso ùtil.

     Aprendì a realizar Planes de Trabajo, Ficheros Médicos, Planes de Acción, Capacitación, Técnica de Ventas, a dirigirme por el camino correcto en las ventas (Compliance) a ser un líder con tènicas que me permitan influir en cada uno de mis compañeros para alcanzar los objetivos.

     Tuve muy buenos gerentes que hoy en dìa son mis amigos y los considero que fueron buenos maestros, sus enseñanzas no solo me han servido para mi desempeño laboral, sino también en mi vida personal.

     Mis compañeros son parte de mi orgullo laboral, ya que hoy en día siguen siendo profesionales de alto desempeño.

     La parte màs difìcil del trabajo fue cuando me ascendieron, yo era el de menor experiencia y al cabo de 1 año 3 meses en la empresa; estaba dirigiendo a compañeros que ya llevaban al menos 5 años. Me dì cuenta que tenía que prepararme mucho màs en todos los sentidos, para hacerme un recurso ùtil para ellos y en el breve tiempo lo logrè, lo cual nos valió el premio con el producto más importante de nuestra empresa.

     Me gustò todo, cada etapa la disfrutè al máximo y no dejè ningùn esfuerzo pendiente por realizar; me siento muy orgulloso de haber colaborado con el crecimiento que hoy tiene esta gran empresa.

Un dia tipico de trabajo es como en cualquier otra empresa, visitando hospital, farmacias y consultorios, reportando actividades en el ipad, asi como la muestra medica.
Aprendi una tecnica de ventas innovadora, conocimiento profundo de los productos, manejo de auditorias, análisis de territorio.
La Gerencia así como la dirección se ocupan de dar la informacion necesaria así como las herramientas para la realización adecuada del trabajo, también se incentiva el cumplimiento de los KPI´S con reconocimientos a los que se destacan por cumplirlos al 100%, una parte importante de la gestión gerencial es el desarrollo y crecimiento de los colaboradores.
Su cultura laboral esta alineada con los valores de la empresa y su correcta aplicación en el trabajo.
La parte mas difícil es alcanzar el estandar del representante que Astra Zeneca quiere ya que las competencias y habilidades son muy ambiciosas.
Lo que mas me gusto del trabajo es que el medico reconoce al representante de Astra por su elevado nivel de conocimiento cientifico y su forma de trabajar dentro del consultorio así como su compromiso y seguimiento.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
El desarrollo que te brindan, capacitaciones, permiten  que crezcas internamente

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
Las personas, en ambiente 
Hay mucha demanda de trabajo y no es equitativa, si eres bueno te explotan , sino les caes bien a los gerentes o al director, te hacen quebrar  hasta renunciar 

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
Hostil, estresante, no trabajan en equipo, los líderes (gerentes) son un equipo y llevan a la explotación a sus operativos abajo de ellos 
Has caso cuando dicen,  que si eres tolerante a la presión o frustración, no lo evadas… es real
Cuida de tu salud colega profesional 

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Una bomba de tiempo, te miden la entrada pero no la salida 
Tú vida puede pasar  dentro de la empresa con presión y te habitúas a ello, hasta que enfermas de estrés

DIA TIPICO 
, GANAR TIEMPO A LA COMPETENCIA PARA SER LOS PRIMEROS EN LA VISITA , YA QUE ZONA CENTRAL LIMITA EL NUMERO DE REPRESENTANTES MEDICOS 

APRENDI 
EL DIFICIL MANEJO DE ZONA CENTRAL ,HORARIOS MEDICOS ,SECRETARIA, 

DIRECCION Y GERENCIA.-
TUVE BUENA LIDER COMO GERENTE CON MUCHA RETROALIMENTACION DE SU PARTE 
ASI COMO DE GERENCIA DE CAPACITACION, FUE LA PRIMERA VEZ QUE SALIAN CONMIGO UNA GERENTE EXTRANJERA EN SATELITE

LA PARTE MAS DIFICIL DE MI TRABAJO
ERA ACOSTUMBRARME A LA ZONA CENTRAL , SIEMPRE MABEJE PERIFERIA Y MUY POCO LA ZONA CENTRAL

LO QUE MAS ME GUSTO DE MI TRABAJO
CONOCER EL TRABAJO EN PROVINCIA  Y TRATO CN MEDICOS LIDERES DE OPINION QUE A LA POSTRE DE GANAR SU CONFIANZA , ME APOYARON EN MI CAPACITACION Y CRECIMIENTO RECETARIO

Trabajar para Astrazeneca fue una gran satisfacción en donde cada día nos encontrábamos con retos por lo que nos generó la disciplina y habilidad para encontrar soluciones a cada uno de esos problemas, habilidad que llevó a desarrollar objetivos para no sobrepasar del presupuesto asignado, con una dirección comprometida al logro de los objetivos para alcanzar la meta de la compañía, dirección que permeaba de la meta a todos los colaboradores para tener el mismo lenguaje dentro de las operaciones, compañeros comprometidos al trabajo en equipo con la disciplina de buscar la mejora continua para alcanzar los objetivos establecidos, situación que siempre exigía trabajar como una extensión del negocio para la satisfacción de los clientes finales.

Llegada: atención a urgencias del departamento, revisión del estatus de ordenes de mantenimiento, revisión de estatus de las compras requeridas, seguimiento a las desviaciones asignadas y sus acciones correctivas o preventivas. Actualización de procedimientos normalizados de operación.
Aprendí: operación de los sistemas de producción de agua purificada, aire ambiental (HVAC), sistema de administración de almacén de refacciones.
Dirección: acorde a la empresa.
Cultura laboral: excelente, de retos y con posibilidad de crecimiento.
Lo más difícil: lograr el cumplimiento de las fechas para las tareas de mantenimiento.
Lo que más me gustó: Que se me permitía realizar mi trabajo sin presión excesiva y aportando mi experiencia.

Un día típico en el trabajo:

- Realizar cartas de solicitud a los proveedores para que envíen sus datos fiscales y bancarios para realizar con el objetivo de realizar transferencias bancarias por sus servicios o productos.

- Captura de los datos resididos de los proveedores en la Base de datos.

- Captura de los datos de las pólizas. 

- Análisis y captura de los registro de compras, IVA, saldo actual, utilidad y pérdida.





Lo aprendido en esta empresa:  La creación de reportes contables, formas y condiciones de pago a proveedores, análisis de los datos para llevar el registro contable.




La parte mas difícil: La interacción con el personal profesional enfocado solo a una actividad especifica dentro de la empresa. 



Lo mas agradable:  Las condiciones laborales y el reconocimiento de las tareas realizadas.






Cada día de trabajo era muy dinámico, reuniones con diferentes miembros de la organización, teleconferencias con el grupo regional o global, análisis y solución de problemas cotidianos.
Contacto directo y frecuente con la dirección de operaciones y el equipo gerencial, claridad en la estrategia del negocio
Aprendi a tener un enfoque al logro de resultados fomentando un ambiente laboral sano y de cooperación.
La parte díficil de mi trabajo fue tratar de equilibar la vida profesional con la laboral además del manejo positivo de la presión y estress.

Lo mejor fue trabajar en un ambiente laboral sano de coperación y confianza.

un trabajo muy interesante porque hoy en dia tenemos que conocer mas a nuestro cliente y buscar sus necesidades , en este lapso
aplique todo lo que nos suministro la empresa asi como una 
gran tecnica de ventas que significo para mi importantes resultados
y si a esto le aunamos un gran producto de calidad y altamente eficaz, tenemos el resultado en la mano.
gran ambiente sobre todo en convenciones ya que permite conocer gente de otras zonas e interactuar.
lo que mas me gusto del trabajo es relacionar mis resultados con mi sueldo. y lo mas dificil un dia malo con pocos clientes.
asi mismo con mis compañeros la integracion y consolidacion del equipo.

una  Empresa Excelente recomendable para trabajar
preparar visita Medica, visitar Farmacias para tener una referencia de desplazamiento de productos y que medicos lo prescriben, Visita Medica  privada, conquistar a medicos con productos ,sondeo cierre efectivo
Aprendi  planeacion, tecnica de ventas, programas ,presentaciones, analisis DDD, Mercado
Direccion , transparente ,mensajes dirigidos ,etica
parte dificil , las zonas de alto riesgo
me gusto, el compañerismo, la interaccion con los medicos, negociacion, alcanzar objetivos en ventas, reconocimiento,capacitacion, aprendizaje, seguridad por el conocimiento,

Empleos más populares	Salario promedio
Ingeniero de software 3 salarios publicados	$16,000 per month
Representante medico 1 salario publicado	$25,000 per month
Product manager 1 salario publicado	$700,000 per year

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