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Adventure Photos

Tomé la decisión de entrar a esta empresa por las buenas reseñas que había leído aquí. Es verdad que es un lugar que puede servir de escuela para seguir aprendiendo y hay mucha práctica; sin embargo, el ritmo de trabajo llega a encasillarte y a estancarte porque si quieres cobrar bien tienes que entregar tus proyectos rápido, lo que equivale a restar calidad.

Pienso que a los fotógrafos les va mejor que a los videógrafos porque sus comisiones son más altas y tienen mayor independencia, además de estar supervisados por gerentas que sí han sido fotógrafas. 

Estar en el departamento de video es como estar en un salón de secundaria, hay mucho machismo, bullying y compañeros violentos y groseros. La gerenta Nancy tampoco tiene experiencia en producción audiovisual o cine y es irreal que ella esté a cargo del área porque no tiene idea del equipo ni de los programas ni de los procesos. Cuando hubo un problema o algo prefería acudir con algunos compañeros que con ella porque solo era regaño o castigo. 

El trabajo me gustó porque es dinámico: grabas y editas bodas  y sigues aprendiendo, pero el ambiente laboral es el más tóxico en el que he trabajado. Hay un montón de gente y de cosas que no deberían permitirse.
Creo que deberían aplicar exámenes psicométricos antes de contratar y tener jefes realmente capacitados. 

Respecto a la empresa, es positivo que te proporcionan todo el equipo para trabajar, pero hacen muchas cosas chuecas: cada 6 meses firmas bajas y reingresos para no generar antigüedad, te dan de alta ante el IMSS con el salario mínimo, te inscriben en un sindicato dudoso donde según te benefician para que no pagues los impuestos de ley, no hay vacaciones con goce de sueldo y no hay días de descanso fijos,  por lo tanto su cultura laboral es pésima.

Es un excelente lugar para aprender y volverte un profesional.  Lo malo es que no te brindan las prestaciones que por ley debes de recibir de la empresa y se excusan bajo la premisa que por ser comisionistas no se reciben esas prestaciones cuando la ley del trabajo especifica que incluso los comisionistas deben recibir ciertas prestaciones.  Cuando entre el sueldo fue bueno pero con forme el tiempo transcurrió mi sueldo fue disminuyendo y el incremento de deducciones por parte de la ley lo hacia insuficiente, las deducciones por ley (impuestos) era muy molesto que lo retuvieran ya que como mencione anteriormente, la empresa no daba las prestaciones que debian de dar y ademas nos restaban dinero de nuestras comisiones para pagarle a la "pagadora" la empresa de recursos humanos encargada de esa area, etc.

La empresa esta cimentada en una cooperación laboral que facilita el desenvolvimiento de las actividades diarias en cada galería donde la empresa esté presente, hacia sus empleados y el staff de cada hotel.
Las oportunidades de crecimiento personal y profesional en el día a día es palpable, ya que hay una libertad creativa en la producción de cada fotógrafo, así como en los estilos de venta que puedan manejarse de acorde a la personalidad de cada colaborador.

¿Qué es lo mejor de trabajar en la empresa?
Renunciar y dejar de tener jefes extranjeros 

¿Qué es lo más estresante de trabajar en la empresa?
Todo , te piden fotos para actividades que no se venden

¿Cómo es el ambiente y la cultura de trabajo en la empresa?
Malo , no te prestan mucha atención. 

¿Cómo es un día típico para ti en la empresa?
Aburrido y sin trabajo , pagan muy poco de comisión

buen lugar para trabajar, la empresa te brinda las herramientas necesarias, y te capacitan constantemente,  el sueldo garantía es bueno mientras te familiarizas con el ritmo de trabajo, y después el esquema de comisiones es atractivo. También te permite desarrollarte en las bodas, que es donde está la mayor ganancia

Es un lugar muy bueno para trabjar, conocer gente y crecer como fotografo. Definitivamente lo volveria a hacer. 

Es una empresa muy formal y responsable, agradable ambiente de trabajo, buen sistema de comisiones.
Falta oportunidad de crecimiento y desarrollo laboral.

creo que le falta un poco al departamento de recursos humanos estar mas involucrados con su capital humano.

Te dejan trabajar a tu manera y eso favorece los resultados y el desempeño. Mi jefe era muy comprensivo y flexible, sabía como tratar al equipo de trabajo.

Todo su personal es muy amable.
Sin duda durante el tiempo que estuve ahí pulí mis habilidades como fotógrafo. 
Una buena empresa para aprender y crecer profesionalmente

Empleos más populares	Salario promedio
Fotógrafo 13 salarios publicados	$21,500 per month
Videografo 9 salarios publicados	$24,000 per month
Auxiliar administrativo 5 salarios publicados	$13,200 per month
Personal para eventos 13 salarios publicados	$12,731 per month
Analista de ingresos 5 salarios publicados	$13,850 per month

Trabajar en Adventure Photos: descripción general y evaluaciones de la empresa

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